沈阳养老金是如何计算的？

养老金是人们老年的基本保障，下面就介绍一下沈阳养老金的计算方法。

沈阳 养老金计算方法：

1. 基础养老金=基础养老金的计算基数×全部缴费年限×1%

2. 个人帐户养老金=个人帐户储存额÷个人帐户养老金计发月数

3.过渡性养老金=基础养老金的计算基数×[视同年限+折算年限]×1.4%

其中：基础养老金计算基数=【退休时上年市在岗职工月平均工资+退休时上年市在岗职工月平均工资×(市指数和÷缴费年限)】÷2 市指数和为本人每年缴费工资基数与对应年度市职工平均工资之比的和。

沈阳市不同人群 养老保险缴纳比例也具有不同，具体如下：

沈阳市城镇职工

单位：上月工资总额×20%(进入统筹账户)

个人：本人上年月平均工资×8%(进入个人账户)

沈阳市城镇居民

档次一100元/年档次二200元/年档次三300元/年档次四400元/年档次五500元/年档次六600元/年档次七700元/年档次八800元/年档次九900元/年档次十1000元/年(任选，全部进入个人账户)

灵活就业人员退休金计算

如果灵活就业人员，按照月领取1992元退休金计算：1992元×12月=23904元，在80岁时共领取养老金23904元×20年=478080元。

高级专业技术人员每月最多可补差额450元

如果退休前担任高级专业技术职务(含高级技师)的退休科技人员，按各项规定条件增加基本养老金后，其本人月领取的养老金之和仍然低于本地区事业单位同期同条件人员退休费数额的，可以按照上限补足差额。

具体差额上限为： 担任正高级专业技术职务的，每人每月最高再增加450元。担任副高级专业技术职务(含高级技师)的，每人每月最高再增加400元。

对差额不足450元、400元的，按其实际差额增加基本养老金。

沈阳 公务员退休金构成

公务员退休金=(退休前工资+职务补贴)×工作年限比例。

通常情况下，工作年限满35年工作年限比例为90%，30至35年工作年限比例为85%，工作20年至30年工作年限比例为80%，工作年限为10年至20年工作年限比例为70%，10年以下工作年限比例为50%。

以上就是沈阳养老金的计算方法，希望对你有所帮助。