前言:为您介绍短期团体意外险当今社会,人员流动性大,教育水平的提高也带动了大量人才的出现,而很多人在找工作的时候都会非常看重企业福利。正是由于短期团体意外险的出现,如今在小微型企业中工作的员工才能够获得自己的意外险。通过以上描述,我们可以得知,短期团体意外险的出现可以消除员工与企业之间的矛盾。此外,购买短期团体意外险也有利于保障员工的安全等问题。团体意外险就是以团体方式投保的人身意外保险,保险责任、给付方式则与个人意外伤害保险相同。团体意外险是属于员工的福利,如果发生了风险,除了工伤保险、团体意外险可以赔,如果伤残严重的话,员工同样可以向企业索赔。
为您介绍短期团体意外险
当今社会,人员流动性大,教育水平的提高也带动了大量人才的出现,而很多人在找工作的时候都会非常看重企业福利。有些企业为了更好地留住人才,往往会购买
短期团体意外险。
企业是站在盈利的角度上,特别是对于利润原本就不多的小微型企业而言,为全体员工购买意外险将会对企业的财政造成非常大的压力,因此许多的小微型企业不愿意为员工购买意外险。但是,员工则是站在自己的角度上看问题,他们认为意外险应该是他们员工福利的一部分,特别是对于那些工作比较危险的员工而言,他们更加迫切的希望能够拥有自己的意外险。因此,有些企业会选择购买
短期团体意外险。
但是,随着
短期团体意外险的出现,上述的问题已经不能够在称之为问题。由于是采用团体的形式购买保险,因此在保费上便能够获得一定的优惠,这样便能够有效的减轻小微型企业所承担的财政压力。另外,虽然意外保险的保费降低了,但是它仍然为员工提供了最全面的工作保障。正是由于短期团体意外险的出现,如今在小微型企业中工作的员工才能够获得自己的意外险。
通过以上描述,我们可以得知,短期团体意外险的出现可以消除员工与企业之间的矛盾。此外,购买短期团体意外险也有利于保障员工的安全等问题。
团体意外险是什么
团体意外险就是以团体方式投保的人身意外保险,保险责任、给付方式则与个人意外伤害保险相同。
一、团体意外险保障什么
对比了工伤保险、雇主责任险、团体意外险的差异,大家可以看一下:

团体意外险是属于员工的福利,如果发生了风险,除了工伤保险、团体意外险可以赔,如果伤残严重的话,员工同样可以向企业索赔。
二、团体意外险意义
团体意外险作为企业给员工的福利,还是有一点优势的:
•稳定企业发展:假如发生意外事故,无论是否工伤,员工都可以获得一定赔偿,间接减少企业损失;
•提升员工归属感:给员工提供充足保障,让员工安心工作,无后顾之忧。
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团体短期保险之购买技巧
团体短期保险由于花费少、保障高灵活,包括的内容比较全面,备受消费者的欢迎,但有不少人在投保
团体短期保险会遇到一些麻烦,下面保险专家为您讲述团体短期保险的一些购买技巧。
团体短期保险就是指在保险合同中规定保险期限在1年及1年以下的保险,国际上又称之为普通保险。在商业保险里除寿险以外的大多数保险一般都是属于短期保险。
团体短期保险之购买技巧
相比家庭自驾游而言,不少学生选择跟团旅游,旅行社也会给参团的游客买保险。
但是,保险专家提醒,跟团出游时,旅行社责任险的保障范围是有限的,只有在旅行社出现过失时,旅客才能获得赔偿。游客跟团出游还需要为自己购买旅意险。对于出境游的游客,如果是去欧洲,那游客必须购买投保额度在30万元以上并含有医疗救助的保险。不少欧洲国家的签证要求必须有
保险证明。
据保险专家介绍,保险公司的意外险有
旅游意外险、航空意外险、交通意外险、一般意外险:旅游救助险。购买意外保险时需要注意两个细节问题:一是意外时间限制,即自意外事故发生之日起,多少天内导致的
身故、伤残和
医疗费用由保险公司承担赔偿责任;二是意外医疗费用的限制,大部分公司的医疗费用一般都是在社保内用药范围内按年度限额来定义,并且有起付线。
因此保险专家建议,
投保人首选有境外紧急救援服务的保险公司的产品,即旅游救助保险,投保时要选择有专业
医疗救援背景的保险公司。户外探险游更需
保险保障,部分保险公司推出了蹦极、攀岩、潜水和滑雪这类高风险
运动保险,但要在
标准保费基础上加收费用,且有一定限制条件。以潜水运动为例,有团体险要求必须是不超过10米的潜水,保费是标准保费的4倍。对于有自驾游打算的老师们,在出行前别忘了给自己的爱车上一份保险。
综上可知,在不同的时期,消费者可以购买不同的险种,在购买团体短期保险要注意两点即,意外时间限制、意外医疗费用的限制。在此,提醒一下广大消费者们在消费时,要根据自己的实际情况来进行选购,谨防上当受骗。