山东烟台开发区对职工生育保险部分规定作出调整

记者从开发区人事劳动和社会保障局获悉,山东烟台开发区日前调整了职工生育保险的部分内容。 无业妈妈也能报销。新的《办法》增加了很多更人性化的内容。参加生育保险男职工的配偶无工作单位,其生育符合计划生育政策规定的,按照生育医疗费用定额标准的50%享受生育医疗补助金。
医保处工作人员解释,这就意味着,没有工作的无业妈妈也有机会报销生孩子的费用,只要丈夫按规定缴纳了生育保险,且生育符合计划生育政策规定。 产前检查定额报销。新《办法》增加了产前检查费用一项。生育医疗费用实行定额结算办法,定额标准：产前检查费200元；顺产1500元；剖宫产3500元。 增加计生费用报销。计划生育的费用报销额度均有所增加。新的定额标准：放（取）宫内节育器,限额80元；流产术,限额300元；引产术,限额800元；输卵（精）管结扎术,限额600元；输卵（精）管修复整形术,限额1400元。 多胎生育有新规。考虑到双胞胎以及多胞胎的增加,新《办法》增加了对多胞胎的报销及产假规定,生育多胞胎的,每多生育一婴,增加300元。
根据《办法》第十一条,女职工生育津贴为本人上年度月平均缴费工资除以30天乘以产假天数。产假天数按照下列标准确定女职工正常生育的产假为90天,其中产前休假15天；难产的增加15天；多胞胎生育的每多生育一个婴儿增加15天；晚育的增加60天；女职工妊娠不满2个月流产的,产假为15天；妊娠2个月以上不满4个月流产的,产假为30天；妊娠4个月以上流产、引产的,产假为42天。