雇主责任险和团体意外险的区别有哪些，它们都有什么优势

　　我们在工作中，经常会听说雇主责任险和团体意外险，很多公司都会给员工办理团体意外险，今天就让蚂蚁保给大家介绍一下雇主责任险和团体意外险的区别有哪些吧。

雇主责任险和团体意外险的区别

　　1、保险标的：雇主责任险的保险标的是雇主，而团体意外险的保险标的是雇员；

　　2、职业病责任：雇主责任险包含职业病责任，团体意外险不包含职业病责任；

　　3、猝死责任：雇主责任险有猝死责任，团体意外险无猝死责任；

　　4、诉讼费用：雇主责任险包含诉讼费用，团体意外险不包含意外费用；

　　5、赔付渠道：雇主责任险赔付金额先付给雇主，再由雇主给雇员；团体意外险的赔付金额直接付给雇员；

　　6、法律后果：雇主不用承担法律责任，只要依法履行经济赔偿责任即可，团体意外险雇主责任不能免除，雇员从保险公司获得赔偿之后，还可以要求雇主赔偿。

雇主责任险和团体意外险的区别

雇主责任险的优势

　　该保险的保障非常全面。该保险能够有效的规避雇员意外风险，同时还为雇员提供了职业病补助以及误工津贴，因此当职员发生意外事故或者不幸患上职业病的时候，该保险都能够提供为职员提供相应的赔偿，这样也就帮助雇主规避了赔偿的风险。

雇主责任险和团体意外险的区别

团体意外险的优势

　　1、稳定企业的经营。当发生意外时，可以按保险赔付，有效杜绝了因员工意外事故造成企业现金流出现问题的局面。

　　2、可以减轻雇主法律上的责任，借助团体保险解决员工职灾伤残及死亡的问题。

　　3、可以减少员工的流动率-透过团体保险的保障，员工获得足够的保障机会便可安心工作。

　　4、可以吸收高素质的员工。

　　雇主责任险和团体意外险的区别有哪些，就给大家说到这里，蚂蚁保认为给员工办理团体意外险可以让员工没有后顾之忧哦。