朔州生育保险报销计算方法是什么

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前言:在职业妇女因生育而离开工作岗位期间,生育保险可以给予她们生活费用和假期津贴。异地分娩的医疗费用,低于定额标准的按实际报销;高于定额标准的,按定额标准报销。朔州生育保险报销计算方法是:生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数,正常产假90天,独生子女假增加35天,晚育假增加15天。对于生育医疗费的计算,由市劳动和社会保障局同医院定额结算。正常产、满7个月以上流产;上年度市职工月平均工资×25% ;在一、二级医院分娩的,每人一次性增加300元补贴。
在职业妇女因生育而离开工作岗位期间,生育保险可以给予她们生活费用和假期津贴。朔州生育保险报销的计算方法是什么?生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数,正常产假90天,独生子女假增加35天,晚育假增加15天。对于生育医疗费的计算,由市劳动和社会保障局同医院定额结算。正常产、满7个月以上流产;上年度市职工月平均工资×25% ;在一、二级医院分娩的,每人一次性增加300元补贴。
1、生育津贴
生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数
假期天数:
(1)正常产假90天(包括产前检查15天);
(2)独生子女假增加35天;
(3)晚育假增加15天;
2、生育医疗费
(1)确认生育就医身份后就医的医疗费用,由市劳动和社会保障局同医院定额结算(超过1万元以上的部分按核定数结算)。
(2)异地分娩的医疗费用,低于定额标准的按实际报销;高于定额标准的,按定额标准报销。
3、一次性分娩营养补助费
正常产、满7个月以上流产;上年度市职工月平均工资×25%
4、一次性补贴
在一、二级医院分娩的,每人一次性增加300元补贴。
朔州生育保险报销计算方法是:生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数,正常产假90天,独生子女假增加35天,晚育假增加15天。对于生育医疗费的计算,由市劳动和社会保障局同医院定额结算。正常产、满7个月以上流产;上年度市职工月平均工资×25% ;在一、二级医院分娩的,每人一次性增加300元补贴。
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