2016年淮北困难企业缓缴社会保险费新政策

5月19日讯：根据《安徽省人民政府关于促进经济持续健康较快发展的意见》（皖政〔2016〕1号）和《淮北市人民政府贯彻省人民政府〈关于促进经济持续健康较快发展的意见〉的实施意见》（淮政〔2016〕12号）的文件要求，现就我市困难企业缓缴社会保险费通知如下：

一、缓缴范围

2016年，对已按规定按时缴纳社会保险费的暂时困难企业（“僵尸企业”除外），经批准可缓交养老、医疗、失业、工伤、生育保险费。

二、缓缴周期

社会保险一个缓缴周期暂定为6个月，缓缴期满按规定补缴后，允许其继续申请缓缴，未及时足额补缴到位的，不得再申请享受缓缴政策。核准缓缴期内，企业和职工缴费年限连续计算，缓缴的社会保险费不计收滞纳金。

三、缓缴程序

1、暂时困难企业需缓缴社会保险费的，需向市人力资源和社会保障部门提出缓缴社会保险费的申请，同时填写《ⅹⅹ年度困难企业缓缴社会保险费申报审批表》（以上材料一式五份），报市人社局失业保险科。

2、局失业保险科，接到企业缓缴申请后，及时转交市社会保险征缴稽核中心。市社会保险征缴稽核中心查验该企业缓缴前缴费状况，一周内提出是否符合缓缴条件初审意见，并反馈至局失业保险科。

3、局失业保险科接到市社会保险征缴稽核中心反馈意见后，连同财政、地税、经信部门审核，一个月内提出审核意见。

4、按审核意见，局失业科将符合缓缴条件企业信息的函告市社会保险征缴稽核中心，执行缓缴；不符合条件的，函告企业。

四、有关要求

人社、财政、地税、经信等部门按月定期召开联席会议，研究解决工作中存在的问题，推进政策的落实。有关科室、单位要提高认识，依法经办，完善程序，优化服务，把党和政府对困难企业的关心落到实处，把好事办好，实事做实。