该回答被推举为
「 最佳回答 」
申屠彬栋娴
职工社保停了,有两种方式继续参与社保,第一种是以灵活就业身份继续参与职工社保,二是办理停保,然后转为城乡居民保障。两者有什么区别:

1首先我们的社保体系有职工社保和城乡居民保障组成,其中职工社保是主体,如果选择灵活就业身份参与社保,那就还是属于职工社保范畴,但是本人必须是本地户籍身份,而如果是在职员工就没有身份户籍要求,本地外地都可以,单位和个人共同缴纳社保费用,而灵活就业身份参保,必须是个人负责所有社保费用,企业不承担。

相对来说成本较高。而且在职职工社保有五险,灵活就业的就是两险,医保和养老保险。部分地区有 失业险。也就是 三险,灵活就业身份参保基于自愿原则,而在职职工社保是属于强制性缴费。

2 如果选择挂靠公司,继续以在职人员的身份缴纳社保,那么费用还是全部自己出,而且一般挂靠公司都是需要每年的服务费用,如果有熟人公司提供任职挂靠就方便得多,财务公司的个人承担费用加服务费,相对缴费成本高,但是可以获得的保障比较全。

当然如果只需要医疗保障和养老保障这两个主要的保障险种,可以选择灵活就业身份参保

这样缴费成本低些, 医保报销待遇和养老金待遇也和在职职工社保相同。当然你选择的缴费基数和缴费年限的多少,也会影响你未来医保和养老个人账户的积累。
发布于 2021-03-20
1898
0
【免责声明】作者在本站所发布的文章仅代表作者本人观点,与本站无关。本网站对文中陈述、观点判断保持中立, 不对所包含内容的准确性、可靠性或完整性提供任何保证。请读者仅作参考,特此声明!如有侵权内容请联系:hegui@zhuanxinbaoxian.com。