投保时体检件是怎么处理的

本着诚信的原则，本产品无需体检，但您需如实填写健康告知，健康告知通过后即可快速完成投保。

本着诚信的原则，本产品无需体检，但您需如实填写健康告知，健康告知通过后即可快速完成投保。

并不是所有的被保险人投保时都需到保险公司体检，保险公司有权根据各自的核保规定或被保人的健康状况来决定被保险人是否体检。

并不是每个被保人都要进行体检，每个需要体检的客户，被要求体检的项目也不是完全相同。核保人员按投保险种、被保人年龄、健康状况和投保金额来决定是否要求体检和体检的项目。保险公司确定体检的一般原则为：1.被保险人累计危险保额超过免体检标准时，需要按公司要求体检。累计危险保额的具体金额，各保险公司的规定不尽相同，可在投保时向保险营销员进行询问；2.一般被保人年龄在50岁以上者，投保健康保险要求体检；3.有迹象显示被保人的健康风险较高时，需要对被保人进行体检。

从2019年开始，我国所有地区的社保都是由税务局进行统一的征收，我们国家的社保体系将变得更加完善和有序。这个措施改变之前在不同地区，征收社保的单位不同的局面。让各种地方的社保征收部门都得到了统一，国家对于社保的征收的监管也是更加的严格了。影响：1、很多的无良企业，就全部要给员工缴纳社保，不能再弄虚作假。税务局掌握了每个企业的税收情况，可以清楚地了解到每个企业每个员工的工资是多少。2、企业在想要不缴纳员工的社保就没有什么可能了。有税收局直接征收社保可以保证社会的公平，同时，也是保证我们企业员工的权利。这次的社保新政的改革变化比较大的方面就是在于企业员工缴纳社保方面的问题，以前企业员工的缴纳社保，由于有些部门不知道员工的具体工资数，所以是要求企业按照最低的缴纳标准来缴纳的。现在由税务局征收，所有的企业员工也要按照自己的工资基数要缴纳相应的社保金额。这种变革不会对我们的社保转移产生什么样的影响，我们的社保进行转移还是按照之前的方法进行转移。员工在一个地方连续缴满10年的社保，就可以在所在地办理相应的退休手续，你想要去别的地方的话也是可以将自己的养老保险转移走。2019年的这次社保改革对于企业的影响应该是最大，企业必须要要按照我们员工的实际工资去缴纳社保了，公司可能要帮我们的员工多交一部分的钱。对于我们员工来说也是一件比较好的事情可以保证我们的权利。这次改革，我们的社保转移还是遵照以前的方式，基本上没有什么变化。我们的社保政策是变得越来越严格了，更加的规范化了。

南京宁惠保投保时不需要体检。南京宁惠保作为一款普惠型医疗保险，由南京市卫健委指导，中国人保等等多家商业保险公司承保，投保灵活，保障全面。为了能惠及到更多的南京市市民群众，该险投保时不仅不用体检，还不用健康告知，对于有疾病、过往疾病的人群，也能投保。此外，该险不限年龄、不限职业、不限户籍，只要是南京市基本医保参保人即可投保，投保门槛极低，投保人群广泛。这款保险保障一年，主要对住院医疗、特定门诊、门诊大病等一些费用进行保障报销，不限社保范围均可报销。值得一提的是，这款保险对于既往疾病也能报销。对于严重既往症导致的医疗费用，社保内可按50%的比例报销，社保外可按20%的比例报销。相较于其他同类产品而言，是比较友好的了。如此一来，只要交了南京医保，投保人就不用担心自己能不能投保，能不能保障了。

我们投过保险的人都知道在投保险的时候是需要进行体检的，据小编了解，在购买与人身相关的保险产品之前，若被保人年龄较大，保险公司一般都会安排体检。那么购买保险前的体检项目主要有哪些呢?许多人并不清楚。整理了购买保险的体检项目，具体见下：首先我们在购买保险的时候，需要做的第一个体检就是关于一些常规的检查。体检1：物理体检+尿常规+心电图其次，我们在购买保险的时候需要做一些有针对性的检查，据小编了解体检2：体检1+血常规+血糖+肝功能+乙肝两对半体检3：体检2+肾功能体检4：体检3+胸部B超(成年女性加做妇科B超，40岁以上女性投保重疾险及女性疾病保险加查乳房B超)体检5：体检4+抗HCV+AFP少儿体检：物理体检+血常规+尿常规+血糖+血脂乙肝两对半：HBsAgHBsAgHBeAbHBeAb血脂：胆固醇(CHO)甘油三脂(TC)高密度脂蛋白(HDL)最后，我们来了解关于肝功能的相关知识，据小编的搜索和了解，肝功能：谷丙转氨酶(ALT)谷草转氨梅(AST)r-谷氨酰转移梅(r-GGT)

公司认为需要体检的，体检费先由客户垫付。承保后根据公司规定可以报销的，由客户或委托业务员于签收保险合同之日起十日后持体检通知书、体检费收据和保险合同到公司，经核保人员核准体检费金额后（核保人员将保险合同号、核准金额录入电脑），打印《付款通知书》，由财务进行付费处理。但非公司规定所做的额外体检项目或申请复效时的体检费用不予报销。