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花冠嘉恒
若是以单位职工身份来缴纳社保,那么养老险单位缴纳20%,个人缴纳8%;医疗险单位缴纳8%,个人缴纳2%;生育险单位缴纳,个人不用缴纳;失业险单位缴纳2%,个人缴纳1%;工伤险单位缴纳,个人不用缴纳!
那么若是个人身份来缴纳呢?养老险需要个人全部承担20%,医疗险个人也要缴纳5%。但从参保人缴纳的金额来讲,肯定是个人缴纳的费用要更多些!
其次是在退休年龄上,大家都知道,我国养老险秉承多缴多得,长缴多得的政策实施的。养老险是交的越多,累计缴费年限越久,老了的时候就领的越多。那么自己若是退休退得早,领取养老金的时间也会早很多。而工作单位的退休年龄为女干部55周岁,女工人50周岁,男性参保人统一都为60周岁退休。那么若是个人的话,就一律是55周岁退休了。这对于广大女性们来讲,差别还是非常大的!当然,这里排除那些个土豪家庭,毕竟他们就算是老了,也不需要靠养老金来维持生活水平嘛!
此外,还有人会把自己的社保挂在缴纳社保的公司平台下,这个做法也是需要自己垫付公司所缴纳的那个部分的,其实和个人身份缴纳也没什么差别,所以也是非常不划算的。
那么若是个人身份来缴纳呢?养老险需要个人全部承担20%,医疗险个人也要缴纳5%。但从参保人缴纳的金额来讲,肯定是个人缴纳的费用要更多些!
其次是在退休年龄上,大家都知道,我国养老险秉承多缴多得,长缴多得的政策实施的。养老险是交的越多,累计缴费年限越久,老了的时候就领的越多。那么自己若是退休退得早,领取养老金的时间也会早很多。而工作单位的退休年龄为女干部55周岁,女工人50周岁,男性参保人统一都为60周岁退休。那么若是个人的话,就一律是55周岁退休了。这对于广大女性们来讲,差别还是非常大的!当然,这里排除那些个土豪家庭,毕竟他们就算是老了,也不需要靠养老金来维持生活水平嘛!
此外,还有人会把自己的社保挂在缴纳社保的公司平台下,这个做法也是需要自己垫付公司所缴纳的那个部分的,其实和个人身份缴纳也没什么差别,所以也是非常不划算的。
发布于 2021-03-23
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