生育险交多久生孩子可以报销

生育险交多久生孩子可以报销？

在怀宝宝时或者是在计划生孩子前，许多准宝妈或者是预备宝妈，应该都会了解生孩子的费用。那么生育险交多久生孩子可以报销？生育险能报销多少呢？下面我就来解答一下。

生育险的保障主要可以体现在两个方面：

一方面是产前检查的花费：

只要到当地医院建档后，可以直接通过生育保险进行报销，不过不同城市的报销水平是不同的；

就拿深圳来说，产前检查指定的项目费用大多可以全额报销。而绵阳市和吉林市最多只能报销六七百元。

另一方面是分娩的费用：

有了生育险，一次性可以报销一定金额，不同城市的标准也是不同的。

拿顺产来说，深圳能报销2700的费用，绵阳也能报销1900，而吉林只能报销1500多。

我们都知道，生育险报销必须要要满足基本条件：

第一、要符合计划生育政策；

第二、生育险累积或连续交满一定的时间

不过每个城市的生育保险政策是有差别的，比如北京要连续交满9个月，广州呢要累计交满12个月。

我总结了几个城市，给大家参考：

如果我要是没缴满一年或者中间断缴了怎么办？

其实不用担心，只要你生完宝宝后继续交，交够了时间就可以报销，能领的钱一分都不会少。

生育医疗费各地报销的标准不太一样。

像北京、深圳都是规定只能报销几千块，有一定上限，广州和上海则是医保内全额报销，上海还能再领取几千块补贴。

2.生育津贴能领取多少？

其实报销的都还不算大钱，生育津贴才是重头戏。能领多少钱，全国各地都有统一的计算公式。

生育津贴=职工用人单位上年度平均公司/30×产假天数

举个例子：

假如小红单位的平均工资是9000，她休了98天产假，算下来就可以领29400的生育津贴。

总的来说，你的公司的平均工资越高，你领的生育津贴就越多，当然了，享受生育险的福利也要满足要求才行。

生育险交多久生孩子可以报销

一、生育险交多久生孩子可以报销

大部分城市要求生育险必须 连续缴满 9 个月甚至 1 年。并且申请时，必须是在缴状态。

只要满足条件，就可以提前准备好资料申请了。

二、生育险的福利待遇

生育险的福利：

1、报销生育医疗费用

一些基础项目都能报销，比如产前检查、顺产、流产等。

由于各地的政策不同，所以报销金额也不一样。

可以看到，北京的产前检查最高能报3千，超过部分要自己掏钱。而广州，只要是医保内的费用，全部都能报销。

2、领取生育津贴

在休产假期间，咱们还能 领一笔生育津贴。

这个钱一般是公司先垫付，然后再去社保局报销，所有的费用都由国家承担。大家尽管安心“带薪休假”就可以了。

那具体能领到多少钱呢？

这个要和产假天数、以及公司上年度的月平均工资挂钩。

举个例子，王女士公司上年度的月平均工资为 8 千，产假 98 天，那她就可以领取 26133 元。如果她的工资高于 8 千，公司还要给她补上差额。

所以,公司的平均工资越高，能领到手的钱就越多。

3、产假

关于产假时间，国家也有明确的规定：

最低不能少于 98 天，如果是难产或者多胞胎，就增加 15 天。

不过具体能休多少天，还要看当地的规定。

据统计，大部分城市 产假天数都在 128 天以上 ，时间还是比较充裕的。

市场上的保险产品太多了，很多人不知道哪些产品适合自己。每月初，我们都会更新一次榜单，里边都是市面上最有性价比的产品。

微信关注深蓝保微信公众号，对话框回复 “小白” 可以免费获取。

生孩子医保报销吗生育保险报销条件

　生孩子对于每个女人来说，都是一件既幸福又痛苦的过程。幸福的是看到自己辛苦怀胎十月，即将生下自己的爱的结晶，痛苦的是有些准妈妈会因为生孩子而造成身体损害。那么生孩子可以用医保卡报销吗？生育保险的报销条件是什么呢？

生孩子可以用医保卡报销吗？
　　答：生育费用通过生育保险来报销的，与医疗保险不相关。只要按规定正常缴纳了生育保险，并达到当地规定的最低缴费期限(从1个月—12个月不等，根据当地规定)，符合计生政策的，才可以享受生育保险待遇。

生育保险报销需满足什么条件？
　　一是缴纳生育保险时间累积满一年(部分地区略有出入)；
　　二是在生育期间必须处于在职状态，并继续缴生育保险费用。如果已经辞职，就无法享受生育险，即使此前缴纳了多年的生育保险费。

生育医疗费用有哪些？
　　(1)生育的医疗费用；
　　(2)计划生育的医疗费用；
　　(3)法律、法规规定的其他项目费用。
　　确认生育就医身份后就医的医疗费用，由市劳动和社会保障局同医院定额结算(超过1万元以上的部分按核定数结算)。
生育保险金
　　生育保险金=生育津贴+医疗补助金津贴：以用人单位职工月平均工资为基数1、正常生育的按3个月(90天)计发2、晚育的按3。5个月(105天)计发3、生育并已领取《独子证》的按4。17个月(125天)计发4、晚育并已领取《独子证》的按4。67个月(140天)计发医疗补助金：以特区上年度企业职工月平均工资为基数1、正常生育的按2个月计发2、剖腹产或多胞胎的按4个月计发。

综上所述可知，只有缴纳生育保险时间累积满一年，在生育期间必须处于在职状态，并继续缴生育保险费用的参保人员才可以享受生育保险待遇。此外，生育医疗费用主要包括生育的医疗费用、计划生育的医疗费用等方面。