灵活就业养老保险含医疗保险吗

个体工商户灵活就业养老保险，也是一种自愿参加的保险，并没有强制性。活就业人员养老保险缴费基数按照上一年当地的平均工资计算，可以分为五档，灵活就业人员选择其中一档缴费基数，再按照缴费比例缴费即可。一档：社保平均工资60%;二档：社保平均工资70%;三档：社保平均工资80%;四档：社保平均工资90%;五档：社保平均工资100%。以上五档是灵活就业人员养老保险缴费基数，选择其中一档后，再按照养老保险费比例28%缴费即可，医疗保险的缴费比例为12%。以沈阳市灵活就业人员养老保险缴费比例为例，2015年沈阳市在岗职工月平均工资为5152.25元，按照不同档次，沈阳市灵活就业人员养老保险缴费比例如下表 ：    具体的缴费规定，还是以大家的所在地为准。灵活就业养老保险也是需要交满15年，才能领取到退休金的。退休年龄为：男年满60周岁，女年满55周岁。其中曾在原公有制企事业单位参保缴费满10年（含视同缴费），且灵活就业2年以上的女性参保人员，经本人申请，可以选择在50—55周岁之间办理退休手续。4农村养老保险农村养老保险，也是自愿参保的。凡是没有参加别的养老保险的，年满16周岁以上，就可以参保。据了解，新型农村养老保险缴费标准目前共分为12个等级，分别设为每年是100、200、300、400、500、600、700、800、900、1000、1500、2000元。农民可以根据自家的经济情况，选择等级来缴费。农村养老保险金由两个部分组成，一是基础养老金领取额，二是个人账户养老金月领取额。中央确定的基础养老金标准为每人每月55元，个人账户养老金的月计发标准为个人账户全部储存额除以139(与现行城镇职工基本养老保险个人账户养老金计发系数相同)。地方政府可以根据实际情况提高基础养老金标准，对于长期缴费的农村居民，可适当加发基础养老金，提高和加发部分的资金由地方政府支出。

灵活就业养老保险办理程序如下：（1）申请人向社保局递交申报材料，社保局经办人员当场对资料和申请人的条件进行审核。（2）如果是符合条件的即时办理，并打印《灵活就业人员参加基本养老保险核定表》(一式两份)，一份由申请人备存，另一份交申请人签名确认后由相关部门备存。（3）如果是不符合条件的不予受理，并向申请人说明原因。 所需资料：（1）《灵活就业人员参加基本养老保险申报表》(一式两份)。（2）申请人在四大国有商业银行(即中国银行、中国工商银行、中国建设银行和中国农业银行)中的任意一家银行开立的通存通兑个人活期存折首页复印件。（3）《委托银行自动结算社会保险资金授权书》(一式两份)。（4）申请人的户口簿原件和复印件。  

个体工商户灵活就业养老保险，也是一种自愿参加的保险，并没有强制性。活就业人员养老保险缴费基数按照上一年当地的平均工资计算，可以分为五档，灵活就业人员选择其中一档缴费基数，再按照缴费比例缴费即可。一档：社保平均工资60%;二档：社保平均工资70%;三档：社保平均工资80%;四档：社保平均工资90%;五档：社保平均工资100%。以上五档是灵活就业人员养老保险缴费基数，选择其中一档后，再按照养老保险费比例28%缴费即可，医疗保险的缴费比例为12%。以沈阳市灵活就业人员养老保险缴费比例为例，2015年沈阳市在岗职工月平均工资为5152.25元，按照不同档次，沈阳市灵活就业人员养老保险缴费比例如下表?：????具体的缴费规定，还是以大家的所在地为准。灵活就业养老保险也是需要交满15年，才能领取到退休金的。退休年龄为：男年满60周岁，女年满55周岁。其中曾在原公有制企事业单位参保缴费满10年（含视同缴费），且灵活就业2年以上的女性参保人员，经本人申请，可以选择在50—55周岁之间办理退休手续。

