补充养老保险如何呢？

企业补充养老保险是企业在国家统一制订的基本养老保险之外，根据自身的经济实力，在履行了缴纳基本养老保险费义务之后，专门为本企业职工建立的附加保险。企业补充养老保险在我国多层次的养老保险体系中处于第二层次，是企业对国家为企业职工实行基本养老保险的补充和完善。企业补充养老保险常常也被叫企业年金，但是其实企业补充养老保险不仅包括企业年金，还包括企业为员工购买的商业保险等。那么，补充养老保险怎么查询呢？企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。而企业年金个人查询是指查询您的企业年金个人账户的基本信息和供款明细情况。接下来主要以工商银行账户的企业年金查询为例，为您介绍相关查询方式。补充养老保险怎么查询操作步骤1、网上银行查询企业年金的操作步骤：登录个人网上银行，进入我的账户，选择补充养老保险，就可以进行基本信息查询、修改以及缴费信息查询等功能。2、电话银行注册客户查询补充养老保险的操作步骤：拨打95588（工商银行），选择个人客户，输入卡号或存折账号，在输入电话银行密码，选择其他金融的补充养老保险查询即可。3、电话银行非注册客户查询补充养老保险的操作步骤：拨打95588，选择其他金融服务的年金查询，输入活期账号，即可。

补充养老保险不是社会养老保险的范围，是国家提倡的一种社会养老保险的补充，性质相当于是一种商业养老保险。企业补充养老保险是指由企业根据自身经济实力，在国家规定的实施政策和实施条件下为本企业职工所建立的一种辅助性的养老保险。企业补充养老保险费可由企业完全承担，或由企业和员工双方共同承担，承担比例由劳资双方协议确定。企业补充养老保险居于多层次的养老保险体系中的第二层次，由国家宏观指导、企业内部决策执行。企业补充养老保险与基本养老保险既有区别又有联系。企业补充养老保险由劳动保障部门管理，单位实行补充养老保险，应选择经劳动保障行政部门认定的机构经办。企业补充养老保险的资金筹集方式有现收现付制、部分积累制和完全积累制三种。中国目前的企业补充养老保险有以下一些共同特点:(1)采用个人账户积累模式。(2)缴费来源主要是企业的自有基金、奖励与福利基金，基本不能享受税收优惠政策。(3)积累基金只能存银行、买国债，不能进行市场化投资。(4)企业自愿建立，国家不强制。

企业补充养老保险是指由企业根据自身经济实力，在国家规定的实施政策和实施条件下为本企业职工所建立的一种辅助性的养老保险。它居于多层次的养老保险体系中的第二层次由国家宏观指导、企业内部决策执行。企业补充养老保险与基本养老保险既有区别又有联系。其区别主要体现在两种养老保险的层次和功能上的不同，其联系主要体现在两种养老保险的政策和水平相互联系、密不可分。企业补充养老保险由劳动保障部门管理，单位实行补充养老保险，应选择经劳动保障行政部门认定的机构经办。企业补充养老保险的资金筹集方式有现收现付制、部分积累制和完全积累制三种。企业补充养老保险费可由企业完全承担，或由企业和员工双方共同承担，承担比例由劳资双方协议确定。企业内部一般都设有由劳、资双方组成的董事会，负责企业补充养老保险事宜。

个人办理补充养老保险须知办事依据：上海市社会保险管理局、上海市财政局关于印发《上海市企业补充养老保险试行意见》的通知上海市再就业工程领导小组办公室、上海市劳动局、上海市财政局、上海市社会保险管理局、上海市工商行政管理局、上海市医疗保险局关于本市非正规就业人员养老医疗保障问题的若干意见办理条件：参加个人补充养老保险的对象，应该是已参加本市基本养老保险，并按时缴纳基本养老保险费的下列人员：1、与原单位签订协议保留社会保险关系后有劳动收入的人员；2、从事非正规就业的人员；3、在单位内办理待退休手续后有劳动收入的人员；4、经市劳动和社会保障局批准的其他人员。办理程序：要求参加补充养老保险的人员，携带本人身份证到就近的区县社保中心办理有关手续。

补充养老保险又称企业补充养老保险，指的是企业在满足社会统筹的社会基本养老保险的基础上，为补充基本养老保险的不足，帮助企业员工建立的超出基本养老保险以上部分的一种养老形式。补充养老保险包括企业补充医疗保险、商业医疗保险、社会互助保险等等。

根据企业的情况来交的，毕竟补充性养老金是对于基本养老金的补充，也就是企业缴纳了基本养老保险后，为职工建立的超出基本养老保险以上部分的一种养老形式，弥补基本养老保险的不足。补充养老保险包括企业补充医疗保险、商业医疗保险、社会互助保险等等。这类补充养老保险是基本养老保险有力的补偿，对退休人员起到需求作用。

1.商业养老保险越早购买越好。　　年轻时就补充商业养老保险。保费支出会较少，经济负担也比较轻。而且商业养老保险具有人寿保险和养老金双重保障，越早购买越早获得保障。　　2.购买保额应在在20万元左右。　　保险专家表示，在全部养老保障里，商业养老保险所占的额度最好应达到25%-40%。因此，消费者在参保社会基本养老保险的基础上，商业养老保险的保额控制在20万元左右最为合适。　　3.投保须根据自身的实际情况。　　选择哪一种商业养老保险产品则需要根据自身的实际情况而定，各种养老保险特色各异，投保人可根据家庭自身情况有选择性地予以投保。

商业养老保险通常有定额、定时或一次性趸领三种方式。趸领是在约定领取时间，把所有的养老金一次性全部提走的方式。定额领取的方式和社保养老金相同，即在单位时间确定领取额度，直至将保险金全部领取完毕。社保养老金是以月为单位时间，而商业养老保险多以年为单位，如平安人寿的长青终身养老年金保险等，都采取按年给付的方式。定时，自然就是约定一个领取时间，根据养老保险金的总量确定领取的额度，例如确定要15年领取完毕养老金，那么保险公司将根据养老金总额，确定每年可以领取的具体额度。有些养老年金保险合同中有约定的时间，有些可以自由选择领取的方式，中间亦可以更改。