职工社会保险费基数

社会保险费是指在社会保险基金的筹集过程当中，雇员和雇主按照规定的数额和期限向社会保险管理机构缴纳的费用，它是社会保险基金的最主要来源，也可以认为是社会保险的保险人（国家）为了承担法定的社会保险责任，而向被保险人（雇员和雇主）收缴的费用。费的分担主体是国家、企业和个人。这三个主体的不同组合就产生了许多费用的分担方式，即使同一国家，在不同的社会保险项目中可能使用不同的保险费用分担方式，其中以雇主雇员双方供款、政府负最后责任最为普遍。在雇主雇员共摊保险费用的方法中，又可细分几种情况：1.费率等比分担制2.费率差别分担制3.费率等比累进制

根据市人社局《关于调整2015年度职工社会保险费缴费基数的通知》马人社秘[2015]203号文件精神,我县从今年7月1日起统一调整职工2015年度社会保险费（养老、失业、医疗、工伤、生育）缴费基数。职工个人2015缴费年度（2015年7月至2016年6月）月缴费工资基数以职工本人2014年月平均工资总额计算确定。个人缴费基数低于全省2014年在岗职工月平均工资（全省2014年度在岗职工月平均工资为4366元）60%的,按60%即2620元申报；高于全省2014年在岗职工月平均工资300%的,按300%即13098元申报。财政供给的机关事业单位职工个人缴费基数以不低于财政预算的社会保险缴费基数标准计算确定。灵活就业人员缴费工资基数按全省2014年在岗职工月平均工资4366元申报；对暂时确有困难的,可选择按全省2014年在岗职工月平均工资4366元的60%即2620元、70%即3506元、80%即3493、90%即3929元申报。此次调整截至时间为2015年10月25日。

参保人员补缴社会保险费的怎样申办?想要了解更多关于怎样申办补缴社会保险费的知识，请看下面的介绍。参保人员补缴社会保险费的申办1、申报流程由单位出具书面申请，陈述补缴的事实及理由，填写一式三份的《广州市社会保险费补缴申请表》，连同相关的原始资料，向所属社会保险经办机构申请办理。2、相关的原始资料(1)属原固定工及合同制职工的，应提供职工本人的档案、录用(招工)审批表、历年《广州市职工劳动手册》等原始资料;(2)属其他用工形式的，应提供合同书、录用(招工)审批表(或招工表)、历年《广州市职工劳动手册》(外地户口职工可不提供)等原始资料;(3)未办理招用工手续，但存在事实劳动关系的，应提供存在事实劳动关系的有效证明材料(如原始工资发放表、考勤表等)(4)如果要求补缴1998年7月之前的社保费，还应提供户口簿及复印件。

工伤保险费取费基数建筑工程预算中取费是指按照各省预算定额子目小计各分项工艺程序定额基价后，参照取费标准依次乘以相关系数得到措施费、安全文明施工增加费、企业管理费、规费、利润、税金等项目的过程。工伤保险：是指企业按照规定标准为职工缴纳的工伤保险费。根据《建筑法》第48条：建筑施工企业应当依法为职工参加工伤保险缴纳工伤保险费；鼓励企业为从事危险作业的职工办理意外伤害保险，支付保险费的规定。建筑工程农民工工伤保险实行按工程项目参保，工伤保险费在项目开工前按施工承包合同总造价的1.5‰由项目业主代缴，代缴的工伤保险费列入工程预付款范围。项目业主在申请《建筑工程施工许可证》前应按规定为建筑工程办理建筑业农民工参加工伤保险手续，建设行政管理部门在核发《建筑工程施工许可证》时，必须审核该建筑工程项目办理农民工工伤保险的参保凭证（《安徽省社会保险费通用缴款书》盖有银行受理回执章）。对未办理农民工参加工伤保险手续的项目，不得发放《建筑工程施工许可证》。小编提醒，每个城市的工伤保险政策是不一样的，具体的工伤保险费取费基数可以向当地的社保局咨询！

职工个人以本人上年度工资收入总额的月平均数作为本年度月缴费基数。其中，新进本单位的人员以职工本人起薪当月的足月工资收入作为缴费基数；参保单位以本单位全部参保职工月缴费基数之和作为单位的月缴费基数。职工的上年度工资收入总额是指，职工在上一年的1月1日至12月31日整个日历年度内所取得的全部货币收入，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。针对用人单位工资发放形式的多种化，职工在确定缴费基数时应注意以下几个方面：（1）单位从职工工资中直接代扣代缴的各项社会保险费、住房公积金和个调税等，应纳入缴费基数。（2）单位以现金或银行存款形式支付给职工个人的交通补贴、电话补贴、午餐补贴、过节费以及支付高温、高空、井下、有毒有害等特殊岗位的津贴，应纳入缴费基数。（3）单位通过税后利润提成或分红的办法支付给职工个人的工资，应纳入缴费基数。（4）实行底薪制的职工，根据营业额或经营业绩提成取得的收入，应纳入缴费基数。（5）实行业务承包或费用包干，单位不再报销差旅费用的职工，其承包收入中的60%应纳入缴费基数。

职工个人以本人上年度工资收入总额的月平均数作为本年度月缴费基数。其中，新进本单位的人员以职工本人起薪当月的足月工资收入作为缴费基数；参保单位以本单位全部参保职工月缴费基数之和作为单位的月缴费基数。职工的上年度工资收入总额是指，职工在上一年的1月1日至12月31日整个日历年度内所取得的全部货币收入，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。针对用人单位工资发放形式的多种化，职工在确定缴费基数时应注意以下几个方面：（1）单位从职工工资中直接代扣代缴的各项社会保险费、住房公积金和个调税等，应纳入缴费基数。（2）单位以现金或银行存款形式支付给职工个人的交通补贴、电话补贴、午餐补贴、过节费以及支付高温、高空、井下、有毒有害等特殊岗位的津贴，应纳入缴费基数。（3）单位通过税后利润提成或分红的办法支付给职工个人的工资，应纳入缴费基数。（4）实行底薪制的职工，根据营业额或经营业绩提成取得的收入，应纳入缴费基数。（5）实行业务承包或费用包干，单位不再报销差旅费用的职工，其承包收入中的60%应纳入缴费基数。

社会保险费是指在社会保险基金的筹集过程当中，雇员和雇主按照规定的数额和期限向社会保险管理机构缴纳的费用，它是社会保险基金的最主要来源。主要包括基本养老保险费、失业保险费、基本医疗保险费、工伤保险费以及生育保险费。社会保险费是指在社会保险基金的筹集过程当中，雇员和雇主按照规定的数额和期限向社会保险管理机构缴纳的费用，是社会保险基金的最主要来源。社会保险费的缴纳按不同的保险项目进行，其主要缴纳方式有自身开户缴费、到社保经办机构缴费、与社保经办机构约定其他方式缴费三种。2019年1月1日起，各项社会保险费交由税务部门统一征收。1997年，地税机关征收社会保险费率先在盘锦、营口、沈阳三市展开。2000年，省人民政府第116号令《社会保险费征缴规定》规定：“地税机关负责社会保险费的征收”。地税机关征收、财政部门管理、社保经办机构发放的社保资金筹集管理工作体制初步建立起来。2001年，省政府下发通知，进一步明确地税机关为全省社会保险费唯一征收主体。

社会保险费是指在社会保险基金的筹集过程当中，雇员和雇主按照规定的数额和期限向社会保险管理机构缴纳的费用，它是社会保险基金的最主要来源。社会保险费也可以理解为社会保险的保险人（国家）为了承担法定的社会保险责任，而向被保险人（雇员和雇主）收缴的费用。