个人意外险投保人可以是公司单位吗

购买第三者责任险_可以是别人吗?

　　购买第三者责任险的，是车主本人。出了交通事故，第三者责任险只赔受害方，不赔购买方，一旦撞坏了别人的车子或人，就需要第三者责任险作为交强险的补充来承担责任。第三者责任险的保险责任是属于连续责任，保险车辆出现了第三者责任保险事故，保险人给予受害方赔偿之后，无论后面再发生的事故是否达到保险责任限额，在保险期限未到之前，第三者责任险的保险责任仍然持续有效。发生保险事故后，被撞坏车的受害方可以向承保车的保险公司索赔，承包车的车主提供车的保险单；被撞坏人的受害方自行垫付或承保车的车主垫付医疗费，后续将医院开具的费用明细的发票、受害人身份证、陪护人身份证等凭证提供给保险公司，由保险公司提供赔偿金。

　　购买第三者责任险_可以是别人吗?

　　购买第三者责任险_不可以是别人。通常发生交通事故时，交警会拍照留下证据，也可自行拍照留凭证，事故认定科的工作人员也会前来拍照取证。取证后，投保人可自行离开，由被撞车的车主自行前往有理赔资质的维修店进行维修，维修的费用由保险公司提供;被撞的人第一时间前往医院就诊，提供就诊凭证给保险公司，由保险公司予以报销费用。这一系列的过程都是在相关部门的参与下进行的，如果肇事车辆没有投保第三者责任险，那么保险公司不予理赔被撞的一方;如果肇事者投保的车辆非肇事车辆，也无权跟保险公司申请理赔;肇事车的投保人需全程参与理赔过程或委托保险代理人处理。

　　知识扩展　　1、第三者责任险赔偿范围

　　第一条机动车第三者责任保险合同(以下简称本保险合同)由本条款、投保单、保险单、批单和特别约定共同组成。凡涉及本保险合同的约定，均应采用书面形式。

　　第二条 本保险合同中的机动车是指在中华人民共和国境内(不含港、澳、台地区)行驶，以动力装置驱动或者牵引，上道路行驶的供人员乘用或者用于运送物品以及进行专项作业的轮式车辆(含挂车)、履带式车辆和其他运载工具(以下简称被保险机动车)，但不包括摩托车、拖拉机和特种车。

　　第三条 本保险合同中的第三者是指因被保险机动车发生意外事故遭受人身伤亡或者财产损失的人，但不包括被保险机动车本车上人员、投保人、被保险人和保险人。

　　2、第三者责任险买多少合适

　　保险车辆发生事故，致第三者人身伤亡时，按有关法律、法规和保险合同的规定，保险公司在保险单载明的赔偿限额内核定赔偿数额，并给予赔偿。当交通事故造成第三者人身伤害或者财产损失时，在保险额度内由保险公司赔偿给第三者损失。商业第三者责任险的保险额度不等，一般说来分为7个档次，分别为5万元、10万元、15万元、20万元、30万元、50万元以及100万元和100万元以上等多个档次。由于每个车主、车辆的情况不可能完全相同，每个车主都需要根据实际情况来为车辆投保。

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单位或个人办理社保流程介绍

　　社会保险是居民最基本的社会保障制度，它分为养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险以及工伤保险，自实施以来给居民带来巨大效益。那么单位或个人如何办理社保呢？单位或个人办理社保流程是什么？

　一、单位参保流程
　　1、参保的单位或个人如实填报《参保单位登记表》、《参保人员登记表》，并提供法人营业执照、机构代码证、税务登记证、签发工资表的复印件；
　　2、医保办按规定审核参保相关资料，将合格后的参保资料输入微机管理，打印《缴费通知单》和《征集计划明细表》；
　　3、参保单位或个人缴纳大额医疗保险费、证卡工本费，并交纳两张1寸免冠照片，同时制做医保《专用病历》和IC卡；
　　注： IC卡凭工本费发票两个月后领取。

　二、单位办理异动流程
　　1、需办理异动的单位或个人必须按规定填报《异动表》，并出示异动人员的相关资料；
　　2、新增或补办类异动要有相关资料，如：报到证、工作调动通知书或人事档案等资料原件，并留置复印件存档；
　　3、办理参保人员调动的需双方单位的签署意见和盖章；
　　4、办理参保人员退休的需提供《离退休审批表》原件；
　　5、办理参保人员停保的必须出示：调出统筹区证明、解除劳动关系证明、死亡证明等相关资料；
　　6、医保办按规定审核异动相关资料，合格后输入微机管理；
　　注：所有异动在生效当月1日前办理，否则作次月异动生效。

三、灵活就业人员参保流程
　　灵活就业人员携带本人户口簿(本区非农业)、身份证、当年养老保险缴费凭证、2张一寸彩照和证卡工本费，立即办理。

综上所述可知，一般来说，参加工作的居民，其社保会由所在单位代办，而对于灵活就业的居民而言，社保则需要个人办理。参保的单位或个人需要填报《参保单位登记表》、《参保人员登记表》，并按照相应流程进行社会保险办理。

医疗保险单位与个人缴纳比例详解

医疗保险一般指基本医疗保险，是为了补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度，不止是个人，单位也会去交医疗保险。那么，医疗保险单位与个人缴纳比例如何呢？下面小编带您了解一下。

　　单位和个人缴纳比例

　　职工基本医疗保险费用人单位和职工共同缴纳。用人单位缴费比例为在职职工工资总额的7.5%，职工缴费比例为本人工资收入的2%。随着经济发展，用人单位和职工缴费比例可作相应调整。

　　单位和职工个人缴费基数如何确定

　　用人单位以上一年度在职职工月平均工资总额为缴费基数，职工个人以本人上年度月平均工资收入为月缴费基数。单位和职工个人月缴费基数低于上年度本市职工月平均工资的60%，以本市职工月平均工资的60%为缴费基数；高于本市职工月平均工资300%以上部分，不计入缴费基数。

　　单位怎样缴费

　　用人单位以上一年度在职职工月平均工资总额为缴费基数，按7.5%的比例缴纳。例：某单位有职工100人，月工资总额90000元，用人单位每月应缴纳基本医疗保险费为90000元*7.5%=6750元。

　　个人怎样缴费

　　职工个人以本人上年度月平均工资收入为月缴费基数，按2%缴费，由单位在其工资中按月代扣代缴。例：王某月工资收入为900元，线每月应缴基本医疗保险费为900元*2%=18元。进入再就业服务中心的国有企业下岗职工，其基本医疗保险费（包括单位缴费和个人缴费），由再就业服务中心按上年度本市职工月平均工资的60%为基数代为缴纳，退休人员个人不缴纳基本医疗保险费。

医疗保险单位与个人缴纳比例如何呢？职工基本医疗保险费用人单位和职工共同缴纳。用人单位以上一年度在职职工月平均工资总额为缴费基数，按7.5%的比例缴纳。