1.所需资料：（1）《灵活就业人员参加基本养老保险申报表》(一式两份)。（2）申请人在四大国有商业银行(即中国银行、中国工商银行、中国建设银行和中国农业银行)中的任意一家银行开立的通存通兑个人活期存折首页复印件。（3）《委托银行自动结算社会保险资金授权书》(一式两份)。（4）申请人的户口簿原件和复印件。2.办理程序：（1）申请人向社保局递交申报材料，社保局经办人员当场对资料和申请人的条件进行审核。（2）如果是符合条件的即时办理，并打印《灵活就业人员参加基本养老保险核定表》(一式两份)，一份由申请人备存，另一份交申请人签名确认后由相关部门备存。（3）如果是不符合条件的不予受理，并向申请人说明原因。

千万别办灵活就业养老保险的原因如下：灵活就业养老保险缴费成本高。灵活就业养老保险的缴费比例高。灵活就业人员收入来源不稳定。此外，灵活就业养老保险的养老金待遇相对较低。

40岁买灵活就业养老保险在一定程度上是划算的，但具体是否划算还需根据个人经济状况、未来规划以及政策变化等因素综合考虑。以下是对此问题的详细分析：一、时间优势相比于年轻人，40岁的人更接近退休年龄，购买灵活就业养老保险可以为他们提供更长的缴费期限，从而积累更多的养老金。长时间的缴费也意味着在退休时能够享受到更高的养老金待遇，为晚年生活提供更为稳定的经济保障。二、保障全面灵活就业养老保险不仅可以提供基本的养老金，还可以提供一系列的附加保障，如意外伤害保险、重大疾病保险等。对于40岁的人来说，身体状况可能会逐渐下滑，面临的风险也会增加，购买灵活就业养老保险可以有效地应对这些风险，保障自己和家人的生活质量。三、经济考量40岁的人通常已经有了一定的工作经验和积累，收入相对较高，可以更轻松地承担保费的支付。然而，需要注意的是，随着年龄的增长，保险费用也会相应增加。因此，在购买保险时，需要合理规划财务，确保能够持续支付保费。四、政策变化社会保险政策是不断变化的，未来可能会有新的政策出台，对灵活就业养老保险的缴费标准、待遇水平等产生影响。因此，在购买保险时，需要关注政策变化，以便及时调整自己的保险计划。五、实际案例与经验以山东省为例，如果灵活就业人员按照缴费基数的下限参保，每年需要缴纳的养老保险费用约为1万元左右（具体数额会根据社会平均工资增长率进行调整）。在连续缴费满15年后，退休时可以享受到由基础养老金和个人账户养老金组成的养老金待遇。根据目前的计算方式，预计每月可以领取到2000元以上的养老金（具体数额会受到多种因素的影响）。综上所述，40岁买灵活就业养老保险在一定程度上是划算的。但需要注意的是，每个人的情况都不同，因此在购买保险时需要根据自己的实际情况进行决策。同时，也需要关注政策变化和市场动态，以便及时调整自己的保险计划。

养老保险的购买决策取决于个人的财务状况、风险承受能力、退休计划等多个因素。55岁购买灵活就业养老保险是否划算，需要具体分析。首先，了解灵活就业养老保险的保障范围、缴费标准和领取养老金的规定，以确保其符合你的需求。其次，评估你的财务状况。购买养老保险可能需要一定的资金，确保你有足够的积蓄支付保费，同时不影响其他生活开支。再者，考虑你的风险承受能力。养老保险通常需要长期缴费，如果你在缴费期间发生意外或疾病，可能会影响你的财务状况。最后，评估你的退休计划。购买养老保险是为了确保退休后的生活质量，因此你需要评估现有的储蓄、投资和其他收入来源，以确保你的退休计划能够满足你的需求。总之，55岁购买灵活就业养老保险是否划算，需要根据你的具体情况来判断。在做出决策之前，建议咨询专业的财务顾问，以确保你的决策符合你的长期目标。

灵活就业养老保险不包括医疗保险。灵活就业养老保险和医疗保险是分开缴纳的，两者是各自独立的保险类型。养老保险的目的是为了保障参保者在达到法定退休年龄后，能够按月领取养老金，以保障其基本生活。而医疗保险则是为了补偿参保者因疾病风险造成的经济损失，当参保者生病或受伤时，医疗保险可以提供医疗费用报销或补偿。因此，如果灵活就业者想要获得全面的保障，需要分别缴纳养老保险和医疗保险。具体缴纳方式和政策可能会因地区而异，建议咨询当地社保机构或相关部门了解详细信息。