辞职后社保断了怎么办，应该如何恢复社保

随着社会的发展，越来越多的人选择自主创业或者换工作，而辞职后社保断了怎么办成为了很多人关注的问题。社保是保障我们的权益的重要手段，那么辞职后社保断了怎么办呢？下面，就让我们一起来看看吧。

一、辞职后社保会自动停缴

辞职后，社保会自动停缴，这是由于社保是以个人和用人单位为主体的社会保障体系，只有在用人单位缴纳社保费用的情况下，个人的社保才会得到保障。因此，辞职后社保会自动停缴，这也就意味着你的社保权益也会随之消失。

二、社保断了怎么办

1、及时办理失业保险

辞职后，如果你符合条件，可以及时办理失业保险，这样可以在失业期间得到一定的经济补偿，同时也可以保障你的社保权益。失业保险是由国家提供的一种社会保障制度，对于符合条件的人员来说，可以得到一定的经济补偿，同时也可以保障你的社保权益。

2、重新缴纳社保费用

如果你想要恢复社保权益，可以重新缴纳社保费用。在重新缴纳社保费用之前，需要了解自己的社保缴纳情况，包括社保缴纳时间、缴纳的社保种类等。在了解自己的社保缴纳情况之后，可以选择合适的社保种类进行重新缴纳，这样可以保障你的社保权益。

3、通过社保补缴恢复社保权益

如果你辞职后社保已经断了一段时间，可以通过社保补缴的方式来恢复社保权益。社保补缴是指在社保缴纳期限内，对未缴纳的社保费用进行补缴，这样可以保障你的社保权益。

三、如何避免社保断缴

1、及时了解社保缴纳情况

及时了解自己的社保缴纳情况是避免社保断缴的关键。在工作期间，要及时了解自己的社保缴纳情况，包括社保种类、缴纳时间、缴纳金额等，这样可以及时发现问题并进行处理，避免社保断缴。

2、及时缴纳社保费用

及时缴纳社保费用也是避免社保断缴的重要措施。在工作期间，要及时缴纳社保费用，避免费用逾期，导致社保断缴。同时，还要及时了解社保缴纳情况，及时发现问题并进行处理。

3、及时办理社保转移

如果你换工作或者跨省就业，需要及时办理社保转移，这样可以保障你的社保权益。在办理社保转移时，需要注意办理时间和手续，确保社保转移顺利进行。

辞职后社保断了怎么办？对于这个问题，我们需要及时了解自己的社保缴纳情况，避免社保断缴。如果社保已经断缴，可以通过办理失业保险、重新缴纳社保费用或者社保补缴的方式来恢复社保权益。在日常工作中，还要注意办理社保转移，确保社保权益得到保障。