五险一金要交多少年才能用 缴费年限很重要

很多刚踏入职场的新手对于五险一金的概念很模糊，认为它是可有可无的，在深入了解后方知重要性，所以在找工作时都会优先去有五险一金的公司。众所周知，五险一金对缴纳年限有一定的要求，那你知道五险一金要交多少年才能用吗？职场小白赶紧跟小编一起来涨知识吧。

五险一金要交多少年才能用？

五险一金，包括工伤、生育、养老、医疗、失业保险和住房公积金，缴费年限对它们都有一定影响，接下里小编具体为大家介绍。

1、工伤保险

工伤保险对年限没有要求，在缴纳期间职工发生工伤就可以申请赔偿。

2、生育保险

各地对于生育保险的缴费年限要求不一。一般的，生育险需连续交满12个月才能报销，有的地方则是6个月或者10个月，具体以当地政策为准。

3、养老保险

按照我国规定，养老保险必须累计缴满15年，退休后才可以领取养老金。

4、医疗保险

医疗保险对连续缴费年限要求严格，根据我国政策规定，医疗保险必须连续不间断的缴纳15/20年，退休后才可不再继续缴纳仍可享受医保待遇。

5、失业保险

失业保险的缴纳年限对可领取的失业保险金有影响，至少要求缴满1年，缴纳1-2年的最多可领3个月的失业保险金;2-5年最多可领12个月；5-10年最多可领18个月；10年以上最多可领24个月。

6、住房公积金

申请公积金贷款，一般要求住房公积金的缴纳年限满半年以上。

以上就是五险一金要交多少年才能用的全部内容，值得注意的是，现在多个省市对于外地户口购房都有社保连续缴纳的要求，想买房的朋友最好是不要断缴。

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