养老金个人缴费和单位缴费比例？

养老保险个人缴纳比例一般是根据社保部门的规定为主，以实际工资作为缴纳基数。单位缴费比例：核定的企业职工工资总额×20%;职工个人缴费比例：核定缴费基数×8%(目前为8%)。

养老金缴费比例一、职工养老保险缴费比例一般是养老保险：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户）各地政策不同，以深圳养老保险缴费比例为例：1、深圳户籍:单位缴纳13%+1%;个人缴纳8%2、非深圳户籍:单位缴纳13%;个人缴纳8%缴费基数：职工上月工资总额，最高为深圳市上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资（6765元）的3倍，最低为深圳市最低月工资标准（2200元）。详细可以咨询当地社保局。二、居民养老保险缴费比例只要年满16岁，没有工作的本地人，都可以参加居民养老保险。这里以深圳为例，看看居民养老缴费标准，其他城市都大同小异。居民养老的投保门槛非常低，最低每年交120元就能参保，而且缴费灵活，保费分为十档，可以根据自己的实际情况来选择。我们每年交的钱，都会存入社保为我们开立的个人账户。这笔钱平时是不能动的，退休后会逐月发放。

养老保险单位缴费比例国有企业、城镇集体企业、对外投资企业、私营企业、实行企业化管理的事业单位、其他城镇企业及其职工、个体工商户及其帮工、灵活就业人员，不论何种身份，都应按规定参加所在地的基本养老保险，并按时足额缴纳基本养老保险费。养老保险缴费比例为28%（其中，养老保险单位缴费比例20%，职工个人缴纳8%）；个体工商户(含自谋职业者、自由职业者)、灵活就业人员的缴费比例为20%（其中户主为帮工缴纳12%，帮工本人缴纳8%）。小编提醒，不同的城市，养老保险单位缴费比例是不一样的，具体可以向当地的社保局咨询！缴费单位必须如实申报缴费基数，在社会保险机构核准其缴费申报后的当月缴纳基本养老保险费，职工个人应当缴纳的养老保险费由所在单位依法按月从其工资中代扣代缴。城镇个体工商户、灵活就业人员可按半年或全年方式缴纳，但在一个缴费年度内，必须足额缴清当年的基本养老保险费。基本养老保险是国家立法强制实施的社会保险，参保人员不得无故中断缴纳基本养老保险费，逾期未缴纳的，按《中华人民共和国社会保险法》的规定加收利息和滞纳金。

单位会给我们交大部分保费，自己只要出一小部分就可以了，并且每月会从我们的工资中直接划扣结算，不需要我们自己打理：企业为员工缴纳13%，而个人缴纳其余的8%，累计高达21%的缴纳养老保险。这里说的21%并不是个人工资的21%，而是缴费基数的21%，那缴费基数是怎么算的呢？深蓝君电话社保局咨询得知，深圳职工养老保险，缴费基数为2130元—22440元之间，企业可以在这个区间选择，不过大部分公司都是按最低标准来交。不能说缴费基数高就一定好，因为缴费基数越高，那么个人交得就越多，每月工资拿到手的钱就少。一个企业人数众多，众口难调，所以很多公司都是按照最低标准来交，保证每个人拿到手的工资会多一点。比如刚参加工作的小A同学，按他的基本工资5000元交，那么缴费构成如下：单位每月缴费：5000x14%=700元个人每月缴费：5000x8%=400元那么小A同学每月养老保险累计缴费：700+400=1100元。而居民养老保险，相对比较简单，可以在十个档次之间自由选择，每年交一次就可以了，并没有企业缴纳的部分，只是国家会有一些保费补贴。

单位会给我们交大部分保费，自己只要出一小部分就可以了，并且每月会从我们的工资中直接划扣结算，不需要我们自己打理：企业为员工缴纳13%，而个人缴纳其余的8%，累计高达21%的缴纳养老保险。这里说的21%并不是个人工资的21%，而是缴费基数的21%，那缴费基数是怎么算的呢？深蓝君电话社保局咨询得知，深圳职工养老保险，缴费基数为2130元—22440元之间，企业可以在这个区间选择，不过大部分公司都是按最低标准来交。不能说缴费基数高就一定好，因为缴费基数越高，那么个人交得就越多，每月工资拿到手的钱就少。一个企业人数众多，众口难调，所以很多公司都是按照最低标准来交，保证每个人拿到手的工资会多一点。比如刚参加工作的小A同学，按他的基本工资5000元交，那么缴费构成如下：单位每月缴费：5000x14%=700元个人每月缴费：5000x8%=400元那么小A同学每月养老保险累计缴费：700+400=1100元。而居民养老保险，相对比较简单，可以在十个档次之间自由选择，每年交一次就可以了，并没有企业缴纳的部分，只是国家会有一些保费补贴。

医保中个人和单位的缴纳比例根据地区不同缴纳的比例也是不一样的。主要的一线城市北、上、广、深社保缴纳比例广州：上限33786元，下限6757元，单位缴费比例5.5%，个人缴费比例2%。上海：上海2021年最低缴纳基数5975，按照这个缴纳，医疗（包含生育）：企业10.5%，个人2%。内陆地区长沙医疗保险：单位缴费比例为8%，个人缴费比例为2%；

一般情况下，单位医疗保险缴费比例为职工工资的7.5%，但是各地医保政策不同，所以缴费比例可能略有出入，以当地的规定为准。虽然规定企业缴纳医保时，以职工工资为缴保基数进行缴保，但是缴保基数是可以在当地职工的月平均工资的60%-300%来选的，所以缴保基数不一定是职工的实际工资。假如某公司给职工缴纳医保的缴保基数为3000，缴保比例为7..5%，那么每个月需要缴纳的医保费用为3000*0.075=225元。

劳动者与单位缴纳养老保险的比例一般是二十比八，即用人单位缴纳百分之二十，个人缴纳百分之八。假如交费基数4000，个人交320，单位交800。职工养老保险，按照工资比例进行缴纳，缴纳的年限越长、标准越高，最终领到的养老金也就越高。而城乡养老保险：都是个人缴纳养老保险费用！缴费标准总体分为几个档次，不同的地区档次的标准也不一样，也是按照多缴多得的原则实施。