社保续保需要什么资料

社保办理需要哪些资料

参加社会保险可以获得多方面的保障，由于每年都有一批人首次参保社会保险，今天就为大家介绍首次参保的职工办理社会保障卡需要知道哪些内容。

一、首次参保职工由所在的参保单位先到地税部门办理完参保人员投保登记手续的5个工作日后，再到所属的市或区级社保中心办理社会保障卡制作手续。

办理时需提供：
　　1.参保单位到地税部门申报审核后的增员申报表（如是网上申报的，须提供参保单位网上申报转换成功的《单位增员已提交数据查询表》，并加盖单位公章）；
　　2.制卡资料（见范本），内容为：（1）参保人员身份证复印件；（2）本人近期1寸正面免冠彩色头像一张；相片必须符合以下要求：参照《居民身份证用数字相片技术要求》（GA4612004），照片背景为白色，无边框，人像清晰，必须着有领的深颜色衣服。已经领取本市二代身份证的参保人员，原则上不需提供照片。范本：身份证复印件一寸彩照单位名称：单位保险号。
　　备注：1、此范本规格大小为A4纸半张2、复印件必须清晰，字迹模糊时须在空白处填写完整。
　　二、注意事项：领取社会保障卡时，须凭《社会保障卡领取通知单》和领卡人身份证原件领取。

　　首次独立参保个人办理社会保障卡须知
　　一、首次独立参保个人到地税部门办理完参保登记手续的5个工作日后，到户口所属的区社保中心办理社会保障卡制作手续，办理时需提供：1、在地税部门申报审核后的《独立个人参保缴费登记表》；2、制卡资料（见范本），内容为：（1）参保人员身份证复印件；（2）本人近期1寸正面免冠彩色头像一张；相片必须符合以下要求：参照《居民身份证用数字相片技术要求》（GA4612004），照片背景为白色，无边框，人像清晰，必须着有领的深颜色衣服。已经领取本市二代身份证的参保人员，原则上不需提供照片。范本：身份证复印件一寸彩照
　　备注：此范本规格大小为A4纸半张2、复印件必须清晰，字迹模糊时须在空白处填写完整。
　　二、注意事项：领取社会保障卡时，须凭《社会保障卡领取通知单》和领卡人身份证原件领取。

上述就是首次参保职工办理社会保障卡需要知道的，如果还不是很了解，可以询问曾经办过社会保险的朋友或者到当地部门询问一下。

续保需要什么

续保要如何操作？

到期续保的时候，实际操作中会分为两种情况：
保险公司提醒续保 ：保障即将到期时，保险公司会发送短信、邮件或打电话，通知我们进行续保，一般按照指引操作即可。如果是通过网上平台购买的，登陆平台的保单页面，也会弹出续保提醒。
本人主动设置续保 ：有的产品可以设置 “自动续保” ，在投保时勾选 “自动续保” 并填写银行卡号，保险公司就会自动扣费，无需自己每年操作。
如果首次投保时，没有选择 “自动续保”，在后续的续保操作中，仍可选择 “自动续保”。如果保障期间想要开启 "自动续保“，也可以登陆保单页面进行操作，或联系客服操作。
续保要注意什么

是否支持续保 ：有的产品合同并没有续保条款，保障到期后，一般只能重新投保。
健康变差 ：有的产品续保需要重新健康告知，如果身体变差、生过病，很可能续保不了。

发生理赔 ：有的产品续保需要保险公司审核，如果发生过理赔，可能审核就不通过，续保不了。

年龄限制 ：最高续保年龄有的是80岁、99岁、105岁等，但也有的是65岁，如果超出年龄范围，即使是在保证续保期内，也不能续保。

产品停售 ：很多产品即使健康变差、发生过理赔也能续保，但如果产品停售了，也是不能续保的。

孕妇社保报销需要哪些资料

怀孕的女人是最美丽的，该怎样保障孕妇的安全呢？孕妇社保是不错的选择。那么，给孕妇社保报销需要哪些资料呢？

（一）、本地生育备案：参保职工自确诊怀孕后，本人或委托人应当尽早持本人社会保障卡、《生殖保健服务证》或《生育证》（及复印件）、结婚证、孕产妇保健手册，填写《生育备案表》，直接选择的生育定点医院进行生育备案。核准后即可持社会保障卡到定点医疗机构直接享受生育保险医疗待遇，与定点医疗机构进行实时结算。

　　（二）异地生育备案：参保职工因夫妻分居两地，到其夫工作地点生育或回一方父母居住地生育等原因，确需异地生育的，填写《生育备案表》时一并提供“异地生育”单位证明到合肥市生育保险管理中心（地址：合肥市政务文化新区政务环路88号三楼）进行生育备案。
　　生育待遇申领：异地生育医疗费用以及生育产假期并发症、合并症费用，参保职工先行支付，填报《合肥市职工生育保险待遇申报表》携带：出院小结（剖腹产的需提供医院“术前小结”或“产程记录”复印件）、医疗费用明细清单、费用结算发票、婴儿医学出生证明、独生子女父母光荣证原件及复印件，到合肥市生育保险管理中心办理生育保险待遇结算审核手续。

