2021年江西省社会保险缴费基数
社会保险缴费基数是什么
对于购买社会保险的职工来说,除了关注保险的保障内容,更加关注的大概就是保费的多少了。而职工缴纳保费所依据的就是保险缴费基数,所以,我们今天就来聊一聊保险缴费基数的问题。
社会保险基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据,有上限和下限之分,具体数额根据各地区实际情况而定。
缴费基数上限是指,职工工资收入超过上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数300%以上的部份不计入缴费基数。
缴费基数下限是指,职工工资收入低于上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数60%的,以上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数的60%为缴费基数。
社会保险缴费基数有上下限的规定,最低不能低于上年度全市职工月平均工资的60%(私营企业职工、个体工商户雇工和非本市城镇户口职工不得低于50%,私营企业法人、股东、个体工商户业主不得低于100%);最高不能高于上年度全市职工月平均工资300%。本市职工平均工资每年由市统计局公布。
缴费基数在同一缴费年度内一年一定,中途不作变更。每年4-6月,用人单位应根据所在市社会保险经办机构的通知,申报本单位职工新一年度的社会保险缴费基数。
保险缴费基数就是职工职工在一个社保年度需要缴纳多少保险费用的基础,有上限和下限之分,最低不能低于上年度全市职工月平均工资的60%,最高不能高于上年度全市职工月平均工资300%。
马鞍山调整职工个人社会保险缴费基数
据介绍,职工个人2014缴费年度(2014年7月至2015年6月)月缴费工资基数以职工本人2013年月平均工资总额计算确定。个人缴费基数低于全省2013年在岗职工月平均工资(全省2013年度在岗职工月平均工资为3984元)60%的,按60%即2390元申报;高于全省2013年在岗职工月平均工资300%的,按300%即11952元申报。
职工工资总额构成按国家统计口径确定,包括工资、奖金、津补贴等各项收入。“今年的个人缴费基数下限由去年的每月2305元调整为2390元,按照个人承担8%的费用计算,个人缴费下限由去年184.4元调整为191.2元,上调6.8元,单位承担费用也相应有了调整。”市人社局工作人员介绍。
根据此次调整,职工个人缴费基数以不低于财政预算的社会保险缴费基数标准计算确定,其中机关单位职工财政预算的社会保险缴费基数标准为职务工资、级别工资、统一津补贴之和;事业单位职工财政预算的社会保险缴费基数标准为岗位工资、薪级工资、教师(护士)10%工资、绩效工资之和。
退养、协保人员的养老保险、 医疗保险和 失业保险缴费基数也有所调整。养老保险方面,财政缴费及已改制企业的退养人员工资基数按全省2013年在岗职工月平均工资的60%即2390元申报,财政缴费及已改制企业的协保人员工资基数按全省2013年在岗职工月平均工资即3984元申报。医疗保险方面,财政缴费的退养、协保人员缴费工资基数按其 养老保险基数标准调整。已改制企业的退养、协保人员缴费工资基数暂维持上年度实际缴费基数不变。失业保险方面,财政缴费的退养人员缴费工资基数按其养老保险基数标准调整。已改制企业的退养人员缴费工资基数暂维持上年度实际缴费基数不变。
灵活就业人员的养老保险缴费工资基数按全省2013年在岗职工月平均工资3984元申报;对暂时确有困难的,可选择按全省2012年在岗职工月平均工资3841元的60%即2305元、全省2013年在岗职工月平均工资的60%即2390元、70%即2789元或80%即3187元申报,养老保险缴费率为20%。医疗保险的缴费工资基数与养老保险保持一致,费率为10%或7%(费率为10%的配置个人账户资金,费率为7%的不配置个人账户资金)。
与此同时,按照省厅统一部署,今年下半年我市将陆续为参保人员更换全省统一加载金融功能32K芯片的社会保障卡,各参保单位需领取金融社保卡信息核对采集表,核对无误并按要求提供符合规定的照片,在1个月内提交。
据悉马鞍山职工个人社会保险缴费调整后,职工五项社会保险费缴费基数上、下限分别为每月11952元和2390元。职工个人社会保险缴费基数调整后,职工的保险待遇也进一步提高。
2018-2019年惠州市企业职工社会保险缴费基数
广东惠州要山有山,要海有海。环绕四周:下通深圳,香港,左右邻广州,东莞是广东珠江三角洲之一!如此之好的居住环境和旅游产业链及开发进出口贸易之地。想必在惠州常住人口及外来务工人员数量也是全省领先的吧?这还用问,据惠州市人口统计局数据显示:现如今常住人口已达到485.50万人!
惠州人口数量之多不单单是靠良好的环境,和旅游产业链及进出口贸易企业的发展。那是依靠惠州市人力资源部和社会保障局工作人员无私奉献,为本市人口及外来务工人员做出养老,失业,医疗,生育,工伤等保障性服务!据惠州市人力资源部和社会保障局又将对企业在职员工社会保障缴费基数进行调整!
