正常工作时间

第十四条条例第十四条的内容：职工有下列情形之一的,应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的；(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；(四)患职业病的；(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的；(七

退职、离职人员再次工作后的工龄如何计算?

近日，芜湖市三山区读者余女士打来电话咨询称，她的丈夫今年年初在上班时间因高血压引起脑溢血，治疗出院后半身不遂，至今已经花费了不少医药费。

“在上下班的通常时间内、合理路线途中受到机动车事故伤害的,包括受伤害职工,即使本人有交通违法责任,但只要没有违反治安管理有关法规的,均应当认定为工伤。