教师保险规划有什么侧重点？教师怎么规划自己的保险？

　　教师肩负着教书育人的重任，古文字中有许多歌颂老师的文章，这是教师最真实的写照。据统计，越来越多的教师处于亚健康状态，有的甚至处于亚健康状态较为严重的状态。为了保护教师的健康，有必要根据其职业特点和生命周期理论制定相应的保险计划。

　　教师历来被誉为园丁，是培养祖国未来栋梁的核心力量，社会对教师的尊重也很高。中国大多数教师在长期培养孩子的同时，也付出了很多，职业病一直困扰着教师职业的顽疾。

　　一、 职业特征是由于教师的专业特点而诱发的主要疾病，一方面，他们需要承受身体上的痛苦，如长期手写黑板、站立讲课和长期作业等，在不同程度上引起了许多人的兴趣。教育教师患有颈椎病、心脏病、静脉曲张等职业。职业病。另一方面，我们也需要面对更多的心理压力源，如学生成就压力、教学管理和职称选择等，这对教师的健康有着无形的影响，一点一点地推动着他们。因此教师应及时的打造一份属于自己的健康保障计划，在传道授业的同时更应注重革命的本钱。

　　二、 教师保险规划中应层次分明、有所侧重基于教师的职业特点及生活规律，在规划保险时在全面抵御风险的时候，应有所侧重，其中又以意外险和重疾险为重，并配置其他类型的商业保险。

　　意外伤害保险。很多教师尤其是中小学教师早出晚归，奔波在上下班的路途，而且生活中难免发生意外，因此购买消费性的意外伤害保险及意外伤害医疗保险就显得十分必要。同时由于意外伤害险的保费通常都不贵，每年只需几十元至几百元就可以获得高保额的保障，具有以小搏大的特点，应成为教师保险规划中的首选。

重大疾病保险。由于教师的职业特点，一些疾病几乎无法避免，在年轻时可能察觉不到，但是人到中年以后将越来越明显，因此在不需要体检的时候应及早投保重疾险。同时由于重疾险的头保费会随着年龄的增加而增加，一般来说，定期重疾险的保费为终身重疾险保费的30%左右，因此对于年轻的教师来说，最好选择定期重疾险，而对于老年教师来说选择终身重疾险则更划算。

　　其他类型的商业医疗保险。虽然教师有良好的社会保障，但其他类型的医疗保险，如住院补贴保险，仍然需要注意。住院医疗保险中的住院补贴保险可以根据住院天数获得一定数额的补贴，可以起到良好的补贴作用，弥补偿付能力不足。