工厂工人保险怎么买

工厂工人保险如何选择

随着近年来的发展，一些工厂也是逐渐的增加，而工厂的工人在工作期间，可能的风险也是必较多的，因此购买保险是一个很好的选择。那么，工厂工人保险如何选择呢？下面带大家了解一下。

　　意外险

　　工厂意外事故接连发生，凸显了工厂工人购买意外险的必要性。工厂工人在购买意外险时，需格外关注保障范围，若包含住院医疗和每日住院津贴则更为划算，减轻因意外事故造成的家庭经济压力。

　　健康险

　　工厂车间恶劣的环境严重威胁了工人的身体健康。因此建议工厂工人在完善意外保障后，购买份适合的健康保险。工厂工人购买健康险，首先要明确保障范围，询问清楚哪些情况可以获得赔偿，赔偿比例又是怎样的。

　　寿险

　　在工厂上班，可能遭遇的风险较多。一旦发生事故，对家人的打击是巨大的。因此，要提前做好对家人应尽的责任。建议在做足意外和健康保障后，选购份适合的寿险。市面上的寿险产品主要有：定期寿险和终身寿险。对于手头经济暂时拮据的工厂工人来说，建议购买定期寿险。对于经济储蓄较多的工厂工人来说，可选择份终身寿险。

　养老险

　　一些中小型私营工厂，工人往往没有退休金。想要晚年生活更有保障，工厂工人应趁早为自己储备养老资金，可通过养老保险来实现。工厂工人在购买养老保险时，首先要明确缴费期限。此外工厂工人在选购商业养老保险时，需确定领取方式。领取方式可选择年领、月领两种，不论何时领取，保证最少领取20年或至85岁。

工厂工人保险如何选择呢？意外总是时有发生，挑选份适合的意外险有必要，而工厂的环境往往十分恶劣，因此健康险必不可少，在基础保障做足的情况下，还可以挑选份适合的寿险产品，工人在退休后，养老问题困难，可提前储备养老资金。

工厂工人买的保险 如何达到收益最大化

除了建筑工地上的工人，在工厂上班的工人在工作期间所面临的风险性也是不容忽视的。一般工人上班都是长白班、白班夜班交替着上，长期下去严重影响身体机能。为自己买一份保险，是对自己的保护， 工厂工人买的保险怎样选择，能将收益达到最大化？

工厂工人买的保险：意外险
　　2012年池州市一植物油脂厂发生意外事件，男子右腿卷入榨油机；2013年3月份，云南陆良一包装厂发生爆炸3名工人遇难。工厂意外事故接连发生，凸显了工厂工人购买意外险的必要性。工厂工人在购买意外险时，需格外关注保障范围，若包含住院医疗和每日住院津贴则更为划算，减轻因意外事故造成的家庭经济压力。此外若您是家庭经济支柱，那么在购买意外险时，保额要做足。一旦丧失经济能力，保险额度能保证在未来5至7年维持投保人80%的收入水平为宜。

　工厂工人买的保险：健康险
　　嘈杂的声音，污浊的空气，工厂车间恶劣的环境已经严重威胁了工人的身体健康。因此建议工厂工人在完善意外保障后，购买份适合的 健康保险。工厂工人购买健康险，首先要明确保障范围，询问清楚哪些情况可以获得赔偿，赔偿比例又是怎样的。根据最近的统计， 重大疾病的治疗费用少则七八万元，多则十几万元甚至更高。因此工厂工人购买重疾险，选择10万元到20万元的保额比较合适。此外工厂工人购买健康险，选择年缴保费比较好，虽然所付总额可能略多些，但每次缴费较少，不会给家庭带来太大的负担。

　　工厂工人买的保险：寿险
　　在工厂上班，可能遭遇的风险较多。一旦发生事故，对家人的打击是巨大的。因此，要提前做好对家人应尽的责任。建议在做足意外和健康保障后，选购份适合的寿险。市面上的寿险产品主要有：定期寿险和终身寿险。对于手头经济暂时拮据的工厂工人来说，建议购买定期寿险。定期寿险保障期限一般分为1年、5年、10年、15年、20年、30年或约定保障至规定年龄，工厂工人需结合家庭实际情况，确定适合保障期限。对于经济储蓄较多的工厂工人来说，可选择份终身寿险。工厂工人在购买终身寿险时，应避免与定期寿险重叠，否则会增加家庭经济压力。

在工厂上班的工人，长期处于嘈杂的环境，高负荷的工作时间，对身体的侵蚀很大。为了给自己与家人一份生命保障，工厂工人买的保险要真正能保障自己的利益，这样才能发挥保险的实际作用。

工人意外保险怎么买

一般情况下，某些特殊企业会给员工购买意外保险，企业员工比较多，对于企业来说，投保开支是一笔不小的费用。那么工人意外保险怎么买才比较划算呢？其实针对多人投保，企业可以选择工人团体意外保险。

　　工人意外保险是对工人人身安全的保障，其实也是对企业的保护，选择工人团体意外险可以减少投保支出。投保人数一般不得低于5-6人，对于风险类别较高的工种，要求投保人数不低于20人；保险期间一般不超过一年，如需长期投保可以每年续保；根据保监会规定，目前大多数团险要求实名制投保（建工意外、极短期会展项目等除外）。

　　工人团体意外保险相对于个人投保，保费低，保障高；保险有效期内可以随时变更人员，满足企业人员流动管理需求；即可以根据员工的职业类别投保，也可根据投保单位类别投保，公平合理，方便快捷；保险期间灵活，即可以按月、年投保，也可以根据项目实际需要选择；残疾比例由保监会统一规定，理赔确定；保费既可以作为员工福利由公司支付，也可以由公司和员工共同支付；可分担员工发生意外时产生的医疗、伤残、死亡抚恤金等费用，转移企业财务风险，也是对员工及员工家庭负责的最好体现。

工人意外保险对于企业工人来说，是必备的保险之一。企业切不可为了节省开支而将其省去，选择工人意外团体保险，可以将保额降到最低。慧择网是电子商务保险平台，可供选择的保险品种多，物美价廉，可为您提供专业的服务。