太原社保：非公有制企业和职工如何参加养老保险

职工到达法定退休年龄时，养老保险缴费满15年，就可以享受养老保险待遇，按月领取退休金，不到15年的，可以一次行清算，或者在退休年龄前进行补缴，达到或超过法定退休年龄，但未办理退休手续或者未依法享受城镇职工基本养老保险待遇，实际缴费年限不少于15年，可以超龄补缴养老保险。如果职工养老保险参保缴费后中断缴费并在国家规定的劳动年龄之内且未领取基本养老金人员，因某种原因将职工养老保险缴费中断了，即日起可申请补缴养老保险费。

按规定缴纳养老保险，达到退休年龄，便可办理退休并享受养老保险待遇。那么，退休手续是如何办理的呢?需要准备哪些材料?特殊工种提前退休的，需携带哪种表格?下面以天津城镇企业办理职工退休程序为例。天津养老保险的城镇企业办理职工退休手续按照...想要了解更多关于参加企业养老保险职工怎么办理退休的知识，请看下面的介绍。天津养老保险的城镇企业办理职工退休手续按照目前养老保险工作的职责分工，市劳动和社会保障局负责中央十一行业驻津单位职工的退休审批工作;区县劳动和社会保障局负责本区县参保企业职工的退休审批工作。办理退休审批需携带的材料1、《天津市城镇企业职工退休审批表》;2、《天津市城镇企业职工退休证》;3、《身份证》;4、《天津市城镇职工连续工龄审定表》;5、《天津市养老保险个人帐户储存额及点工资情况单》;6、女职工办理退休，还需要携带职工本人《劳动合同》;7、具有高级专业技术职务的职工办理退休，还需携带《资格证书》及《聘书》原件;8、1995年12月31日以前获得劳动模范称号的，还需携带《劳动模范提高养老金计发标准审批表》。

用人单位和个人如何参加养老保险？根据《社会保险费征缴暂行条例》规定，用人单位应当在成立之日起30日内，持营业执照或者登记证书等有关证件，到当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构审核后，发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起30日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记手续。用人单位必须按月向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额，经社会保险经办机构审核后，在规定的期限内缴纳社会保险费。职工个人应当缴纳的社会保险费，由所在单位从其本人工资中代扣代缴。社会保险经办机构应当按规定建立和记录个人账户

公司不给职工购买社保，该如何维权？问：我是三年前到了现在的公司工作的，三年了公司一直没给办理社保手续，期间我多次到人事部门询问，也没有音讯。请问，公司不给办理社保，我该如何维权？答：我国《劳动法》第七十二条条规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。你在公司参加工作，公司必须给你购买社保，如果退休前单位没有给你缴纳社保，退休后可以要求单位补交。最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释第一条之规定劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷属于劳动纠纷，而劳动争议案件劳动仲裁是必须的前置程序，不可以直接向法院起诉。

参保职工死亡后由用人单位、缴费个人或其缴费个人生前指定的受益人或法定继承人向经办机构个人账户管理岗位申请,填报《太原市企业基本养老保险个人账户储存额一次性申领结算表》，同时需提供继承人的书面申请、继承人应出具公证文书或有效证明(有效证明指原单位或户籍所在地警属、街道、乡镇等一级组织的证明)、医院开具的死亡证明或公安机关的户籍注销证明、失踪人员应出示司法机关的失踪告示或公安机关开具的宣告死亡证明。经办机构受理后,审核确定其基本养老保险个人账户缴费储存额或余额，一次性支付给死亡者生前指定的受益人或法定继承人。缴费人员在职期间死亡时，其继承额为个人账户全部储存额中个人缴费部分的本息。退休人员死亡后,继承额为退休人员死亡时个人账户余额乘以退休时个人账户中个人缴费本息占个人账户全部储存额的比例。

企业年金不同于国家社保的强制性，它是自由选择是否加入的。一般来说，如果企业建立了企业年金计划，职工只要依法参加了基本养老保险就有资格参加了。但由于企业年金增加了企业人工成本，国资委也要求企业必须盈利才可以新建户和正常缴费。所以有的企业会对员工设置约束条件，如试用期满后、工作三年后才有资格申请加入、申请中止一年后方可申请恢复等。不同企业规定的准入条件的都不一样，如果你所在的企业具有企业年金，可以咨询HR了解具体加入方式和归属条件。

企业年金不同于国家社保的强制性，它是自由选择是否加入的。一般来说，如果企业建立了企业年金计划，职工只要依法参加了基本养老保险就有资格参加了。但由于企业年金增加了企业人工成本，国资委也要求企业必须盈利才可以新建户和正常缴费。所以有的企业会对员工设置约束条件，如试用期满后、工作三年后才有资格申请加入、申请中止一年后方可申请恢复等。不同企业规定的准入条件的都不一样，如果你所在的企业具有企业年金，可以咨询HR了解具体加入方式和归属条件。

参加职工养老保险要累计缴满15年保费。《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。对于经济允许的话还是建议交纳到退休为好，办理退休按月领取退休金。