平遥矿难15死9伤 工伤保险如何认定?

平遥矿难15死9伤什么情况?

　　11月19日，国家煤矿安监局官网通报山西平遥煤矿瓦斯爆炸事故情况。11月18日，山西省晋中市平遥峰岩煤焦集团二亩沟煤业有限公司发生重大瓦斯爆炸事故，已造成15人遇难、9人受伤。

　　目前，受伤人员生命体征平稳，事故调查组正在着手成立，事故原因正在进一步调查。

　　该矿为乡镇煤矿，生产能力120万吨/年，属低瓦斯矿井。初步分析，该矿违规布置炮采工作面开采区段煤柱，采用局部通风机通风，放炮导通采空区，导致采空区瓦斯大量溢出，遇火花发生瓦斯爆炸。

　　警示信息提到，事故暴露出该矿主要负责人利欲熏心、逾越红线、违法决策开采区段煤柱、违规多区域分片承包、超强度多头面开采、通风管理混乱、关键位置不安设监控系统探头、人员定位系统形同虚设、图实不符等突出问题。

　　各煤矿企业要深刻吸取事故教训，举一反三，认真落实企业主体责任，严格按法律法规和规定要求组织生产。

　　各地要认真分析煤矿安全存在的突出问题，结合四季度煤矿安全生产特点，有针对性的加强执法检查工作，坚决防范和遏制煤矿重特大事故发生。

工伤保险如何认定?

　　1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请;

　　2.如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放;

　　3.等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额;

　　4.如果用人单位不履行上述的义务，工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请，维护自己的合法权益，有什么不明白的，可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门!

什么情况下视同工伤?

　　职工有下列情形之一的，视同工伤：

　　(1)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;

　　(2)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;

　　(3)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

　　职工有前款第(1)项、第(2)项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(3)项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

　　综上所述，办理工伤保险不仅可以保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，也在一定程度上分散了用人单位的工伤风险。希望对大家有所帮助。