医保停交后可以补交吗？

医保是社保五险之一，社保没有强制缴纳的年限。其中，累计缴纳养老保险满15年是办理退休领取养老金的最低要求；累计缴纳医疗保险满一定年限（大部分城市为男25年、女20年），退休后不用再继续缴纳，也可以享受终身医疗保险待遇。

大病保险停交后是可以补交的，不过要先把中断的大病保险的费用先进行补缴。不过在这里需要提醒您的是，自开始补缴之日起6个月内发生医疗费用是不能给予报销的。

缴纳社保的朋友，大多都知道要缴纳满15年才能在退休后领取养老金，但是医疗保险可不是交够15年这么简单。首先告诉大家，医保缴费年限是女交够20年、男交够25年后，退休了才能享受终身医疗待遇。现在有很多下岗职工，没能交够医保年限，有的人只工作了十几年，那到退休年龄了没交够怎么办呢？难道这十几年的医保都是白交的吗？别急，下面我就为大家解答一下这个问题：退休前交的医疗保险呢，是累积计算的，现在很多人都有断交的问题，所以一旦出现断缴，你并不用太担心，仅会出现暂时的医疗报销不可用，你续上之后，又可以享受医疗待遇啦。而医保累记缴纳25年后，则可以在退休后继续享受医疗报销，且无需再继续缴费参保！并且每个月还会返还几百块到你的个人医保账户哦！这时候估计有朋友着急了，那到底该怎么补缴呢？如何一次性补缴医保？据社保部门介绍，可以在每月的1日-25日期间，到原购买社保经办机构办理手续。办理手续时需带上本人身份证及其复印件、户口本及其本人页复印件，到社保局填写《一次性补足医疗保险差额年限缴费核定表》，最后到地税分局缴费即可继续享受医保待遇。所以下岗人员在下岗后，应按规定及时、足额、连续缴纳基本医疗保险费，在办理退休手续时，审定缴纳的年限是否能达到“最低缴费年限”。那么下岗工人在没有达到退休年龄时，即使缴费年限达到规定标准，也应当继续缴费至退休。当然，也可以在档案所在的区人才中心以自由职业者的身份续交职工医疗保险，或者在医保中心撤销职工医保，然后到居委会办理居民医保的相关手续，但是这个报销比例在今后可会降低不少哦。

　　社保停交有什么影响?到底社保能不能补交?不用烦恼，****理财网小编告诉您答案。　　案例情况：　　之前在深圳办理了社保，4年前离开深圳，社保已经停交4年了，社保能不能补交呢?补交会不会产生其他费用?　　专家意见：　　可以补交社保中的养老保险部分，医疗保险部分没法补。养老保险在达到退休年龄以前缴纳15年就可以正常领取养老金了，但缴纳年限会影响到养老金的金额，可以根据自己的情况选择补交或者不补交直接续交社保就可以了。详情可以到社保局咨询办理。　　社保能不能补交?可以，不用担心了。有需要的话尽快去办理吧，办理以后就无后顾之忧了。

养老保险可以停交吗？小编介绍，在失业期间，参保人员不缴纳养老保险。一段时间后，如参保人员又找到新的用人单位，养老保险将由该单位以单位名义在企业所在地的区、县社保中心续缴，具体缴费标准由职工上一年的工资数额决定。没有找到用人单位的参保人员的养老保险续缴问题又该如何解决呢？据了解，参保人员可将个人档案存到人才交流中心或职介中心，然后委托该部门续缴养老保险。社保专家介绍，职工与原单位解除或终止劳动关系后，不论以何种形式再就业，都应到当地社会保险经办机构接续养老保险关系，按规定缴纳养老保险费，有关社会保险经办机构应积极为他们办理转接手续。那么，灵活就业人员在什么情况下可停止或暂停缴纳基本养老保险费？《社会保险法》第十六条规定：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。灵活就业人员参保后，续缴困难的，可选择暂时中断缴费，选择中断缴费期间不计算缴费年限。个人享受基本养老金与个人缴费年限直接相关，缴费年限越长，缴费基数越高，退休后领取的养老金越高。

网友ccc反映，他是自谋职业人员，参加了城镇职工基本养老保险，现已连续缴费满15周年，但未到退休年限。由于种种原因，他想停缴养老保险费（不是退保）。他问：是否需要办理停缴手续。如果停缴了，到退休年限时能否领取到正常的退休养老金。市社会保险处有关工作人员答复说，如果有必要，参保人可以申请停缴养老保险费，但须到社保处办理申请中断缴费手续。如果缴费年限满15周年的话，到退休年限时，可以按月领取退休养老金。但根据省政府文件规定，这种情况的人不能享受退休养老金的保底数，每月计算出来该领多少钱就领多少钱。如果是连续缴费直至退休且缴满15周年的人，若计算出来的每月退休养老金数目低于保底数的话，可以按照保底数领取。退休养老金保底数按照上一年度平均养老金数目的60%计算。目前，市区的保底数为每月740元。

社保可以停交吗？小编介绍，社保有五种，包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，具体的来说，社保缴费不中断，医疗保险才保证。社保局提醒，医疗保险连续中断缴费三个月，系统就会自动停止享受医保待遇。广大劳动者因工作变动，在没有劳动关系存在期间，个人可以继续缴纳医疗保险费，保证自己的社保不连续中断，医疗保险待遇不被停止，以免发生以上类似情况。当然了，各地的社保规定是不一样的，有的城市规定，停保的次月起就不能享受医疗保险待遇。如果单位续保，从单位申报的当月1日起生效。如果个人身份续保，最好在单位停保的次月即时续保，如果中断，需连续参保六个月以后方能享受医疗保险待遇。《社会保险法》第十六条规定：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。灵活就业人员参保后，续缴困难的，可选择暂时中断缴费，选择中断缴费期间不计算缴费年限。但是，个人享受基本养老金与个人缴费年限直接相关，缴费年限越长，缴费基数越高，退休后领取的养老金越高。

医疗保险的补缴是可行的，但各地区的规定不同。有些地区规定必须进行补缴，有些地区规定可以进行补缴，还有些地区规定只能在退休前补缴。是否需要补缴应根据当地的规定来决定。对于企业职工来说，医疗保险费是由雇主和职工共同承担的。如果需要补缴，通常由雇主来进行补缴。年轻职工一般不需要补缴医保费，只需办理中断恢复手续即可。恢复后，如果生病，就可以享受医疗保险的待遇，与缴费时间长短无直接关系。如果个人自己缴纳医疗保险，并希望在退休后享受医疗保险统筹金，那么可以选择补缴。