收到社保账号该看哪些信息

“这都是什么意思啊？我拿什么去核对啊？”收到社保对账单的这一天，王瑾所在的单位办公室里一直讨论着这个话题。不过，颠来倒去看了半天，她和同事们却搞不清楚该从哪儿下手。

拿到对账单究竟看什么？

答(市社保中心征缴部)：今年的社保对账单中公布了参保人4个险种的信息。拿到对账单后，参保人一是要核对姓名、身份证号码等基本个人信息是否准确无误，同时还应核对各项数字是否准确。在今年的对账单中，养老缴费信息和失业缴费信息中个人缴费部分的表格，特意标注为粉红色，就是为了提示这两组数字非常重要，是需要重点核对的。

在对账单的说明文字中，有些重要的提示信息是用红色文字注明的。比如，参保人在核对上一年度的个人缴费信息时，如果有异议，可以由其所在参保单位在今年9月30日前到所属经代办机构进行核实；如果参保人与参保单位对其中的缴费基数存在争议，在10月15日前可以到社保经办机构的稽核部门投诉、举报。

我们对今年的对账单进行了重新设计，也是希望让社保信息更加通俗易懂。不过，社保制度涉及的政策内容非常多，有时候不是简单几句话就能解释清楚的；但是我们已经把最关键的一些信息，印在了对账单的背面。

上面的钱数怎么和工资条对不上？

“申报的月缴费工资”一项，是今年社保对账单中新增的内容之一；为了核对这些数据，范女士特地翻出了去年留下来的几张工资条。但是，在将对账单和工资条上的数据进行比较之后，她却更加糊涂了——

上面的钱数怎么和工资条对不上？

答：申报的月缴费工资，是关系到四个险种缴费基数的重要数据；但是对账单中的“工资”，是由参保单位根据职工本人上一年实际月收入自行申报的数字。根据相关政策，这个数字是指“按国家统计局规定列入统计范围发放的工资总额”，与工资条上的数据未必完全一致，对账单与工资条不能相互比较。

今年的对账单中还增加了“人员类别”一项，不同人员的缴费基数各不相同。以“本市城镇职工”为例，其最低缴费基数标准(下限)是2008年全市月社会平均工资的40%，为1490元，最高标准(上限)是月社会平均工资的3倍，为11178元；申报月缴费工资不足最低标准或超过最高标准的参保人，应分别以最低和最高标准作为缴费基数，而缴费工资在上下限之间的，则以其缴费工资作为缴费基数。

这么点儿钱，将来够养老的吗？

年过40岁的张先生看着对账单直发愁。他的“养老保险个人账户本息合计”一栏中只有7万多元。“我再干20年，退休时顶多也就有20万吧，人专家说有1000万都难养老呢”——

这么点儿钱，将来够养老的吗？

答：如果看了对账单就为养老的事情发愁，那实在太没必要了。首先，对账单中“养老保险个人账户本息合计”这一数字，体现的只是计入个人账户部分的养老保险费本息合计，这只是用来计算参保人将来领取退休待遇其中的一部分数据。

网上流传的“1000万难养老”的说法存在炒作成分。以现行政策来看，我们的社会保障制度是能够满足人们基本的养老需要的。当然，社保范畴内的养老保险不同于商业险种，只是用于保障基本养老生活的；如果个人对未来的老年生活有更高的期望，那么应该考虑其他理财方式。

除了最被关心的养老保险外，即将退休的陈桂菊女士对于对账单中失业、工伤和生育三项险种的缴费情况颇为关心。虽然失业保险中个人缴纳的部分数额不多，工伤保险和生育保险不由个人缴费，但她提出了这样一个问题——

其他险种的钱，以后能返还个人吗？

答：这里需要澄清一个基本的观念问题。社保基金中，由单位缴费的部分养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险，都是分别纳入统筹基金的。统筹基金和银行储蓄的概念不一样，不存在“存多少钱取多少钱”的存取关系，是不返还的。

以工伤保险为例，也许大多数人一生都没有遇到工伤事故，但还是可能有些人不幸发生了工伤，那么这些钱就是对伤者的一个保障；而这也是社保制度的一项重要内容。当然，如果未参加保险或未按时、足额缴费的也不能有相应的权益。