此调整将依据惠州市统计局数据为参考重点:2017年广东省城镇非私营单位在岗职工月平均工资为6668元;惠州属于第二类片区,在确定2018社会保险年度企业职工基本养老保险缴费基数时,以5166元为依据;2017年惠州市在岗职工在岗职工年平均工资70890元,月平均工资为5908元;2017年惠州市城镇私营单位就业人员年平均工资47345元;惠州市企业职工最低工资标准为1550元/月 。
2018年惠州市薪资水平报告 | ||||||
平均工资¥5199 | ||||||
工资分布比例 | ||||||
2K以下 | 3.30% | |||||
2K-3K | 18.70% | |||||
3K-4.5K | 20.80% | |||||
4.5K-6K | 19.70% | |||||
6K-8K | 14.60% | |||||
8K-10K | 7.90% | |||||
10K-15K | 8.00% | |||||
15K-20K | 3.20% |
惠州市岗位工资排名 | 惠州市行业工资排名 | |||||
岗位 | 平均工资 | 行业 | 平均工资 | |||
1 | 销售经理 | ¥6,945 | 培训学校 | ¥22,500 | ||
2 | 电话销售 | ¥5,016 | 燃气 | ¥17,999 | ||
3 | 美容师 | ¥4,751 | 传媒 | ¥16,721 | ||
4 | 销售代表 | ¥4,661 | 基金 | ¥16,392 | ||
5 | 会计 | ¥4,091 | 宠物 | ¥12,749 | ||
6 | 业务员 | ¥3,981 | 文化传播 | ¥12,499 | ||
7 | 外贸业务员 | ¥3,905 | 液压 | ¥12,374 | ||
8 | 销售助理 | ¥3,579 | 能源 | ¥11,738 | ||
9 | 文员 | ¥3,035 | 金融 | ¥10,083 | ||
10 | 前台文员 | ¥2,842 | 建筑设计 | ¥9,730 |
2018-2019年惠州市企业职工社会保险缴费基数:
基本养老保险、工伤保险:
参加企业基本养老保险、工伤保险的职工,缴费基数按照2017年广东省城镇非私营单位在岗职工月平均工资(6668元)和5166元确定。缴费基数下限按照第二类片区5166元60%(3100元)确定,缴费基数上限按照2017年广东省城镇非私营单位在岗职工月平均工资6668元的300%(20004元/月)确定。
基本医疗保险:
参加企业基本医疗保险的职工,缴费基数按照缴费工资确定。缴费基数下限为2356元,缴费基数上限为11781元。
参加企业住院医疗保险的职工,缴费基数按照社平工资确定。缴费基数不分上下限,统一为3927元。
失业保险:
参加企业失业保险的职工,缴费基数按照惠州市企业职工最低工资标准(1550元/月)和2017年惠州市在岗职工在岗职工月平均工资(5908元)确定。缴费基数下限为惠州市企业职工最低工资标准(1550元/月),缴费基数上限为2017年惠州市在岗职工在岗职工月平均工资(5908元)300%(17724元)。
2018-2019年惠州市企业职工社会保险缴费比例:
第一种情况:
养老保险:公司缴13%,个人缴8%;
失业保险:公司缴0.8%,个人缴0.2%;
工伤保险:公司缴根据行业,个人不缴;
生育保险:公司不缴,个人不缴;
基本医疗保险:公司缴6.5%,个人缴2%;
补充大病:公司缴19.64元,个人不缴;
补充残保金:公司缴43.93元,个人不缴。
第二种情况:
养老保险:公司缴13%,个人缴8%;
失业保险:公司缴0.8%,个人缴0.2%;
工伤保险:公司缴根据行业,个人不缴;
生育保险:公司不缴,个人不缴;
住院医疗保险:公司缴2.5%,个人不缴;
补充残保金:公司缴43.93元,个人不缴。
2018-2019年惠州市企业职工社会保险缴费标准:
2018-2019广东省惠州市企业职工社会保险缴费标准 | ||||||||
参加险种 | 缴费工资基数 | 缴费比例 | 最低缴费金额 | 最高缴费金额 | ||||
下限 | 上限 | 单位 | 个人 | 单位 | 个人 | 单位 | 个人 | |
养老保险 | 3100 | 20004 | 13.00% | 8.00% | 403 | 248 | 2600.52 | 1600.32 |
失业保险 | 1550 | 17724 | 0.80% | 0.20% | 12.4 | 3.1 | 141.792 | 35.448 |
工伤保险 | 3100 | 20004 | 根据行业 | 0 | 根据行业 | 0 | 根据行业 | 0 |
生育保险 | 0 | 0 | 0.50% | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
基本医疗保险 | 2356 | 11781 | 6.50% | 2.00% | 15.14 | 47.12 | 765.765 | 235.62 |
住院医疗保险 | 3927 | 3927 | 2.50% | 0 | 98.175 | 0 | 98.175 | 0 |
补充大病 | 企业缴纳19.64元 | |||||||
补充残保金 | 企业缴纳43.93元 |
2018-2019年惠州市灵活就业人员社会保险缴费基数:
基本养老保险:
个体工商户、灵活就业人员参加基本养老保险,缴费基数按照按照2017年广东省城镇非私营单位在岗职工月平均工资(6668元)和5166元确定。缴费基数下限按照第二类片区5166元60%(3100元)确定,缴费基数上限按照2017年广东省城镇非私营单位在岗职工月平均工资6668元的300%(20004元/月)确定。
基本医疗保险:
灵活就业人员参加基本医疗保险,缴费基数按照缴费工资确定。缴费基数下限为2356元,缴费基数上限为11781元。
2018-2019年惠州市灵活就业人员社会保险缴费比例:
养老保险:个人缴20%;
医疗保险:8.5%。
2018-2019年惠州市灵活就业人员社会保险缴费标准:
按照最底缴费标准计算:
养老保险:3100*20%*12=7440元/年
医疗保险:2356*8.5%*12=2403.12元/年
总计:7440+2403.12=9843.12元/年
按照最高缴费标准计算:
养老保险:20004*20%*12=48009.6元/年
医疗保险:11781*8.5%*12=12016.62元/年
总计:48009.6+12016.62=60026.22元/年
(编辑:Hello.babycat)保险方案
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