2018-2019年度青岛市企业在职员工社会保障缴费调整办法

　　来了!对于2018-2019年度青岛市企业在职员工社会保障缴费调整办法，在此小编为您想要知道具体数据及相关内容做了一下编辑。刚从青岛市人力资源部及社会保障局了解到，此次调整根据《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》、《国务院关于工伤保险条例的决定》文件以及青岛统计局发布的2017年-2018年上半年度在职员工年平均收入而进行。

2018年青岛市薪资水平报告
	平均工资￥4143
	工资分布比例
	2K以下	4.40%
	2K-3K	28%
	3K-4.5K	23.90%
	4.5K-6K	20.50%
	6K-8K	10.50%
	8K-10K	5.10%
	10K-15K	3.90%
	20K-30K	2.50%

青岛市岗位工资排名				青岛市行业工资排名
	岗位	平均工资		行业		平均工资
1	项目经理	￥6,925		进出口		￥25,437
2	销售经理	￥5,603		研究所		￥20,000
3	总经理助理	￥4,651		设计院		￥16,999
4	销售代表	￥4,060		证券		￥14,374
5	电话销售	￥3,937		铁路		￥12,249
6	会计	￥3,581		能源		￥11,500
7	平面设计	￥3,393		建筑设计		￥9,509
8	销售助理	￥3,263		管理咨询		￥9,374
9	外贸业务员	￥2,943		房地产		￥9,122
10	仓库管理员	￥2,856		研究院		￥7,499

　　2018-2019年青岛市企业职工社会保险缴费基数：

　　参加基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按照的企业单位参保人员的个人月缴费基数，按本人2017年1月至12月工资性收入(包括工资、奖金、各种津补贴、加班工资等)的月平均水平确认基数，其中缴费基数上限按照2017年度青岛市在岗职工平均工资的300%(15927元/月)确定，下限按照2017年度青岛市在岗职工平均工资的60%(3185元/月)确定。

　　2018-2019年青岛市企业职工社会保险缴费比例：

　　养老保险：公司缴18%，个人缴8%;

　　失业保险：公司缴0.7%，个人缴0.3%;

　　工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴;

　　生育保险：公司缴1.5%，个人不缴;

　　医疗保险：公司缴8.8%，个人缴2%。

　　2018-2019年青岛市企业职工社会保险缴费标准：

2018-2019青岛企业在职员工社会保障缴费标准
参加险种	缴费工资基数		缴费比例		最低缴费金额		最高缴费金额
	下限	上限	单位	个人	单位	个人	单位	个人
养老保险	3185	15927	18.00%	8.00%	573.3	254.8	2866.86	1274.16
失业保险			0.70%	0.30%	22.295	9.555	111.489	47.781
工伤保险			根据行业	0	根据行业	0	根据行业	0
生育保险			1.50%	0	47.775	0	238.905	0
医疗保险			8.80%	2.00%	280.28	63.7	1401.576	318.54
总计：			29.00%	10.30%	923.65	328.055	4618.83	1640.48

　　2018-2019年青岛市灵活就业人员社会保险缴费基数：

　　参加基本养老保险及医疗保险的灵活就业人员个人月缴费基数按照舟山市2017年度青岛市在岗职工平均工资的100%(5309元/月)，80%(4247元/月)，60%(3185元/月)确定。个体缴费人员可以这个三个档次中选择一档确定缴费基数。

　　2018-2019年青岛市灵活就业人员社会保险缴费比例：

　　养老保险：个人缴20%;

　　医疗保险：个人缴10.8%;

　　2018-2019年青岛市灵活就业人员社会保险缴费标准：

　　按照最底缴费标准计算：

　　养老保险：3185*20%=637元/月

　　医疗保险：3185*10.8%=343.98元/月

　　总计：637+343.98=980.98元/月

（编辑：Hello.babycat）