团体意外伤害险个人可以投保吗?团体意外伤害险属于什么保险?

邰德瑗霭
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前言:团体意外伤害保险,通常个人是无法投保的。因为团体意外伤害险,只能通过团体的形式来投保,人数必须要在三个及以上单位才可以形成一个投保团体。通常,团体意外险是由企业或是社会团体,作为一种福利措施或是保障措施,来达到为单位范围中的成员,进行意外保障的一种险种。团体意外伤害险,是属于意外险的一种。对于被保成员来说,团体意外伤害险的保障期限,最终是根据投保保险的用人单位来决定的。关于团体意外伤害险属于什么保险的内容,今天就为大家分享到这里。

在如今的企业或是社会团体中,为其单位内的成员投保意外险是一种比较常见的保障措施和福利措施。那么,团体意外伤害险个人可以投保吗?团体意外伤害险属于什么保险?如果对团体意外险还不太了解的朋友,可以趁着今天的文章,了解一下。

团体意外伤害险属于什么保险

一、团体意外伤害险个人可以投保吗?

团体意外伤害保险,通常个人是无法投保的。因为团体意外伤害险,只能通过团体的形式来投保,人数必须要在三个及以上单位才可以形成一个投保团体。通常,团体意外险是由企业或是社会团体,作为一种福利措施或是保障措施,来达到为单位范围中的成员,进行意外保障的一种险种。当被保障的成员,因遭受到意外伤害,从而造成身故身残的话,那么保险公司就会给予相应的赔付。

二、团体意外伤害险属于什么保险?

团体意外伤害险,是属于意外险的一种。通常保障的内容,有如下几点:

1、身故保障

当被保成员,应遭受意外伤害从而导致身故的情况下,保险公司通过理赔审核之后,会按照合同的约定,给予100%基本保额的赔付。

2、身残保障

当被保成员,因遭受意外伤害,从而导致身残的情况下,保险公司通过理赔审核之后,会按照合同的约定,同时结合被保成员的伤残等级,来进行相应的赔付。一般身残赔付,保险公司的赔付比例在20%-100%基本保额不等。

三、投保团体意外伤害险保障是多久?

对于被保成员来说,团体意外伤害险的保障期限,最终是根据投保保险的用人单位来决定的。许多消费者常常会产生疑问,假设自己已经离职了,那么公司之前为自己投保的团体意外险,还可以受到保障吗?一般来说,假设企业为员工投保了团体意外险,那么当员工离职之后,对于在职期间,发生的意外事故,保险公司会照常给予赔付,但是当员工离职之后,用人单位通常会把已经离职的员工,从保障名单中除去,因此离职员工,也就不再接受相应的保障了。

关于“团体意外伤害险属于什么保险”的内容,今天就为大家分享到这里。团体意外伤害险,说到底并不仅仅是一种福利措施,对于企业自身也是一种保障。

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