个人交保险和公司交保险有什么不一样？

自己交保险和公司交的区别：1、如果是社保，自己交保险只能叫养老保险和医疗保险两种，其他的险种无法购买，如果是公司交社保是买的五险，且公司会负担一部分费用，个人只需要承担小部分。2、如果是商业保险，自己交保险的话，选择更多，可以根据实际需求出发选择产品。而公司交保险的话，一般是团体商业险，只能是基本的保障，无法全面保障。

趸交保险和期交保险区别为：1.趸交保险是指一次性将所有的保费都缴纳完毕；期交保险则是指按照保险合同约定，在一定期限内，比如20年、30年内，每年定期缴纳保费。或者在一年内按月定期缴纳保费等；2.趸交保险一次性需要缴纳的保费，比期交保险所需要缴纳的保费要更少一些；3.趸交保险相对于期交保险来说，要更加省心一些，不必担心后续保费断缴的情况出现；4.期交保险有利于触发豁免保障；趸交保险则无法触发豁免保障；5.期交保险每一期需要缴纳的保费要少一些，可以降低投保人的缴费压力；趸交保险则需要投保人一次性拿出来一笔钱，缴费压力会大一些，但是后期就没有缴费压力了；6.趸交保险相对于期交保险来说，灵活性要低一些；7.趸交保险无法追加保额或保费；期交保费则可以追加保额或保费，但前提是该保险产品可以追加保额或保费。

公司交保险和个人交保险的区别如下：1、付款性质不同单位支付养老保险是强制性的，只要在单位工作，单位就要支付，否则会受到处罚。个人缴纳养老保险是自愿的。如果觉得社会保障更重要，可以每月支付费用，可以自己支付，也可以选择不支付。2、资格不同单位支付养老保险的前提是你有一份正常的工作和一个单位，但是账户没有限制。无论是地方或不是地方，都可以交给社会保障人员。个人缴费养老保险不需要工作，但它通常是一个本地账户。在支付对象和支付比例方面的差别单位缴纳的养老保险费，由单位和个人共同缴纳。这一单位的缴款比率远远高于个人的缴款比率。然而，单位只交自己的本金，费率将高得多。最重要的是，其中只有40%被列入个人账户，而60%被列入社会保障账户。将单位的养老保险与个人的养老保险进行比较，发现单位支付了大量的养老费用。因为大部分是单位支付的，个人的份额很低。

个人交保险和公司交保险的区别：1、个人交保险只能缴纳医疗保险和养老保险；公司交保险缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。2、个人交保险费用全部由个人承担；公司交保险费用由公司和个人共同承担。3、二者缴费基数和缴费比例上有差别，个人养老缴费比例为20%，企业职工养老缴费比例为28%。4、两者有户籍限制。单位缴纳社保不分本地或者外地，只要全日制上班均可以缴纳。个人缴纳社保须为本地人，外地只能参加职工社保，有一定的地域户口限制。保险是一个汉语词语，拼音是bǎoxiǎn，英文是Insurance或insuraunce，本意是稳妥可靠保障；后延伸成一种保障机制，是用来规划人生财务的一种工具，是市场经济条件下风险管理的基本手段，是金融体系和社会保障体系的重要的支柱。保险，是指投保人根据合同约定，向保险人支付保险费，保险人对于合同约定的可能发生的事故因其发生所造成的财产损失承担赔偿保险金责任，或者被保险人死亡、伤残、疾病或者达到合同约定的年龄、期限等条件时承担给付保险金责任的商业保险行为。

需要根据具体情况分析。社保主要由五大保险组成，即养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险。如果企业缴纳了社保，家庭的新型农村合作医疗保险或居民医疗就不必外交缴纳金额，缴纳一次以上报销，一个人只能享受一种社保待遇。如果没有个人缴纳新型农村合作医疗，企业缴纳社保后，个人需要按照比例缴纳个人需要缴纳的部分。一般来说，社保的缴费是由单位和个人按照不同的比例进行缴费。具体如下：1.养老保险：单位缴费比例为20%，个人缴费比例为8%;2.医疗保险：单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%;3.生育保险：单位缴费比例为1%，个人不缴费;4.工伤保险：单位缴费比例为0.5%，个人不缴费;5.失业保险：单位缴费比例为1%，个人缴费比例为0.5%。2023社保缴可补吗？符合条件的可以进行社保的补缴。1.未参保或停止缴费的，可以补缴养老保险。2.因被开除、被开除等原因中断养老保险缴纳的，可以补缴。3.城镇个体工商户和灵活就业人员未缴纳养老保险的，可按规定缴纳15年，但年龄不得达到45周岁。

公司交保险和个人交保险的区别：1、付款性质不同：单位支付养老保险是强制性的，只要在单位工作，单位就要支付，否则会受到处罚。个人缴纳养老保险是自愿的。如果觉得社会保障更重要，可以每月支付费用，可以自己支付，也可以选择不支付。2、资格不同：单位支付养老保险的前提是你有一份正常的工作和一个单位，但是账户没有限制。无论是地方或不是地方，都可以交给社会保障人员。个人缴费养老保险不需要工作，但它通常是一个本地账户。3、在支付对象和支付比例方面的差别单位缴纳的养老保险费，由单位和个人共同缴纳。这一单位的缴款比率远远高于个人的缴款比率。然而，单位只交自己的本金，费率将高得多。重要的是，其中只有40%被列入个人账户，而60%被列入社会保障账户。将单位的养老保险与个人的养老保险进行比较，发现单位支付了大量的养老费用。因为大部分是单位支付的，个人的份额很低。

通常来说，大病保险通常由个人缴纳，而非公司。大病保险，全称重大疾病保险，是指在保险合同有效期内，如果被保险人患上合同中约定的重大疾病，那么保险公司会按照合同约定给予被保险人经济补偿的保险产品。一般来说，大病保险的保费是由个人承担的。在部分就业单位，公司可能会提供额外的福利来帮助员工购买大病保险，但这是不常见的。个人可以通过购买商业保险或者参与社保等方式来获得大病保险的保障。需要注意的是，不同地区的政策可能存在差异，具体情况可能需要咨询当地的社保局或保险公司。

大病保险既可以是公司交，也可以是个人交，具体取决于您购买的保险类型和保险公司的规定。在一些情况下，公司可能会为员工购买大病保险作为福利的一部分，而在其他情况下，员工可能需要自己承担费用。同样，如果个人想要购买大病保险，他们可以选择通过雇主提供的健康保险计划购买，或者自行寻找合适的商业保险产品进行购买。总的来说，大病保险的缴纳方式因情况而异，需要根据具体的保险政策和您的需求来决定。