　　（三）异地急诊生育。1、急诊备案：参保职工异地发生急诊流产、急诊生育及同时发生生育和流产并发症、合并症的，应当在1周内电话报合肥市生育保险管理中心（电话号码：0551-63536357，工作时间：星期一至星期五，法定节假日休息）备案。未按规定办理异地急诊流产、急诊生育备案手续的，生育保险基金不予支付相关费用。2、急诊待遇申领：参保职工异地的急诊流产、急诊生育医疗费用以及生育产假期并发症、合并症费用，参保职工先行个人垫付，填报《合肥市职工生育保险待遇申报表》（加盖单位公章）携带：（1）、急诊流产：社保卡、门诊病历（出院小结）、医疗费用明细清单、费用结算发票、结婚证原件及复印件；（2）、急诊生育：社保卡、出院小结（剖腹产的需提供医院“术前小结”或“产程记录”复印件加盖医院原件章）、医疗费用明细清单、费用结算发票、婴儿医学出生证、独生子女父母光荣证原件及复印件，到合肥市生育保险管理中心办理待遇结算审核手续。

　　（四）、男职工护理补贴待遇的申领。参保男职工其妻为农业家庭户且未参加生育保险的，产假期领取独身子女父母光荣证的，携带：社保卡、结婚证原件及复印件、其妻户籍证明原件及复印件、婴儿医学出生证、独生子女父母光荣证原件及复印件、费用结算发票到合肥市生育保险管理中心办理。

　　（五）、流产津贴的申领。流产后一个月内，填报《合肥市职工生育保险待遇申报表》（加盖单位公章）携带：社保卡、结婚证原件及复印件、医院病历（出院小结）、医疗费用明细清单、费用结算发票、到合肥市生育保险管理中心办理流产津贴的申领。

　　（六）、子宫外孕津贴的申领。参保女职工可在子宫外孕医疗终结的次月，填报《合肥市职工生育保险待遇申报表》携带：社保卡、出院小结、住院结算单、结婚证原件及复印件、费用发票及费用明细清单到合肥市生育保险管理中心机构办理子宫外孕津贴的申领。享受1个月生育津贴。

　　（七）、独生子女父母光荣证申领。参保职工在产假期（生育后3个月内）领取独生子女光荣证后，填报《合肥市职工生育保险待遇申报表》携带：社保卡、《光荣证》原件及复印件及时送到合肥市生育保险管理中心申报，即增发一个月生育津贴。

天津：孕妇异地就医生育费用需垫付提前备案可报销
　　马女士有几个问题想要咨询社保部门：“异地报销需要什么材料？报销金额有没有上限？需要多少天之内交齐医院的单据？”社保局回复，参保女职工本市无亲属需要到外省市生育的，参保人员要到参保分中心办理审批备案手续。具体程序，申报材料请您与所属分中心联系。
　　从天津市劳动与社会保障局了解到，异地生育女职工在怀孕16周后，由用人单位凭参保人的生育保险证到医保经办机构，进行就医手续确认、及申报生育定点医院。办理备案的女职工需提供《计划生育服务证》（原件）和医院诊断怀孕证明即证明怀孕周数材料等资料。异地生育时产生的医疗费用，先由个人垫付，医疗终结后30日内，由本人或用人单位持职工出院记录（复印件）、医疗费明细清单、原始结算发票、《外地就医申请表》及相关资料到辖区社保经办机构，为职工办理医疗费用的申报结算手续。如果在异地没有超过核定费用则全部报销，超额的部分，个人支付50%，另50%由生育保险基金支付。

广州：异地产子报销生育险需抓紧时间
　　省保百分百能报销。如果购买生育医疗保险的在职人员买的是省保的话，在异地生育一样可以享受生育险待遇。其中，包括生育津贴、生育医疗费、一次性分娩费、一次性补贴等，具体报销费用数额由省医保中心审核而定。
　　市保：跨地报销时限一个月。如果市民买的是广州市生育保险的话，则不一定能享受生育险报销。其中的关键条件是，孕妇在分娩前是否曾到医保中心申请异地分娩的手续。如果孕妇在分娩前，到医保中心申请了异地分娩的手续并填写了相关表格，可以由孕妇所在单位协助到广州市医保中心申请生育报销。但是要注意的是，孕妇必须在婴儿出生一个月以内携带相关资料去申请报销，不能超过规定期限。但是没有提前申请异地分娩的话，即使在广州市买了保险，也不能享受生育险报销待遇。是由单位拿到市医保中心报销生育费用的话，具体能报销多少生育费用需要医保中心先进行审核，才能确定。
　　跨地报销需大量医院资料。据广州市医保中心的工作人员介绍，要进行生育险报销必须备齐的证件不少。其中包括本人的医保卡、身份证、单位证明、孕妇手册，还要到异地生育的医院去拿到加盖医院公章的相关入院记录、医嘱单、手术记录等。而一般会被孕妇们忽略的资料，则是户口本、结婚证、计划生育服务证、出生证明等。

孕妇社保报销主要指的是生育医疗保险报销。孕妇不仅可以本地生育备案，还可以异地生育备案。但是异地就医生育费用需垫付的提前备案可报销。