职工医保和商业保险冲突？

不冲突。1、两者可以为互补的关系，先医保按比例报销，剩下未报销部分可到保险公司按比例报销，具体根据不同的情况报销比例会有不同。2、大学生医保的保障范围，只有在目录范围内的药品、诊疗项目、服务设施对应的医疗费用才能通过医保报销，并且报销金额是有上限的。而医保就不限社保用药、不限治疗手段、报销比例100%。

不冲突。1、两者可以为互补的关系，先医保按比例报销，剩下未报销部分可到保险公司按比例报销，具体根据不同的情况报销比例会有不同。2、大学生医保的保障范围，只有在目录范围内的药品、诊疗项目、服务设施对应的医疗费用才能通过医保报销，并且报销金额是有上限的。而医保就不限社保用药、不限治疗手段、报销比例100%。

职工医保和商业保险的区别如下：1、续保不同：商业类型的住院医疗，如果是发生疾病，有可能合同期满后，终止合同，不能再续保，而医保只要卡中有钱，可以一直续保。2、投保条件不同：商业保险对投保人有健康告知的要求，如果有严重的既往症很可能被拒保，医保只要交钱，符合报销条件的就可以报销住院费。3、报销比例不同：医保的报销额度达不到100%，在选择商业性医疗保险的过程中是可以享受到剩余额度100%的报销，但是对于没有社保的个人，在报销商业医疗保险的过程中，仅仅只能够报销60%-80%左右。4、属性不同：职工医保是由社会和政府牵头组织的，带有强制性，用人单位必须要为员工进行购买，而商业医保则是以盈利为目的，自愿进行购买。5、保障的范围不同：职工医保保障范围比较广，感冒、生病都可以进行报销，而商业医保只报销在合同内的疾病，合同外的不予进行报销。

职工医保和商业保险可以同时报销，但不能够重复报销。1、医保和商业保险在报销时要遵循先后原则，先社保后商业保险。因为社保是有起付标准线的有些地方是不能报销。等报销完医保之后剩下不在医保报销范围内的部分是再通过商业保险进行报销。2、另外按照费用补偿原则，社保中的医保报销和商业医疗保险报销，总额加起来不能高于实际花费的医疗费总数。3、医保主要可以报销医保内相关医疗费用，包括住院医疗费用、特殊门诊费用等（定点医疗机构购药、看普通门诊等则可以用医保个账进行支付），医保的报销有起付线、限额等方面的限制。如果没有达到标准，那么需要自费。通常报销的额度要比商业报销要低，比如职工医保的报销比例一般在80%到95%之间，商业医疗保险则一般可以对合理且必要的医疗费用在扣除了医保报销过的费用和免赔额后，可100%报销。

社保和商业保险不冲突。1、社保是由国家政府举办的，是一种社会补偿和帮助的社会保障制度和福利，包括医疗保险，养老保险，生育保险，失业保险，工伤保险。而商业保险主要是以盈利为目的的一种保险，包括财产保险、人寿保险和健康保险。2、当保费预算不是很充足，可以只选择投保社保，也能获得一定的医疗保障，而且在达到法定退休年龄之后，只要养老保险此前已经缴纳满15年，还能每月领取养老金。3、如果保费预算充足，那么可以将社保和商业保险都配置一下，但是因为商业保险的种类众多，所以只需要配置自己最需要的保险产品即可，两者是可以互补的。4、虽然社保和商业保险购买的时候不冲突，但是有时候是不能够进行重复报销的，比如商业医疗险，那么在报销的时候，是无法和社保重复报销的，也就是说，社保在报销了相关医疗费用后，商业医疗险再进行报销就还需要扣除了社保已经报销过的费用之后，才能对社保未报销过的费用进行报销。

社保和商业保险不冲突。1、社保是由国家政府举办的，是一种社会补偿和帮助的社会保障制度和福利，包括医疗保险，养老保险，生育保险，失业保险，工伤保险。而商业保险主要是以盈利为目的的一种保险，包括财产保险、人寿保险和健康保险。2、当保费预算不是很充足，可以只选择投保社保，也能获得一定的医疗保障，而且在达到法定退休年龄之后，只要养老保险此前已经缴纳满15年，还能每月领取养老金。3、如果保费预算充足，那么可以将社保和商业保险都配置一下，但是因为商业保险的种类众多，所以只需要配置自己最需要的保险产品即可，两者是可以互补的。4、虽然社保和商业保险购买的时候不冲突，但是有时候是不能够进行重复报销的，比如商业医疗险，那么在报销的时候，是无法和社保重复报销的，也就是说，社保在报销了相关医疗费用后，商业医疗险再进行报销就还需要扣除了社保已经报销过的费用之后，才能对社保未报销过的费用进行报销。

职工医保和商业保险的报销是按照先后顺序进行的，不能同时进行。当职工发生医疗费用时，首先使用医保进行报销，然后再使用商业保险进行报销。这是因为在报销时，需要遵循先社会保障后商业保险的原则。社会保障有其起始支付标准线，有些地方的医疗费用可能不能被报销，而商业保险可以报销医疗保险范围之外的剩余费用。因此，职工医保和商业保险的报销是按照先后顺序进行的，不能同时报销。