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个人怎么办理社保减员 上班族赶紧来了解下

险攻
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前言:如果你有这种疑问,那就赶紧跟小编来了解一下吧。一般来说,是需要单位去办理社保减员的,但是如果单位不配合、原单位已注销或者原单位拖欠社保太多,也可以自己去办理社保减员。个人办理主要有两种方式,见下文。劳动法有规定,用人单位必须在员工离职后的15天内协助办理好社保转移手续,如果个人跟用人单位存在劳动争议的,可循仲裁途径解决。个人怎么办理社保减员的问题就介绍到这,希望能对你有所帮助。

在换工作单位时,需要原单位办理社保减员,新单位才能给买社保,但是有的单位并不是很配合,这个时候可以自己去办理社保减员吗?个人怎么办理社保减员呢?如果你有这种疑问,那就赶紧跟小编来了解一下吧。

1、个人能办理社保减员吗?

一般来说,是需要单位去办理社保减员的,但是如果单位不配合、原单位已注销或者原单位拖欠社保太多,也可以自己去办理社保减员。个人办理主要有两种方式,见下文。

2、个人怎么办理社保减员?

(1)个人携带新单位的劳动合同、身份证复印件、申请材料到社保中心办理强制减员手续,但是否可以办理成功还与你原单位的是否拖欠、拖欠多少、是否注销等因素有关,如果原单位已注销,还需要去工商局拿注销的证明,才能申请社保减员。

(2)如果原单位没有出现任何状况,就是不配合办理社保减员,我们可以去劳动局申请仲裁原单位,让劳动局下达文件去社保局减员。劳动法有规定,用人单位必须在员工离职后的15天内协助办理好社保转移手续,如果个人跟用人单位存在劳动争议的,可循仲裁途径解决。

个人怎么办理社保减员的问题就介绍到这,希望能对你有所帮助。大家在离职时,一定要把社保关系处理好,以免社保断缴造成不必要的损失。

介绍阅读:
社保减员办理时间有讲究,没弄清可能会断缴!
社保减员后多久可以增员 这是社保转移的关键!
原单位不给办理社保减员,你的社保就出大问题了!

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