无社保岂能成行业潜规则 快递员权益如何维护

这些一般属于中高危职业，不同产品职业分类定义也不同，点击查看百科介绍：“职业类别” 投保时，可在职业分类表中查询对应的职业，符合才能购买，如有不确定的，投保前可咨询保险公司核实

一、快递员职业风险类别快递员一般属于三类风险职业，具有较低风险性，如果是使用摩托车、助动车或自行车等属于四类职业。二、快递员买什么保险除了医疗险、寿险，意外险对于职业的限制会比较严格，可以选择市面上对于职业风险规定比较宽松的产品。1、人保1-6类职业意外险①优势职业范围广：1-6类职业均可投保，消防员、货车司机、高空作业人员等均可购买大公司品牌：人保品牌知名度较高，线下网点多。②不足报销限制：意外医疗有100元免赔，且只保社保内费用。2、360全民保综合意外险这款产品对于外卖员、快递员非常合适，性价比很高。①优势性价比高：50万保额，一年只要168元。报销比例高：社保内医疗费100%报销。猝死保额高：有25万猝死保障。②不足意外医疗限制：社保外的费用不能报销。

一、快递员职业风险类别快递员一般属于三类风险职业，风险性性对不高，如果是使用摩托车、助动车或自行车等就属于四类职业，具有一定风险。二、快递员有什么保险除了医疗险、寿险，意外险对于职业的限制会比较严格，可以选择市面上对于职业风险规定比较宽松的产品。1、360全民保综合意外险这款产品对于外卖员、快递员非常合适，性价比很高。①优势性价比高：50万保额，一年只要168元。报销比例高：社保内医疗费100%报销。猝死保额高：有25万猝死保障。②不足意外医疗限制：社保外的费用不能报销。2、人保1-6类职业意外险①优势职业范围广：1-6类职业均可投保，消防员、货车司机、高空作业人员等均可购买大公司品牌：人保品牌知名度较高，线下网点多。②不足报销限制：意外医疗有100元免赔，且只保社保内费用。

保险被越来越多的人选择来保障自己的安全和利益，缴纳保险是从劳动合同签订之日起,而且国家规定的正规劳动合同必须包含社保这一项。那么公司不交社保该如何维护自己的权益呢?根据法律的规定，企业必须为其员工缴纳社会统筹保险，否则，税务机关不能为其申报纳税。　　紧接着大家就再来跟小编一起来看看，另外，如果你从未缴纳过社会养老保险，就可以要求企业为你缴纳这五年的社会养老统筹保险并承担由此产生的滞纳金;如果你以前缴纳过社会养老统筹保险，就需要你将原来的保险关系转到你现在的企业保险帐户里继续参保。在你的保险关系转移的过程中，需要你提供给企业你的保险转移单，企业方可以为你办理社会统筹保险。　　此外，我们还需要一起来关注相关的法律依据，据小编搜索根据《劳动合同法》第八十条规定：用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门责令改正，给予警告;给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。而且第三十八条规定：用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的的，劳动者可以解除劳动合同。

不是每个人都能遇到好公司和好老板，拿这次疫情来说，有些公司贷款也要准时发工资，也有公司换着花样逼走员工，“变相裁员”。比如某上市互联网公司，疫情期间工资只发当地最低标准的80%，扣除五险一金后，到手只有1000块左右。深蓝君咨询了几位律师朋友，确认这种做法是违反《劳动合同法》的。即便是疫情的特殊时期，企业降薪也要和员工商量。如果员工不同意，可以主动提出离职，并要求经济补偿。补偿数额一般是N个月的工资。N指工作年限，比如在职3年，就补偿3个月。具体如下：让公司掏钱有时并不容易，如果员工没有和公司达成一致，还可以这样维权：劳动仲裁：向当地劳动仲裁委员会，提交仲裁申请书、企业违法的证据清单，请求仲裁。法院诉讼：员工对仲裁不满意，还能提起诉讼。?需要提醒的是，主动离职是无法领取失业金的。所以具体的经济补偿，最好坐下来谈一谈，毕竟共事一场，好聚好散。

快递员最适合购买的保险类型包括意外险、健康险和寿险。1.意外险：由于快递员的工作性质，意外风险较高，一份合适的意外险可以在意外发生时提供保障，帮助快递员应对突发情况。2.健康险：由于快递员需要长时间在户外工作，健康问题可能会受到一定影响，一份健康险可以在医疗费用方面提供保障，减轻快递员的经济负担。3.寿险：考虑到快递员的工作压力和工作时长，一份合适的寿险可以在万一发生不幸时，为快递员家庭提供经济保障。请注意，具体的保险产品选择和保险计划配置应该根据个人情况和需求进行评估和选择，建议您咨询专业的保险顾问或经纪人以获取更加详细和专业的建议。

对于快递员来说，他们的工作环境和工作内容都存在一定的风险。因此，购买适当的保险来保护自己是非常重要的。以下是一些适合快递员的保险类型：1.意外伤害保险：这种保险可以为快递员在工作中发生意外事故导致的伤残或死亡提供经济赔偿。它通常包括医疗费用、住院津贴等保障项目。2.医疗保险：由于快递员经常在外奔波，容易受到各种疾病的侵袭，一份全面的医疗保险可以帮助支付医疗费用，减轻个人负担。3.人身安全保险：这是一种专门针对快递员的人身安全而设计的保险计划。它主要覆盖因工作原因导致的人身伤害所产生的法律诉讼费用以及其他可能发生的费用。4.车辆保险：对于从事运输工作的快递员来说，拥有合适的车辆保险也是非常重要的。例如，车损险可以在车辆受损时提供赔付，第三者责任险则可用于承担交通事故造成的第三方损失。5.财产保险：如果快递员需要使用自有车辆进行配送，那么投保相应的财产保险(如盗抢险)也十分必要。需要注意的是，具体的保险选择应根据个人的实际情况和需求量身定制。建议咨询专业保险代理人或经纪人，以便获得更准确的信息和建议。