详解介绍工伤保险报销流程及比例

众所周知， 工伤保险是我国政府推行的一项惠民政策，在社会上备受很多职工的欢迎。其中，有不少参保人员非常关心 工伤保险报销流程及比例，下面笔者将详细介绍一下其。

工伤保险的报销流程是什么？
　　1、(1)由单位在事故后30天内向劳动局申报工伤，有工伤认定书后申请劳动能力鉴定，然后由工伤保险机构赔偿。
　　(2)如果单位在30天内没有申报：工伤职工个人应在事故后一年内向所在地劳动局申请工伤认定，拿到工伤认定后申请劳动能力鉴定，有鉴定结果后按伤残等级向工伤保险机构申请赔偿。
　　2、如果单位没为职工交工伤险：由单位按《 工伤保险条例》规定的标准进行赔偿，申请工伤认定和劳动能力鉴定的程序同上。3、关于申请工伤认定和索要工伤赔偿：协商不成时，可以提起劳动仲裁解决。

　工伤保险的报销比例是多少？
　　《工伤保险条例》规定，职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位支付。治疗工伤的 医疗费，符合工伤规定的诊疗目录。从工伤保险基金支付。工伤职工住院治疗期间，按照单位出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。工伤职工在停工留薪期生活不能自理的，由用人单位负责护理。工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本 医疗保险办法处理。本人工资是指工伤职工受事故伤害前12个月平均月缴费工资；本人工资标准不得低于当地职工平均工资的60%。

综上可知，参保人员需按照伤残等级向工伤保险机构申请赔偿，而且，其报销比例将不得低于当地职工平均工资的60%。此外，如果大家要想了解更多详情，可到当地社保部门进行咨询。