人力社保局一季度就业工作稳步推进

今年以来,县人力社保局围绕“统筹”二字,全面落实再就业相关政策,全力促进城乡就业工作稳步推进。
?一是就业援助高效推进。及时制定出台《公益性岗位开发工作方案》,通过社区公益性劳动组织和社会单位,建立公益性岗位开发工作长效机制,加大公益性岗位开发力度,积极援助各类就业需求人员,促进充分就业。一季度,城镇新增就业人员1496 人,登记失业人员就业 1046人,就业困难人员就业367人,城镇登记失业率控制在3.25%。
?二是小额贷款持续推进。充分利用乡镇社保所、充分就业村（社区）,加大《酉阳县小额担保贷款政策》宣传单发放力度。成立贷前调查小组,进一步规范、完善小额担保贷款回收流程,做好贷前调查、贷中审核、贷后回收工作,为小额贷款安全、稳定运行提供保障,使其达到更加方便、快捷、优质、高效的“一条龙”服务效果。一季度,小额贷款发放 722户、5986万元。
?三是培训工作扎实推进。进一步完善培训工作流程,严格补贴资金申报程序,积极开展各类培训工作,全面实行实名制公示,确保资金安全。一季度,开展创业培训6期、260人。
?四是园区招工深入推进。加大外引、回引力度,强力推进为市信息产业企业和县工业园区企业招工,列出市信产招工进度表,实施倒逼推进。充分发挥政府引导,以市场化运作为主体的招工模式,安排专人负责督促劳务公司、劳务经纪人按时按质完成市信产办下达的阶段性招工任务。一季度,举办各类招聘会10场次,输送731人到市信产企业就业,为县工业园区企业招聘728人。
?五是劳务开发全面推进。通过各类媒体和设立固定宣传点方式,加大农民工回引宣传力度,深入农民工家中了解他们的生产、生活情况及就业愿望、职业技能、就业意向、劳动报酬等方面的需求,积极促进农村劳动力就近就地转移就业创业。一季度,农民工回引2581人,其中返乡创业56人、返乡就业2525人。
?六是失业保险有力推进。以个体和私营企业为主,微型企业和小额贷款对象为辅,重点做好农民工、非公单位及其职工的参保缴费工作,促进失业保险扩面征收稳定增长。完善内控制度,建立健全财务制度,严格资金管理,确保失业保险基金使用、安全运行。一季度,完成新增参保223人,基金征收40万元。
?七是技能鉴定有序开展。严格按照国家职业技能鉴定操作流程进行,严格考核鉴定程序,加强鉴定现场的督考、指导工作,杜绝考核过程中不规范的行为,制定考场要求、考生须知、考场纪律、考试违规处理办法、监考及考评人员工作守则,确保考核鉴定的质量。一季度,职业技能鉴定285人,其中农民工初次鉴定105人。