天津职工养老保险政策关键词解读的内容

按时缴费记者从市劳动和社会保障局了解到,今年本市将大力做好近10万名灵活就业人员的参保工作。
据介绍,自1998年以来,本市国有集体企业先后有40余万人与企业终止或解除了劳动关系,除去到达法定退休年龄正常退休的人员以外,约有15万人通过不同形式接续了社会保险关系,目前全市仍有近10万人虽然尚在参保人员数据库中,但已停止了缴费,这是今年扩大养老保险覆盖面的重点。对于从事社区服务、公益性劳动和各种临时性劳动的灵活就业人员,各区县劳动保障部门将逐一落实参保情况,督促已经参保人员按时足额缴费,对中断社保关系人员帮助其及时接续关系,对尚未参保人员及时办理参保手续。
关键词：缴费年限
从市劳动和社会保障局获悉,今年,本市将制定推出养老保险个人账户新举措,建立养老金正常调整机制。据了解,为切实维护参保职工的合法权益,减少养老保险基金的支付压力和风险,本市将完善养老金计发办法,实行基础养老金的享受比例与缴费年限同步增加的激励机制,充分体现权利与义务对等原则。同时,将建立企业退休人员养老金正常调整机制,千方百计利用现有政策调整提高养老金水平,使企业与机关事业单位在养老金待遇上的差距不再加大,让企业退休人员能够及时分享社会发展成果。关键词：企业年金记者从市劳动和社会保障局了解到,今年本市建立企业年金制度,形成多层次、多渠道养老保险体系,更好地保障企业职工退休后的生活。企业年金制度将从5月1日起施行。企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险。参加企业年金缴费的职工退休后除可享受基本养老保险待遇外,还可从企业年金个人账户中一次性或定期领取一笔收入。
据介绍,本市将按照国家统一部署,加快建立企业年金制度步伐,凡是依法参加基本养老保险并履行缴费义务、具有相应的经济负担能力和已建立工资集体协商机制的企业,可以自愿建立企业年金制度。企业年金基金由企业缴费、职工个人缴费和企业年金基金投资运营收益组成。本市将建立鼓励企业建立企业年金制度,有关部门将出台企业缴费4%可以进入成本的税收优惠政策。关键词：搭车退休记者近日从市劳动和社会保障局获悉,今年本市将加强退休审批的管理,严格控制各种形式的提前退休。通过建立科学的提前退休审批管理机制,从根本上解决退休人员低龄化问题。
据了解,本市将严格对特殊工种提前退休工种范围和条件的认定,严格审核程序,坚持特殊工种退休厂内公示制度。企业办理特殊工种退休时,必须提供当年全部达到特殊工种退休年龄人员名单,坚决杜绝各种形式搭车办理提前退休的现象。对于破产办理提前退休,将严格执行国家计划内国有企业破产办理提前退休政策,严格审核退休年龄,杜绝其他各种形式的破产搭车办理提前退休现象。