一般给小孩儿买什么保险

半岛游戏官方登录网站 应该怎么选？我整理了一张表格：首先，医保是国家给我们的保底尊严。买商业保险之前，一定要先给孩子买医保。有了医保后，在商业保险的选择上，会和大人有些不同。对于孩子来说，由于没有家庭责任，所以定寿是不需要买的，重点可以放在意外、重疾、医疗上。我建议的购买顺序是：意外险重疾险医疗险。简单说下这样安排的理由：意外险：孩子普遍比较调皮，学校里玩耍打闹很容易受伤，所以一份儿童意外险是必须要有的。重疾险：主要为了防范孩子得了大病，给家庭带来的经济损失，预算不多的话，保20、30年的重疾就很不错，一年三四百块，就能买到50万保额。医疗险：有医保作为前提，基本保障已经够了，如果还有一定预算，可以作为适当的补充。

不同人群的特点不同，买的保险也不一样。具体如下：直接说结论：大人：上有老下有小，是家庭的支柱，所以要重点保障，四大险种应该全面配置。孩子：孩子没有收入，不承担家庭责任，所以不用买寿险。但大病、意外风险依然需要保障。老人：老人退休，就没有了家庭责任，同样不需要寿险；但意外险和百万医疗险一定要买，如果买不了百万医疗，还可以考虑防癌医疗险。另外对老人来说，买重疾会非常贵，如果预算充足可以买一些；如果预算紧张，也可以不买或者考虑防癌险。 如果大家挑选保险有什么困难，可以点击链接一对一咨询，我会以自己多年的经验，给你最实用的建议。

1.意外保险：这种保险保费低、人身保障高，主要选意外伤害保险和意外医疗保险。2.养老保险：它的储蓄性强，所缴保费相对来说比较高，如果经济条件不错可以选择购买此保险。3.大病保险：这类保险要根据自身的经济情况而定，量力而行，可以抵抗重大疾病带来的经济风险。4.健康医疗保险：身体是一切的保障，每个人要做好自己的风险保障，也就是给父母和子女保障。

给工人购买的保险主要分为两大类：1、意外险：依据《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位应当为职工购买工伤保险和医疗保险。而意外险正是一种能够保障职工在遭受意外伤害时，由国家或社会给予物质帮助的保险。依据不同的分类方式，意外险可以进一步分为不同的险种，如航空意外险、旅游意外险、综合意外险等。在选择意外险时，需要根据工人的实际需求和预算进行选择。2、健康险：主要包括医疗保险、疾病保险和生育保险。医疗保险可以保障工人在生病或受到意外伤害后，由国家或社会给予一定的经济帮助。疾病保险可以保障工人在罹患某些疾病时，由国家或社会提供一定的物质帮助。生育保险可以保障工人在生育子女时，由国家或社会提供一定的物质帮助。在选择健康险时，也需要根据工人的实际需求和预算进行选择。需要注意的是，具体保险的选择需要根据工人实际情况和需求进行，同时还需要了解不同保险的保障范围、保额、报销比例、免赔额等细节条款。

企业一般会给员工购买的保险包括“五险一金”，即养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和住房公积金。这些保险项目的目的是为了给员工提供一定的保障，如养老保险可以保证员工在退休后有一定的生活保障，医疗保险可以减轻员工因生病带来的经济压力，生育保险可以帮助员工在生育期间获得医疗和经济支持，失业保险可以帮助员工在失业期间获得一定的生活保障，工伤保险可以保障员工的工伤待遇，住房公积金可以在购房或租房时提供一定额度的低息贷款。根据《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位有责任和义务为员工参加五险一金：养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金（《住房公积金管理条例》规定，企业应当为员工参购买房公积金）。以上信息仅供参考，具体需要购买什么保险可以根据个人需求和企业实际情况进行选择。

在给工人购买保险时，通常会考虑以下几种类型的保险以确保工人在工作中得到充分的保障：1.工伤保险：这是一种强制性的保险，许多国家和地区都要求雇主为工人购买工伤保险。这种保险旨在覆盖因工伤、职业病或意外事故导致的医疗费用、残疾赔偿、死亡赔偿金等。2.健康保险：健康保险可以帮助工人应对因疾病、意外伤害或职业性疾病导致的医疗费用。这种保险通常包括门诊费用、住院费用、手术费用等。3.人寿保险：人寿保险可以保证工人在意外身故或疾病身故时，家属能够得到一定的经济补偿。这有助于维持家庭的生活水平，减轻家庭经济负担。4.失业和伤残保险：这种保险可以为因工伤导致暂时或永久丧失工作能力的工人提供一定的生活补贴。此外，如果工人因其他原因失业，这种保险也可以提供一定的经济支持。5.财产责任保险：这种保险可以保护雇主免受因工人的行为而导致的三方财产损失和法律诉讼。例如，如果工人在工作中不慎造成第三方人身伤害或财产损失，财产责任保险可以帮助雇主承担相应的赔偿责任。在购买保险时，建议与保险公司或专业的保险顾问进行咨询，以便了解具体的保险产品、保费和保障范围，从而为工人选择合适的保险方案。

对于工人来说，以下保险可能比较合适：1、五险一金。包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金，能够为工人提供全面的社会福利保障。2、意外保险。可以保障工人在工作或日常生活中发生意外时得到经济补偿，减轻工人和家庭的负担。3、疾病保险。可以为工人提供疾病治疗的费用保障，避免因病返贫。4、其他健康保险。如重疾险、医疗补偿险、出国医疗保险等，能够为工人提供更加全面和细致的保障，帮助工人和家庭更好地应对生活中出现的各种风险。总之，在给工人购买保险时，应该根据工人的实际需求和企业的经济状况进行选择，以确保工人的权益得到有效保障。

给父母购买保险，可以考虑以下几种：1.医疗保险：这是最基本也是最重要的保险，可以为父母提供医疗费用的保障。可以选择社会医疗保险或者商业医疗保险，其中社会医疗保险可以报销大部分医疗费用，商业医疗保险则可以报销剩余部分。2.意外伤害保险：父母年纪大了，容易发生意外伤害，因此可以考虑购买一份意外伤害保险，为父母的意外伤害提供保障。3.养老保险：如果父母已经退休，可以考虑购买一份养老保险，为他们提供稳定的养老金收入。4.健康保险：如果父母有特定的健康问题，可以考虑购买一份健康保险，为他们的健康提供保障。总之，在为父母购买保险时，需要结合父母的实际情况和需求进行选择，以确保他们得到充分的保障。