工伤保险多少钱一个月？怎么理赔？

一说起工伤，很多人第一反应就是建筑工人在工地搬砖被砸，或者装修师傅高空作业时意外摔伤，其实，上下班途中出现交通事故，也算工伤。

为了保障员工的人身安全，公司就会帮员工缴纳工伤保险，工伤保险也属于五险之一，是社保的组成部分。

今天，我们就来了解一下，工伤保险是怎么理赔的。

一、工伤保险是什么？

工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。

说简单点，就是因为工作受伤或生病就医，可以通过工伤保险进行报销医疗费，同时停工期间单位必须要发放工资。如果因工伤导致的残疾和身故，还能得到一大笔赔偿。

此外，工伤保险每个月由单位为我们交，自己不需要掏钱，一般按工资的0.2%-0.6%缴纳。

二、工伤保险的赔偿范围有哪些？

要想得到工伤保险的赔偿，要先做工伤鉴定，只有鉴定为工伤的，才能得到补偿。在《工伤保险条例》中，有列出具体的10种情况：

从上面可以看出，工伤认定的范围还是很广泛的。

举个例子，王阿姨下班途中，准备去超市买菜，结果不幸发生车祸，导致王阿姨右手骨折，交警认定为对方全责。于是，王阿姨向当地人社局申请工伤认定，人社局认定王阿姨为工伤，可以获得赔偿。

如果认定为工伤，后续申请理赔可以由单位协助。如果单位没有在30日内进行协助，员工及家属也可以自己去人社局认定，在认定之前产生的费用，本来应该是工伤保险支付的，也将由单位支付。

三、工伤保险怎么理赔？

如果想要获得工伤保险赔偿，可以按照以下流程办理：

1、先进行工伤认定

只有认定为工伤的情况才能获得赔偿，所以，第一步就是去做工伤认定。

2、再做劳动能力鉴定

做完工伤认定后，再去做劳动能力鉴定。

3、去社保局申请补偿

工伤保险或许有的人一辈子也不会用到，但是对于有些人来说却是至关重要的，比如那些经常出外勤的人，或者某些中高危职业人群，在他们遭遇不幸时，能得到一些工伤赔偿，来减轻他们的经济负担，也算是一种安慰。