退休后医保待遇是怎么样的?

缴纳了医保的职工，退休后医保是否还要继续缴费呢?是不是可以享受免费医保待遇呢？小编提醒您，如果在职期间员工医保缴费满足一定年限，那么退休后就不用再需要缴纳医保，可以直接享受医保待遇。退休医疗保险怎么办?还要继续交吗?下文为您详解。

退休后医保还要继续交吗?

同时满足以下3个条件的，退休后不需要再继续缴纳医保。

①基本医疗保险累计缴费年限(指实际缴费年限和视同缴费年限之和)达到政策规定的标准。其中，2014年8月1日以后领取养老保险退休待遇的，应男累计满30年、女累计满25年;

②在我市的基本医疗保险实际缴费年限累计满10年;

③已按月领取基本养老保险待遇。

需要注意的是，退休后可不缴基本医保费,大额医保费还是要缴。

退休后大额医保费用怎么交?

一、以单位职工身份退休：

大额医疗保险费由单位和个人共同缴纳，单位缴“大头”，个人缴“小头”，个人缴纳部分在每月划转医保个人账户时自动扣取，不用额外缴。

二、以个人身份退休：

从参保时约定的代扣代缴保费的个人银行账户扣取。一般应在每年1月10日前将当年的大额医疗保险费存入。

三、缴费标准：

今年大额医疗保险费的缴费标准为504元/年，今后的缴费标准会随社会平均工资等因素的变化而调整并进行公布。

医保缴费年限没满怎么办?

一、以单位职工身份参加职工医保：

办退休时，医保缴费年限未达到规定的，须在退休之月办理一次性补缴不足年限的基本医保费。否则将暂停享受医保待遇，中止医保关系。那么需要缴纳多少呢?

不足年限的补缴标准按本单位上年度在职职工人均缴费基数的8%为一个年度的缴费额，一次性补缴不足年限的基本医保费。

举个例子，老李在办理退休时，职工医保累计缴费年限28年零5个月，距规定的最低缴费年限30年还差1年零7个月(19个月)，他所在单位上年度在职职工月人均缴费基数4775元。他就应按照4775元的8%作为一个月的补缴金额，即：一次性补缴4775×8%×19=7258元。

二、以个人身份参加职工医保：

在办理完按月领取基本养老待遇相关手续后，若基本医保缴费年限未达到规定，既可以选择继续按年缴纳医保费，也可以申请一次性趸缴剩余年限的医保费。那么需要缴纳多少呢?

1.选择一次性趸缴剩余年限医保费的，所需费用按一次性趸缴当月的缴费标准计算。2018年一次性结算剩余年限的缴费标准为一档3369.60元/年，二档7413.12元/年。

2.选择按年缴费的，须在每年的1月10日前按确定的档次足额存入当年的医保费用，确保医保待遇不受影响。2018年按年缴费标准为一档2520元/年，二档5544元/年，以后的缴费标准会随社会平均工资等因素的变化而调整并进行公布。

退休后医保待遇是怎么样的?

1.在同等条件下，享受退休待遇的比在职职工多报5~10个百分点。

2.享受退休医保待遇的医保个人帐户中，每月划入比例是基数的4%，也比在职的高。

详细可查看《退休人员医保报销比例是多少?》一文。

什么是职工医保视同缴费年限?

1.在本市外参加职工医保的实际缴费年限;

2.随军未就业的军人配偶医保的缴费年限;

3.2004年12月31日前符合国家规定的连续工龄或工作年限;

4.军人服役年限;

5.1993年3月到2004年12月随用人单位参加我市城镇职工养老保险的实际缴费年限。

ps：以上认定为我市职工医保视同缴费年限的均不得重复计算。