高端团体健康险如何购买？

高端团体健康险医疗服务可覆盖全球，其中，国内自建医疗网络覆盖范围比较广泛，并且还有配套的医疗服务，其中包含了预防+治疗+康复于一体，具体如下：1、全球医疗团队和全球范围内的医疗服务24小时为您待命。2、全球智慧结合本土服务，准确定位每一位患者的健康，其中有40为经验丰富的医疗顾问为患者悉心照料。3、与医药公司及机构合作就医范围更广泛，医学背景住院代表伴您就医全流程。

企事业单位多将保险作为一种员工福利，其中团体健康险是投保比例最高的。由于团体健康险涉及的被保险人众多、保障范围较广，在理赔流程上也有一些讲究。团体健康险在理赔过程中有什么需要注意的事项?保险专家答团体健康险的理赔遵循补偿原则，即对客户因为健康因素导致的经济损失进行补偿，一般来说给付的金额不大于客户自己支付的金额。理赔的前提是被保险人在保险公司约定的医院范围内就医。保险公司从风险控制的角度考虑，会对就诊医院做出约定，比如区(县)级以上公立医院、医保指定医院等。有时也会根据投保企业的实际情况，对某些具体医院做特别开放。团险客户出险就医前需看清指定医院，方能获得理赔。提交团体健康险理赔申请时需要准备必需的凭证和单据，主要包括就诊门(急)诊病历、检查检验报告、出院小结，以及医疗费用原始收据、费用清单等。必要时还要提供有关意外事故的证明、工伤证明、第三方赔付证明、残疾鉴定证明等。如果是身故理赔，还要提供有关的身故证明资料。需要注意的是，原始医疗收据作为理赔的凭证，一定要注意妥善保存。

被保险人首先需要了解自己享有的保险权益，才能更好地获得保障。投保了团体健康险后，被保险人需要了解的主要为保险责任、保障额度、保障期限、除外责任，以及具体申报理赔时需要提供的材料等，这些信息一般可以从保险公司为企业提供的员工手册上了解到。一旦出险，被保险人可以先向公司人力资源部门咨询，或者拨打保险公司的热线电话，再进行相关理赔。被保险人若同时享有多份健康险保障，须在索赔申请表上注明还需要向其它保险公司索赔，并在提供医疗费用收据原件的同时，附上复印件。若只是部分补偿医疗费用，且实际赔付比例低于50%的，将提供给被保险人费用分割单并退回医疗费用收据原件，届时客户可凭费用分割单及医疗费用收据原件再向其他保险机构索赔。

新时代女性不仅承担者带孩子、做家务等压力，还需要和男性一样奋斗事业，面临的压力较大，各种健康隐患随时都有发生的可能。保障女性健康，人们应该尽早树立保险意识，并且购买女性健康险，女性健康险如何购买？女性买保险首选重疾近几年，女性白领罹患胃癌或突发心脏疾病的新闻屡见报端。然而事实上，如果能够定期体检、及早治疗，做好周全防护，重疾的治愈率都将得到提高。以乳腺癌为例。乳腺癌发病率高不等于死亡率高，定期筛查可大大降低风险。保险专家建议，年轻人在全力拼搏之余应当为健康投资，除了注重预防和及时治疗，不妨购买一份有针对性的重疾险，备下一份未雨绸缪的保障。各年龄段保险规划建议数据表明，在我国，女性平均寿命比男性长5至8岁，而按现行政策女性退休又要比男性早5年。这也意味着，从养老角度考虑，更长的生命周期意味着女性在养老和医疗方面有更多的风险。那么在各类保险、理财产品计划琳琅满目的当下究竟如何选择适合自己的保险产品呢？保险专家建议，在不同年龄段及针对不同生活状况的具体需求来制定保险计划，做到有的放矢。

一是注意投保年龄限制，根据险种不同，最低投保年龄一般由出生后90天至年满16周岁不等，最高投保年龄在60岁至70周岁之间;　　二是注意险种的责任范围，要分清楚哪些疾病是保险责任范围内的，哪些不在责任范围内，如果一种保险无法保障这一疾病的风险，那么可以选择一些可保障特殊疾病的险种;　　三是注意除外责任，健康保险的除外责任主要有两方面:一是因为战争和军事行动造成的损失程度较高，且难以预测。在制定正常的健康保险费率时，不可能将战争和军事行动的伤害因素和医疗费用因素计算在内，故将其作为除外责任。另一方面，健康保险只承担偶然发生事故的风险，对故意自杀或企图自杀造成的疾病、死亡、残疾，不属健康保险的责任。　　四是要注意免赔额，因为保险公司一般对一些金额较低的医疗费用采用免赔的规定，一般在50元到200元不等。

(一)团体(基本)医疗费用保险。团体(基本)医疗费用保险是以团体为投保人，团体成员为被保险人，当被保险人因为疾病住院治疗时，保险人负责给付因此而发生的住院费用、治疗费用、医生出诊费用及透视费用和化验费用的一种团体保险。　　(二)团体补充医疗保险。团体补充医疗保险又称团体高额医疗保险，是以团体为投保人，团体成员为被保险人，当被保险人因疾病住院时，保险人负责给付保单限额下，保险责任范围内的各项费用的一种团体保险。　　(三)团体特种医疗费用保险。团体特种医疗费用保险是以团体为投保人，团体成员为被保险人，团体的特种医疗费用支出为保险人给付责任的一种团体保险。团体特种医疗费用保险主要包括团体长期护理保险、团体牙科费用保险、团体眼科保健保险等。　　(四)团体丧失工作能力收入保险。团体丧失工作能力收入保险又称为团体残疾收入保险，它是以团体为投保人，以团体下属员工为被保险人，由保险人承担补偿被保险人因遭遇意外伤害或疾病而丧失收入为保险责任的一种团体保险。

1、住院和特定门诊项目治疗的医疗费用。　　2、普通门、急诊医疗费用。　　3、牙科门诊医疗费用。　　4、生育费用。

(一)保险费率低：团体健康保险的管理费用低于个人保险，团体健康保险的保险费通常由雇主在雇员的薪资中扣缴，收费便利。事故发生时，雇主方面常会先做初步处理，协助雇员填写或准备各种证明及其他相关事宜，从而大大减少了理赔时的人力物力。由于雇员早日返工有利于雇主的利益，因此，雇主会制止雇员的索赔欺诈或不适当延长病假时间。团体健康保险业务由保险公司与团体代表直接接洽即可订立每年收入巨额保险费的保险合同，行销较个人保险简便且行销费用大大减少。　　(二)核保标准宽松：团体参保，相对个人而言，其道德危险和逆选择的情形较少。对个人健康保险核保时，主要审查年龄、性别、职业、业余爱好、生活习惯、家族病史、既往病症等，而对团体健康保险核保时，则主要审查团体规模、新成员流入量、团体的稳定性等。　　(三)给付条件优厚：团体健康保险的给付手续简单，给付处理迅速。在西方国家团体健康保险还有税收方面的优惠。