交社保可以单独只交医保吗

如果是参加城镇职工社会保险的话，需要交养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险缺一不可，因此不可以只交养老保险和医疗保险。但是一个人名义参加社保就可以只缴纳养老保险和医疗保险，同时可以根据个人情况选择缴费档次。

基本医疗保险是一项为了避免或减轻劳动者因疾病风险遭受的经济损失而给予一定经济补偿的社会保险制度。基本上人人都有参保。它主要分为城镇职工医保和城乡居民医保。那么，职工医保可以单独交吗？职工医保是不可以单独交的。医保作为社保的一部分，是没办法从社保当中脱离出来、单独缴纳的。职工在入职的时候，单位必须要为其缴纳社保，而社保就包含有养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险。即便是以灵活就业人员的身份去缴纳社保，社保当中也包含有养老保险和医疗保险，不存在单独缴纳医保的情况。如果需要单独买一份医保的话，只能去保险公司投保商业保险。商业医疗保险就是可以单独购买的。而不仅仅是医保，养老保险也是一样的，基本养老保险也是无法单独交的。

社保是我们每个人都需要缴纳的。而社保当中的养老保险有规定必须得缴满15年才行，医疗保险也有规定，男性一般要缴满25年；女性一般要缴满20年。那么，社保满15年单独交医保可以吗？如果是企业在职职工，那社保交满15年后也是无法单独交医保的。因为养老保险虽然是只要缴满15年，退休后就可以享受养老金待遇，但缴纳社保是法定义务，用人单位是必须要为员工缴纳的。所以员工没有退休前，就不能停止缴纳养老保险、医疗保险，不存在社保只单独交医保这种情况。而若是灵活就业人员的话，那社保在缴满15年后，养老保险达到规定的年限了，之后就可以只交医保，而不交养老保险了。另外，各地区的相关政策可能有所差异。若是不确定的话，可以去询问一下当地社保局的工作人员。

医保可以单独交吗？小编介绍，这要看情况了，一般对于职工而言，不可以单独交纳医保，必须将社保的五种项目都交齐。另外，不缴纳职工基本养老保险不能办理职工医疗保险，如果想单独办理医疗保险，可以选择到社区办理城镇居民医疗保险、灵活就业人员医疗保险，同样可以起到病有所医保障作用。城镇居民医疗保险是以没有参加城镇职工医疗保险的未成年人和无工作的居民为主要参保对象，为城镇居民提供医疗保障的医疗保险制度，是政府惠民的一项民生工程。具有本市市区城镇户口的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加城镇职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员（以下统称灵活就业人员）可以参加本市城镇职工基本医疗保险。自愿参加城镇职工基本医疗保险的灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，缴纳城镇职工基本医疗保险费，领取社会保障卡。灵活就业人员以全省上年度在岗职工月平均工资作为缴费基数，按照百分之十的比例缴纳城镇职工基本医疗保险费；原失业人员在领取失业保险金期满后灵活就业的，可以自愿选择按照百分之十或者百分之六点五的比例缴纳城镇职工基本医疗保险费。

问：如果社保交满15年了我决定不在交了，但是医保是需要交满25年后才能享受的，我想问一下在社保交满15年后的前提下医保能单独继续缴纳吗?答：是这样的，养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。而退休领取，有这样计算养老金公式：社平工资*20%+个人帐户*1/120之和，显然跟社平和个人交纳金额有直接关系。针对交纳时间段和档次，一般为当地最低生活水平左右。另外，毕竟中国是一个人口大国，国家推出社保的目的是解决将来的养老，医疗问题，体现社会主义的均化原则，而不是拉大差距，进而制造矛盾，所以就算交得再多，都规定了上限。如果说想提高养老品质，建议你在购买社保的基础上，再根据自己的实际经济情况购买一定的商保作为补充比较好。

只有非在职的员工才可以只交养老保险，在职职工是无法单独缴纳养老保险的。在缴纳灵活就业社保时，灵活就业人员可以自行选择只交基本养老保险或只交基本医疗保险的，当然也可以选择养老险和医保一起交；但灵活就业人员无法自行缴纳失业保险、工伤保险和生育保险。城乡居民社保也可以单独缴纳城乡居民养老保险；但是用人单位为员工购买的社保不能只交养老保险，需要五险一起缴纳。如果你是个人缴费的话，可以只交养老保险，如果是单位和个人共同缴费，无法只交养老保险。

可以只交医保不交社保，但需要满足以下两种特殊情况。首先，在领取失业保险金期间，失业保险基金会会为失业人员缴纳医疗保险费用，这是失业保险的一项待遇。其次，作为灵活就业人员，没有单位为其缴纳五险，因此需要亲自前往当地社保中心参加医疗保险和养老保险，但不能参加生育保险、失业保险和工伤保险。国家明确规定，用人单位必须为员工缴纳社保，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。这是公司的法定义务。

职工医保无法单独缴纳。作为社保的一部分，医保无法脱离社保单独缴纳。当职工入职时，单位必须为其缴纳社保，其中包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险。即使以灵活就业人员的身份缴纳社保，其中也包含养老保险和医疗保险，不允许单独缴纳医保。如果需要购买单独的医保，只能选择向保险公司购买商业保险。