大病保险每年缴费多少

万能险每年最低缴费金额是多少

咨询内容：请问各位专家，万能险每年最低缴费金额是多少？是不是每年都一定要交？最低要交几年？出事了的费用怎么算？

咨询网友：2816334 (济南)

专家解答：

济南 太平人寿 刘春凤

你好，各家的万能险要求是不一样的，有2000的，有4000的，具体缴费年限是不能确定的，因为万能险的费用是活到老扣到老的，年龄越大扣得越多啊，具体交多少年要看账户里面的额度了。方便的话可以找个专业的代理人帮你做一下分析，以便更科学合理的帮你做合理的保障分析。

济南 华宏保险代理 刘志明

万能险有的具有保底收益，有的不保底，故适合一定风险承受能力的客户，对长期缴费要求较高，因为要保证被保险人的保障问题。

其灵活的一面是保额可调，保费可调，可根据不同的家庭生命周期和个人的经济状况在不同的时段做出不同的调整，这更加需要一名专业寿险顾问对您的长期服务，方能保证您购买万能物有所值。

天津 人保健康 张萍

人保健康的万能保险每年最低缴费金额3000元，注重储蓄功能，保额定1万元，注重保障保额定6万元，缴费时间自定，最高30年，任意时间随时追加存钱，初始费用根据保额而定，以年存3000元为例，保额1万元，扣除初始费用375元后，2625元进入个人帐户参与复利计息，保额6万元，扣除初始费用1500后，1500元进入个人帐户参与复利计息。保单没有每年的报单管理费，任何时间急用钱，取钱无手续费。

北京 平安人寿 朱文葵

你好！你想了解哪家公司的万能险？平安的万能险有成人款和少儿款，成人款最低交费4000元，少儿款最低交费12000元，具体交多少年是由客户自己决定的，但是建议跟代理人充分沟通一下，根据自己需要的保障项目和保障额度来确定交多少年比较合适。

济南 平安人寿 孙红蕾

济南的朋友您好，百变万能，因需赋型，交费年期、交费金额、保障的高低，除了与您的保费预算（您的经济情况有关），还与您的保险需求有关，不同的保险需求、不同的代理人，设计出的方案也大相径庭。

天安人寿健康源54岁每年交多少

天安健康源重疾险的投保范围是出生满28天-60周岁，那投保天安人寿健康源54岁每年交多少？保费多少需要根据保额来计算，保额越高，每年缴纳的费用也就越贵，并且男性与女性的保费也不一样，下面为您简单介绍下。

　　以1000元保额为例，男性选择5年缴费的话，每年需要缴纳136.24元，但如果将缴费期限延长到10年，那么每年需要缴纳81.96元；当然，投保人选择15年交的话，每年需要缴纳的保费是63.22元，20年交，保费是54.3元。女性的话，在相同条件下选择5年缴费，每年需要缴纳116.88元，10年是68.61元，15年是51.55元，20年是43.09元。

　　如果选择的不是1000元的保额，那么保费计算方法是所选保额除以1000，所得的数额再乘以相应的保费，即可得出所选保额下每年需要缴纳的费用，以保额为20万元为例，男性选择十年交，每年的保费等于200000除以1000，然后再乘以81.96，即可得出16392元，也就是每年需要缴纳16392元。

天安人寿健康源54岁每年交多少？不同保额、不同缴费期限、不同性别，缴费数额都不一样，建议消费者询问天安人寿客服，以获得最准确的数据。需要提醒的是，消费者可根据经济情况来选择缴费方式，一般缴费期限越长，每年缴纳的费用就越少。

大病保险缴费标准

大病保险是对城乡居民因患大病发生的高额医疗费用给予报销，目的是解决群众反映强烈的“因病致贫、因病返贫”问题，使绝大部分人不会再因为疾病陷入经济困境，今天小编为大家带来的是大病保险缴费标准。

　　病保险是在基本医疗保障的基础上，对大病患者发生的高额医疗费用给予进一步保障的一项制度性安排，可起进一步增加保障的作用，是对基本医疗保障的有益补充。根据我国医疗保险的规定，城镇职工医疗保险缴费的比例为8%，其中用人单位缴纳工资的6%，个人缴纳工资总额的2%。但是，具体的医疗保险缴费的比例会因参保者的工作性质而有一定区别。

　　据了解，城镇职工、灵活就业人员、已领取失业金的无业人员和退休人员的医疗保险缴费比例都不相同，城镇职工的缴费比例相对较高，灵活就业或无业人员的缴费比例会相对较低，而退休人员则无需再缴纳保险费用。

　　此外，大病保险缴费标准也会因地区不同而产生一定的差别，因为根据不同地区的经济发展水平不同，各地医疗保险缴费标准也会因当地实际情况而有所不同。比如说：济南医疗保险个人缴纳2%单位缴纳8%，而上海个人缴2%单位缴费12%。所以说，大病保险缴费标准，在多数地方规定的是一个具体数额。而这个具体数额是当医保管理中心与商业保险公司通过协议的方式确定的，每年都会有所调整。具体数额，还请向大家所在城市的医保管理部门咨询。

大病保险缴费标准城镇职工医疗保险缴费的比例为8%，其中用人单位缴纳工资的6%，个人缴纳工资总额的2%，具体的医疗保险缴费的比例会因参保者的工作性质而有一定区别，而且因地区的不同也会产生一定的差别。