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北京市房山区对于新农保和城乡居民养老保险制度实现人群全覆盖

捕狈搂
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前言:北京市房山区人力资源和社会保障局紧紧抓住新农保和城乡居民养老保险制度建立的机遇,迎难而上,强化宣传,建立机制,全区农民参保率从2007年的14.9%提高到目前的99.8%,累计参保人数22.85万人,其中农民参保21.5万人,基本达到了人群全覆盖,实现了历史性的跨越。四年多以来,房山区城乡居民养老保险工作实现了三个转变:迎难而上,实现从3万人到16万人的转变。2008年、2009年和2011年,房山区被评为全市城乡居民养老保险工作先进区县;2012年3月,郭金龙同志在房山调研时,对房山的做法和成绩给予了充分肯定和高度评价。

北京市房山区人力资源和社会保障局紧紧抓住新农保和城乡居民养老保险制度建立的机遇,迎难而上,强化宣传,建立机制,全区农民参保率从2007年的14.9%提高到目前的99.8%,累计参保人数22.85万人,其中农民参保21.5万人,基本达到了人群全覆盖,实现了历史性的跨越。
四年多以来,房山区城乡居民养老保险工作实现了三个转变:迎难而上,实现从3万人到16万人的转变。2008年,房山区人力社保局克服任务重和难度大的双重困难,积极争取区委区政府的重视和支持,成立以区长为组长的领导小组,迅速制定推进新农保工作的意见,及时召开全区新农保工作动员大会,举全区之力动员和组织农民积极参保。当年办理新农保参保14.62万人,累计参保人数从2007年底3.05万人增加到16.25万人,居全市之首,参保率达到88.65%,由落后区县一跃跨入全市先进行列。宣传先行,实现从不信任到主动参保的转变。
通过利用新闻媒体、发放宣传资料等途径加大宣传力度,采取各种有效形式和手段,进村入户,把党的好政策送到田间地头,帮助群众算好受益账,消除群众疑虑,提高了群众自觉参保的主动性。机制保障,实现从年底突击到持续健康发展的转变。2009年,在巩固新农保成果的基础上,房山区确立“保续保、促发展”的工作思路,建立完善了目标管理机制、激励机制、通报机制和补贴机制,改变了年底突击参保续保的状况,实现了城乡居民养老保险工作的科学发展。
近几年来,农民参保率保持在99%以上,大龄人员续保率接近100%。2008年、2009年和2011年,房山区被评为全市城乡居民养老保险工作先进区县;2012年3月,郭金龙同志在房山调研时,对房山的做法和成绩给予了充分肯定和高度评价。

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