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【保险知识】给员工买什么意外险最好?不看单位亏大了

郝航菊
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前言:提起给员工买什么意外险最好,那么有企业有想法的,可以关注团体意外险,它的优势在于:1、保费低:1-4类职业保费很低,100元左右,就能买到五万左右的意外伤害保额和一万的意外医疗保额;2、省略投保麻烦:团体意外险的投保人是一个单位,比如企业、事业单位、学校、机关等。关于给员工买什么意外险最好的内容分析就介绍到这里了,希望对大家有一定帮助。

合格合规的企业,都会为员工配置好基础的社保保障(五险一金),很多员工要求不高,毕竟这年头,公司能给你一个平台,让你在平台上发光发热,且有社保就好了,但是一些工作单位,为了留住人才,匹配了一系列优秀的福利待遇和良好的工作环境,那么,给员工买什么意外险最好呢?本期我们一起来看看。

给员工买什么意外险最好?

其实公司给员工买的意外险,需要准备资料并不少,有本单位的营业执照副本复印件、地税征管代码、、单位开户银行及帐号、单位法定代表人或负责人的身份证复印件、技术监督局颁发的组织机构统一代码证,准备好了以上资料,就可以为员工买意外险了。

提起给员工买什么意外险最好,那么有企业有想法的,可以关注团体意外险,它的优势在于:

1、保费低:1-4类职业保费很低,100元左右,就能买到五万左右的意外伤害保额和一万的意外医疗保额;

2、省略投保麻烦:团体意外险的投保人是一个单位,比如企业、事业单位、学校、机关等。被保险人是单位的人员,比如学校的学生、企业的员工等。

3、解决用人单位承担很多责任:如果员工发生意外,虽然国家工伤保险可以转移企业主一部分风险,但用人单位还要承担很多责任,包括护理费、伤残津贴、工伤医疗的垫付等,是无法通过工伤保险进行弥补的,但是团体意外险能解决这方面不足。

关于给员工买什么意外险最好的内容分析就介绍到这里了,希望对大家有一定帮助。

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