企业职工医疗保险报销比例是多少

我国实施了医疗 保险制度以后，不论您在国企还是在私企，企业都会为职工投保医疗保险。作为职工，您知道 企业职工医疗保险报销比是多少么？根据在职职工、退休职工等不同的情况，报销的范围呈现出差异化。

　　在职职工
　　上了医保后，如果是在职职工，到医院的门诊、急诊看病后，2000元以上的 医疗费用才可以报销，报销的比例是50%。

　　退休工人
　　如果是70周岁以下的退休人员，1300元以上的费用可以报销，报销的比例是70%。如果是70周岁以上的退休人员，1300元以上的费用可以报销报销的比例是80%。


　　总概括
　　而无论哪一类人，门诊、急诊大额医疗费支付的费用的最高限额是2万元。举例来说，如果您是在职职工，在门诊看病的花费是2500元，那么500元的部分可以报销50%，就是250元。
　　如果是住院的费用，目前一个年度内首次使用基本医疗保险支付时，无论是在职人员还是退休人员，起付金额都是1300元。而第二次以及以后住院的医疗费用，起付标准按50%确定，就是650元。而一个年度内基本医疗保险统筹基金（住院费用）最高支付额目前是7万元。
　　住院报销的标准与参保人员所住的医院级别有关，如住的是三级医院，从起付标准到3万元的费用，职工支付15%，也就是报销85%；3万元到4万元的费用，职工支付10%，报销90%；超过4万元到最高支付限额部分的费用，则95%都可以报销，职工只要支付5%。而退休人员个人支付的比例是在职（就是上述的）职工的60%，但起付标准以下的，都由个人支付。

企业职工 医疗保险报销比根据在职职工和退休工人这两种情况，报销的比例呈现出不同。企业在职职工报销比为50%；下岗工人的报销比是80%。企业为职工购买医疗报销，不仅能够提高工人工作的积极性，还可以给退休工人的生活带来保障。