养老保险怎么合并？

部分省份公布了合并方案，具体实施时间，不同地区不太一样，建议咨询一下当地社保局，也可以通过我们文章了解一下：“生育险即将取消，以后生孩子不能报销了？”

企业养老保险和灵活就业养老保险本身同属职工社保体系，只是参保身份不同。社保分类我们目前的社保保障体系有两部分组成，第一个部分职工社保保障体系，第二个部分城乡居民社保保障体系，第一个是主体，第二个是辅助，职工保障体系是针对上班族，职业人群，而城乡居民针对的是非职业人群和农村人群。而且职工社保的待遇也比城乡居民的好些，一般来说只有参与职工社保，到了退休年龄，社保不够缴费年限的才会转为居民社保继续缴纳养老保险，实现退休养老。这两个保障体系完成了我们的基础福利保障制度的覆盖。而且十多年来，无论是职工社保还是城乡居民社保，养老金的待遇到在普遍提升。职工社保参与方式一般来说，职工社保有两种参与方式，第一种在单位上班，属于在职人群，由单位参保，个人缴费和单位缴费组成社保缴费模式，一般都是五险。第二种缴费模式，是灵活就业人士参保身份参与职工保障，职业不稳定，变动较多的，这种方式就是自己缴费，单位不参与保费交纳，不承担。一般都是职工和医保保险两个，有时候有失业保险，属于三险的模式，社保的覆盖比较少，但是医保账户和养老金账户的待遇没有大差别。职工社保参保不管外地，本地都而已只要有工作地单位，而灵活就业就必须本地户口，参与社保缴费。无论是在职职工还是灵活就业职工，养老保险计算领取的公式是同样的，而如果符合条件，比如4050情况的的人群，还会给与一定补贴。整体来说灵活就业和在职员工缴纳社保都是同一类。

分两种情况来看：第一，一直都交职工社保医保和养老的缴费年限，以及个人账户里的钱都可以合并，而且职工养老交满15年，职工医保交满15-30年，还能终身享受医保和养老待遇。第二，既交过居民养老也交过职工养老很多地方职工养老交的钱和年限都可以合并，但是居民养老只有交的钱可以合并，缴费年限是不可以的。如果你退休的时候想享受职工养老待遇，那职工养老一定要交满15年才行。如果没有交够15年，又不想延迟退休继续交钱的话，可以转成居民养老。具体的合并方法是：带上身份证、社保卡，先去转出地社保局打印参保缴费凭证再去转入地社保局办理转入办理转入的时候，如果之前有重复缴费的话要填写《异地转入养老保险重复缴费处理意见书》这样重复的部分后面就会退回来

如果是社保的话，那是可以合并的，养老保险和医疗保险都可以转移合并。比如说养老保险，因为社保是分地区统筹的，所以人们在跨区域流动就业之后，可能就需要在新的就业地申请一个新的社保账户缴纳社保。而原参保地的社保是可以转移到新参保地来的。参保人员去原参保地开具养老保险缴费凭证，再去新参保地申请转移，之后两地社保部门就会进行转移接续了。而原先缴纳的养老保险也就会合并到新的社保账户里去。至于商业保险，是没办法合并的，也没办法过户。另外商业保险也没办法和社保合并，这是大家需要注意的地方。虽然商业保险没办法合并，但在不少保险公司推出的保险产品里，都是将主险和附加险捆绑销售的。所以客户在投保的时候就不可能单买主险，也不可能不买搭售的那个附加险。

社保卡作为国家统一发行的社会保障卡，是一张非常重要的卡片。目前参保人只要参加社保，就会有一张社保卡。但有一些人因为工作原因导致自己重复办理了社保卡，那么有两张社保卡怎么合并呢？如果你的两张社保卡是在同一个地区办理的，并且卡号是一致的，那么就不需要单独申请合并了，因为现在所有的社保卡已经实现了联网，当地的社保局会通过网络信息中心自动将两张社保卡的信息合并在一起。如果你的两张社保卡是在同一个地区办理的，但是卡号不一致，那么需要携带身份资料前往当地的社保局办理合并手续。如果你的两张社保卡是在不同地区办理的，那么需要将社保卡信息转回户籍所在地，然后在户籍所在地的社保卡落户后再进行办理合并手续。

对于工作地点不稳定的上班族而言，养老保险缴纳地有时候会达到2个甚至2个以上，如果想把这些养老保险合并应该怎么做呢？今天小编就给大家来科普一下养老保险异地转移合并的方法，有三种，来看看你更倾向于哪一种吧。养老保险异地转移合并的方法：1、在到达法定退休年龄前，前往当地社保去申请办理迁移养老保险回户籍地合并，不会影响到累积缴费年限。注意要保管好各地的缴费凭证，享受户籍地的养老保险待遇。2、如果在某地缴纳养老保险达到10年或者以上，可以不迁移回户籍地，也可以正常领取养老金，不过享受的是缴费满10年地的养老保险待遇。3、最好的办法是，在转移工作地或者生活地时，养老保险跟人走，及时办理迁移合并手续，避免以后来来回回的迁移。享受转入地的养老保险待遇。注：多个养老保险号合并以最后投保所用的养老保险号为准，全部并在最后投保的保险号。养老保险异地转移合并方法就介绍到这了，希望能够帮助到你。选择哪种合并方式，还看大家自己的喜好了，小编自然是更介绍第三个。介绍阅读：值得收藏2018企业下岗职工养老保险新政策2018养老保险转移怎么办理这些手续少不了养老保险转移有时间限制吗准备换工作地的了解一下

也叫合并计算连续工龄。是指职工的工作经历中，非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位，在计算支付经济补偿或赔偿金的工作年限时，原用人单位的工作年限可以合并计算为新用人单位的工作年限。如精简退职的工人和职员，退职前和重新参加工作后的连续工作时间可合并计算。

如果你职工养老和居民养老都交过，同一时间内两种都交了，到时候可以办理一个清退。你可以选择保留居民的还是职工的，然后把多交的钱退回来，其他没有重复的部分，退休前就可以直接合并了。操作得当啊，还能早点退休，多领点养老金，合并社保的政策比较复杂，我尽量给大家用大白话讲明白，下面我就结合老王的例子教大家合并社保的小技巧。老王在外地交了10年职工社保，后来回到老家交了5年居民社保。他如果想多领养老金，那就要在退休前再交5年职工养老，然后再把居民养老转入职工养老。这里要注意，职工养老必须要交满15年才能把居民养老转进去。而且只能转账户余额，不能转累积缴费年限。交职工养老呢，有两种方法。一个是老王找一份工作，让公司帮他交；果没有工作，老王也可以以灵活就业的方式自己交。那要是老王不想交社保了，想早点退休领养老金的话，就把职工的直接转入居民，这样就达到15年的最低标准，到了年龄也就可以直接退休领钱了。职工转居民的呢，倒是没有缴费时间限制，随时都能转。但公司交的那部分，已经进入统筹的养老金咱就领不到了。总的来说，你早领呢，钱就少一些，晚点领，钱就多一些。