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南京市最低保险基数

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前言:济宁市职工基本养老保险最低缴费基数确定一般情况下,企业职工基本养老保险缴费基数与上一年度全省在岗职工平均工资“挂钩”,以此为依据,2015年度济宁市企业职工基本养老保险缴费基数确定,月最低缴费基数为2623元。加班费的计算应当根据每个人的工资来计算,但不得低于南京市最低工资标准。南京市最低工资标准调整后,失业人员的失业保险金最高能拿到1770元。南京失业保险金领取的金额需关注的是,最低工资标准即劳动者所得月工资在剔除下列不包括在最低工资标准内的项目和个人按下限缴存住房公积金后,不得低于1770元,即失业人员的失业保险金最高能拿到1770元。北京地区每年7月份调整缴费基数。

济宁市职工基本养老保险最低缴费基数确定

一般情况下, 企业职工基本养老保险缴费基数与上一年度全省在岗职工平均工资“挂钩”,以此为依据,2015年度济宁市企业职工基本养老保险缴费基数确定,月最低缴费基数为2623元。

  2015年度济宁市企业职工基本养老保险缴费基数确定,月最低缴费基数为2623元,月最高缴费基数为13115元,分别比去年提高了240元和1202元。

  据市社保局相关负责人介绍,企业职工基本养老保险缴费基数与上一年度全省在岗职工平均工资“挂钩”。2014年,全省在岗职工平均工资为52460元,以此为依据,确定我市2015年基本养老保险最低缴费基数为上一年度全省在岗职工月平均工资的60%,即最低月缴费基数为2623元,比上年度提高了240元;最高缴费基数为上一年度全省在岗职工月平均工资的300%,高于300%的部分不计入缴费基数,即最高月缴费基数为13115元,比上一年度提高了1202元。个体、灵活就业人员基本养老保险的缴费基数参照企业职工的缴费基数执行。

  和往年一样,企业职工基本养老保险仍按26%的比例缴纳,其中单位缴费比例为18%、个人缴费比例为8%。照此计算,如果企业职工个人按照2623元的月最低缴费基数计算,个人每月应缴纳209.84元养老保险费,比去年多交19.2元(去年每月个人缴纳190.64元)。个体、灵活就业人员基本养老保险的缴费基数参照企业职工的缴费基数执行,按20%的比例缴纳。

虽说2015年度济宁市企业职工基本养老保险缴费基数分别比去年提高了240元和1202元,但是企业职工基本 养老保险缴纳比例仍然和往年一样。

南京市失业保险金领取的金额是多少

对于参加南京失业保险的人群来说,在失业后能领取到的失业金的金额是十分重要的,这关系到能否正常维持生活支出,那么南京失业保险金领取的金额是多少呢?下文将具体介绍南京失业保险金领取的金额。

  南京市人社局介绍,从2016年1月1日起,南京市最低工资标准从1630元/月上调至1770元/月,非全日制用工小时最低工资标准从14.5元/小时调为15.5元/小时。

  最低工资标准即劳动者所得月工资在剔除下列不包括在最低工资标准内的项目和个人按下限缴存住房公积金后,不得低于1770元。不包括在最低工资标准内由用人单位另行支付的项目包括:加班加点的工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。


  最低工资标准调整,加班费、失业保险金等也将“水涨船高”。加班费的计算应当根据每个人的工资来计算,但不得低于南京市最低工资标准。与此同时,失业保险金也有所上涨,根据《江苏省失业保险规定》,失业保险金最高不得超过当地最低工资标准,最低不得低于当地城市居民最低生活保障标准的1.3倍。南京市最低工资标准调整后,失业人员的失业保险金最高能拿到1770元。

  上调最低工资标准,还将影响一批按最低工资标准计算收入的职工,比如长期休病假的。按照规定,职工患病或非因工负伤治疗期间,病假工资或疾病救济费不能低于最低工资标准的80%。也就是说,病假工资至少为1416元。

南京失业保险金领取的金额需关注的是,最低工资标准即劳动者所得月工资在剔除下列不包括在最低工资标准内的项目和个人按下限缴存住房公积金后,不得低于1770元,即失业人员的失业保险金最高能拿到1770元。

2019北京公积金最低缴费基数及比例 提取住房公积金需要什么材料?

  公积金在我们的生活中有重要的作用,如今经济的发展带动了房价的不断上涨,使我们在城市中买房的愿望越来越渺茫。公积金刚好可以帮助我们减轻买房这一方面的压力。今天我们来看看有关公积金的消息。那么2019北京公积金的缴存基数是多少?2019北京公积金的缴存比例是多少?北京提取公积金条件有哪些呢?2019提取公积金需要什么材料?下面我们看详细内容。

2019北京公积金的缴存基数是多少?

2019北京公积金最低缴费基数及比例 提取住房公积金需要什么材料?

  公积金的缴费基数和社保的一样,都是职工上一年度1-12月的所有工资性收入的月平均额,每年调整一次,各地调整时间不一致。北京地区每年7月份调整缴费基数。

公积金缴费基数=上年度工资收入总额/12,上年度工资总收入包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴等工资性收入。

  如果在北京地区缴纳住房公积金,2018年7月到2019年6月,将2017年的月平均工资作为缴费基数;2019年7月到2020年6月,将2018年的月平均工资作为缴费基数。

2019北京公积金的缴存比例是多少?

  职工缴存住房公积金缴存比例在5%—12%范围内,企业缴存比例与职工的缴存比例相同。

  住房公积金月缴存额=职工本人上一年度月平均工资×职工住房公积金缴存比例+职工本人上一年度月平均工资×单位住房公积金缴存比例。

北京住房公积金管理委员会受权北京住房公积金管理中心审批单位住房公积金缓缴、降低缴存比例申请,并报北京住房公积金管理委员会备案。单位申请降低住房公积金缴存比例的下限准绳上不低于8%。

北京提取公积金条件

  职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:

  1、购买、建造、翻建、大修自住住房的;

  2、离休、退休的;

  3、完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;

  4、出境定居的;

  5、偿还购房贷款本息的;

  6、房租超出家庭工资收入的规定比例的。 依照前款第2、3、4项规定,提取职工住房公积金的,应当同时注销职工住房公积金账户。 职工死亡或者被宣告死亡的,职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额;无继承人也无受遗赠人的,职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。除上述用途,各地公积金中心还规定有其他情形,请咨询当地公积金中心。

2019提取公积金需要什么材料?

  1、提取住房公积金账户内的存储余额的,先由所在单位予以核实,并出具提取证明。

  2、职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定,并通知申请人;

  3、准予提取的,到受委托银行办理支付手续。

  各地公积金中心对公积金提取规定了不同的条件、流程,请咨询当地公积金中心。

  综上所述,以上就是有关公积金的详细内容,更多咨询可以在本网站查看。

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