社保一个月要交多少钱?

一、以单位职工身份缴纳社保1、养老保险：单位缴纳20%，个人缴纳8%；2、失业保险：单位缴纳2%，个人缴纳1%；3、医疗保险：单位缴纳8%，个人缴纳2%；4、工伤保险：单位缴纳0.8%，个人不缴纳；5、生育保险：单位缴纳1%，个人不缴纳。二、以个人身份缴纳社保1、养老保险：个人缴纳20%；2、医疗保险：个人缴纳5%。三、退休时，社保没有交够年限怎么办？养老保险一定要至少缴满15年，才可以退休后领取养老金；医保也需要交够一定年限，比如20年或25年（各地不同），才可以免费享受医保。如果到了退休，还缴满年限，就要进行补缴。

代办社保的费用，根据每个城市的社保缴纳标准不同，其收费也会存在一定的差异。并且，社保的缴费一般是根据当地的社平均工资来决定的。简单举个例子来说，如武汉目前最低的社保缴纳标准为1238.28元/月，这一数据是根据上一年度社保岗位平均工资和社平均工资来决定的。

问：社保一个月交多少钱？社保相关人士介绍说，这个问题并没有统一的答案，各地社保缴费标准不同，每月缴费标准按本省上年度月平均工资数的比例交纳。如果你在东三省的某地缴社保基金，每月可缴200多元，如果在北京，上海，广州，深圳等城市缴，每月大概可缴400500多元，缴费年限起码在十年以上才有资格退休，缴费年限越长退休金就越高，但是必须年满退休年龄方才准许办理退休。具体的缴费标准可以到当地的社保部门去咨询。

现在社保个人要交800元~2000元左右，主要看个人是交的什么社保。如果是个人以灵活就业身份参保职工社保的话，只能参保养老保险和医疗保险，一个月的保费大概是800~1000元左右；大家可以自由选择缴费档次，缴费档次越高，需要缴纳的费用就越多。如果是挂靠社保代缴机构缴纳五险的话，一年费用在2000元左右，因为除了五险费用，还需要支付第三方公司收取的服务费。自己有工作单位的话，是单位和个人一起承担社保费用的，按照最低缴费基数来算，个人只需要承担300~500元左右，比较划算。

社保缴费多少是由当地的经济水平、职工工资水平以及社保局规定等因素决定的，各地区的社保缴费情况也不一样。社会保障（socialsecurity）是指以国家或政府为主体的社会保险或保障机制，一般包括社会保险、社会救助、社会优抚和社会福利等内容。其本质是追求公平，目的是满足公民基本生活水平的需要。社会保险需以相关法律为依据，通过国民收入的再分配，对公民在暂时或永久丧失劳动能力以及由于各种原因而导致生活困难时给予物质帮助。现代意义上的社会保障制度是工业化的产物，以19世纪80年代德国俾斯麦政府颁布并实施的一系列社会保险法令为标志。社会保障作为一种国民收入再分配形式是通过一定的制度实现的。我们将由法律规定的、按照某种确定规则经常实施的社会保障政策和措施体系称之为社会保障制度。由于各国的国情和历史条件不同，在不同的国家和不同的历史时期，社会保障制度的具体内容不尽一致。但有一点是共同的，那就是为满足社会成员的多层次需要，相应安排多层次的保障项目。

社保个人在不同社保项目中需要缴纳的金额是不同的。具体来说，养老保险个人部分需要缴纳的比例是8%，医疗保险个人部分需要缴纳的比例是2%，失业保险个人部分需要缴纳的比例是1%。至于生育保险和工伤保险，个人是不需要缴纳的。根据上述比例，您可以计算出个人在不同社保项目中需要缴纳的金额。需要注意的是，具体的数额可能会因为政策的差异而有所不同。

社保的月缴纳金额取决于多个因素，包括社保缴纳基数、缴费比例和缴纳时间等。一般来说，如果缴纳基数较高且缴纳时间较长，那么需要缴纳的金额就会更多。以下是不同情况下的社保月缴纳费用（仅供参考）：灵活就业社保：养老保险个人部分缴纳比例为8%，医疗保险个人部分缴纳比例为2%，失业保险个人部分缴纳比例为1%，生育保险个人部分不缴纳，工伤保险个人部分不缴纳。根据这些比例，您可以计算出个人在不同社保项目中需要缴纳的金额。需要注意的是，具体数额可能因为政策差异而稍有不同。职工社保：对于有单位的职工，一般由单位代为缴纳社保。具体缴纳比例如下：养老保险个人部分缴纳比例为8%医疗保险个人部分缴纳比例为2%失业保险个人部分缴纳比例为1%生育保险个人部分不缴纳工伤保险个人部分不缴纳根据这些比例，您可以计算出个人在不同社保项目中需要缴纳的金额。需要注意的是，具体数额可能因为政策差异而稍有不同。

社保费用的缴纳金额与所在地的社保基数有关。一般来说，在缴纳职工社保时，个人需要承担的费用并不高，大约在400元到600元左右，其余费用由公司承担。然而，如果是交纳灵活就业社保，则所有社保费用都需要个人承担。由于每个人的具体情况不同，建议在办理社保时详细咨询当地社保政策，了解清楚后按时缴纳，以免影响自己的权益。