灵活就业人员的定义是什么？养老保险怎么办理？

灵活就业人员的定义是什么

　　灵活就业是指在劳动时间、收入报酬、工作场所、保险福利、劳动关系等方面不同于传统主流的就业方式。灵活就业人员是指在劳动年龄范围内(男65周岁、女55周岁以下)以非全日制、临时性、季节性、弹性工作等灵活多样形式实现就业或再就业的人员，包括：自雇型就业，有个体经营和合伙经营两种类型;自主就业，如自由职业者，律师、自由撰稿人、歌手、模特、中介服务工作者等;临时就业，如家庭小时工、街头小贩、其他类型的打零工者。

　　灵活就业人员享受社会保险补贴，必须按规定进行就业登记、以个体身份参加社会保险，按规定缴费基数按时足额缴纳社会保险费。

　　灵活就业人员或自主创业者，因为种种客观因素限制，他们在缴纳社保金时会遇到诸多现实困难，如工作不稳定，无法建立稳固的社保关系或按时缴费;或一时资金紧张，社保金时常断缴;或遇到其他特殊原因导致社保金无法缴纳等等。

　　因此，这部分人群的社保缴费确实不能按固定就业者同等要求。以往广东曾对这部分群体开了个“口子”，即符合条件者一次性补缴养老保险金后，达到法定退休年龄时便可享受社保待遇。

灵活就业人员养老保险怎么办理

　　一、所需资料

　　1、《灵活就业人员参加基本养老保险申报表》(一式两份)。

　　2、申请人在四大国有商业银行(即中国银行、中国工商银行、中国建设银行和中国农业银行)中的任意一家银行开立的通存通兑个人活期存折首页复印件。

　　3、《委托银行自动结算社会保险资金授权书》(一式两份)。

　　4、申请人的户口簿原件和复印件。

　　二、办理程序

　　1、申请人向社保局递交申报材料，社保局经办人员当场对资料和申请人的条件进行审核。

　　2、符合条件的即时办理，并打印《灵活就业人员参加基本养老保险核定表》(一式两份)，一份由申请人备存，另一份交申请人签名确认后由我局备存。

　　3、不符合条件的不予受理，并向申请人说明原因。

　　以上就是关于灵活就业人员的定义和灵活就业人员养老保险怎么办理的具体内容，希望对大家有所帮助。