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给您最好的保障 解读医疗保险

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前言:职工本人上年度月平均工资无法确定的,以上年度本市职工月平均工资为缴纳基本医疗保险费的基数。无雇工的个体工商户、未在用人单位参保的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以按照相关规定缴纳基本医疗保险费,不建立个人账户。从上面的问题以及回答中我们可以看出,基本医疗保险制度是国家给广大民众的最好保障,参保的条件也比较宽泛,如果您还有什么关于基本医疗保险制度的问题可以登录当地的社保局官方网站进行查询。
医疗保险体制改革正在各个省市如火如荼的开展着,随着改革的不断深入,享受医疗 保险保障的人越来越多,可是根据调查发现,多数民众并不了解什么是基本医疗保险,参保的条件又是什么。下面就让我们看看保险专家根据广大民众的疑问做出的回答。
 问:什么是基本医疗保险制度
  答:基本医疗保险制度是指用人单位、个人、集体组织和政府等,按照国家规定缴纳(筹措)资金,形成 医疗保险基金,在参保人因患病和意外伤害而就医诊疗时,由医疗保险基金支付其符合规定的 医疗费用,从而化解和减少参保人因患病引起的经济风险的 社会保险制度
 问:哪些人应参加职工基本医疗保险?
  答:企业(国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业)、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其职工都必须参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按规定共同缴费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人依有关规定缴费。
问:用人单位和职工按照什么标准和比例缴纳基本医疗保险费?
  答:目前,本市职工按照不低于本人上年度月平均工资的2%按月缴纳基本医疗保险费,用人单位按照不低于职工个人缴费基数之和的10%按月缴纳基本医疗保险费(其中1%是门急诊大额医疗补助)。职工个人缴纳基本医疗保险费的全部和按照规定从用人单位缴纳的基本医疗保险费中划入的部分计入个人账户。个人账户的已支付保费和利息归个人所有,个人账户的利息参照银行同期活期储蓄存款利率计息。
  职工本人上年度月平均工资高于上年度本市职工月平均工资300%的,以上年度本市职工月平均工资的300%为缴纳基本医疗保险费的基数。职工本人上年度月平均工资低于上年度本市职工月平均工资60%的,以上年度本市职工月平均工资的60%为缴纳基本医疗保险费的基数。职工本人上年度月平均工资无法确定的,以上年度本市职工月平均工资为缴纳基本医疗保险费的基数。2012年用人单位缴费基数下限为2006元,上限为10560元。
  无雇工的个体工商户、未在用人单位参保的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以按照相关规定缴纳基本医疗保险费,不建立个人账户。个人缴纳基本 医疗保险比例为7.3%[包括基本医疗保险费6.3%与门(急)诊大额 医疗补助费1%],2012年个人缴费基数为2200元。个人参加基本医疗保险还需一次性缴纳大额医疗救助金(2012年度为230元)。
从上面的问题以及回答中我们可以看出,基本医疗保险制度是国家给广大民众的最好保障,参保的条件也比较宽泛,如果您还有什么关于基本医疗保险制度的问题可以登录当地的社保局官方网站进行查询。
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