年金险金生有约（荣耀版）为何打工人抢着买？

近日，保险市场发生了一次重大变动——储蓄型保险产品的预定利率从3.0%下调至2.5%。从8月31日之后，预定利率为3%的复利产品将彻底退出市场。一些保险公司在此最后关头推出了多款高收益的储蓄产品，如“大富翁3.0”和“龙抬头3.0”，这些产品虽然收益较高，但投保门槛也相对较高。

然而，现在推出的“金生有约（荣耀版）”解决了这一问题。这款产品不仅投保门槛低，还能灵活加保，显然是为广大的打工人设计的。接下来，我们来详细评测一下这款产品。

一、金生有约（荣耀版）的亮点

1. 投保门槛低

这款产品的最低投保金额为5000元，缴费方式灵活，可以选择年缴或月缴，每月自动扣款，非常适合收入不高的打工人。

2. 合同中明确了加保功能

与大富翁3.0和龙抬头3.0不同的是，金生有约（荣耀版）允许在投保后进行加保，并且这一功能被写入合同。每年都可以根据初始投保年龄申请加保，只需补缴前些年的保费即可，获得更高的收益。

3. 宽松的投保条件

该产品全国范围内均可投保，无需进行财务核保和健康告知，这大大提升了投保的便利性。

4. 保证领取至80周岁

即使出现早逝风险，保证领取期内未领取的部分也会支付给家属，提供了额外的保障。

二、金生有约（荣耀版）的收益如何？

考虑到普通打工人需要应对生活中的各项支出，以30岁女性为例，每年缴纳2万元，缴10年后即从40岁起完成缴费，60岁开始每年领取22510元，直到85岁。这段期间总领取金额为56万元，并且还能获得15.2万元的满期保险金，总收益达到72.2万元，相当于本金的3.6倍。

虽然这不是市场上收益最高的产品，但它胜在每年可以加保，能够在充分不确定的环境中为自己找到一份确定性的收益。

三、金生有约（荣耀版）适合哪些人群？

1. 自己补充养老

若你是灵活就业人员或在二三线城市工作，可以每月存500-2000元，为自己的晚年生活提供保障。到退休时，每月至少能领取一两千元，用于养老或其他开支。

2. 为父母准备养老

若父母年近50-60岁，没有退休工资，可以选择趸交或分5年缴纳保费，60岁后每年可以获得一笔稳定的现金流，解决养老问题。